- 契約社員
株式会社SOYOKAZE
介護 福祉事業所の介護職
御堂筋線「東三国駅」徒歩7分×グループホーム 【契約職員(正規フルタイム):月給268,364円 300,920円】\初任者研修以上・未経験歓迎!寸志あり・正社員登用制度・特別報酬(平均26.6万)・リフレッシュ休暇17日、髪型髪色自由な「新大阪ケアコミュニティそよ風」/福利厚生充実⭕介護職/ヘルパー(契約職員)
月給268,364円~300,920円
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勤務地
仕事内容
【アピールポイント】 御堂筋線「東三国駅」徒歩7分×グループホーム 【契約職員(正規フルタイム):月給268,364円 300,920円】 \初任者研修以上・未経験歓迎!寸志あり・正社員登用制度・特別報酬(平均26.6万)・リフレッシュ休暇17日、髪型髪色自由な「新大阪ケアコミュニティそよ風」/ 福利厚生充実⭕介護職/ヘルパー(契約職員)
【仕事内容】 グループホームでは、認知症のあるお客様が少人数で共同生活を送りながら、自分らしく暮らし続けられるよう日々の生活を支援していただきます。 グループホームでは、認知症のあるお客様が少人数で共同生活を送りながら、自分らしく暮らし続けられるよう日々の生活を支援していただきます。 家庭的な雰囲気の中で、調理や掃除なども共に行いながら、自立支援と安心した暮らしの両立を目指します。 【主な業務内容】 ■ 日勤帯の業務 ・生活全般の支援(調理・掃除・洗濯など、お客様と一緒に) ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・健康チェック・往診対応(月2回の主治医対応など) ・レクリエーションの企画・実施(体操、散歩、脳トレなど) ・食事準備(朝・昼・夕)、配膳・片付け ・各種記録作成(ケア内容の記録、申し送りなど) ■ 夜勤帯の業務 ・夕食支援・口腔ケア・就寝介助 ・夜間の巡視(2時間おき)、排せつ介助・体調確認 ・緊急時対応(体調急変時の報告・記録など) ・翌朝の起床支援・朝食準備・食事介助 - 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし(正規フルタイム社員) ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 (雇用期間の定めなし ※定年65歳まで/施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり) 【『新大阪ケアコミュニティそよ風』とは?】 全国で有料老人ホーム、グループホーム、デイサービスなど多彩な介護・福祉事業を展開する株式会社SOYOKAZEが運営するグループホームです。 ご入居者様が安心してその人らしい生活を送れるよう、真心のこもった丁寧なシニアケアを提供しています。アクセスは、大阪メトロ御堂筋線「東三国駅」から徒歩7分、大阪メトロ御堂筋線「新大阪駅」から徒歩14分、東海道新幹線「新大阪駅」から徒歩17分と、主要路線が利用可能で複数駅から徒歩圏内の非常に通勤しやすい好立地にあります。交通費は全額支給(当社規定あり)されますので、日々の通勤も安心です。当施設では、認知症のあるお客様が少人数で共同生活を送りながら、我が家のように自分らしく暮らし続けられるよう、家庭的な雰囲気のなかで日々の生活を支援しています。今回は、フルタイムで安定して働ける「介護スタッフ(契約職員/正規フルタイム社員)」を募集します。雇用期間の定めがない(無期雇用)ため、長期で腰を据えて働ける環境が整っています。同法人が運営する他事業所への異動の可能性はありますが、原則として本人の希望に沿わない転勤や異動はございませんのでご安心ください。 【介護スタッフ業務のポイント】 グループホームにて、認知症のあるお客様の日常生活全般の支援を行っていただきます。家庭的な雰囲気の中で、調理や掃除などもお客様と共に行いながら、自立支援と安心した暮らしの両立を目指す大切な役割です。 主な業務内容: ■ 日勤帯の業務 ・生活全般の支援(調理・掃除・洗濯など、お客様と一緒に) ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・健康チェック・往診対応(月2回の主治医対応など) ・レクリエーションの企画・実施(体操、散歩、脳トレなど) ・食事準備(朝・昼・夕)、配膳・片付け ・各種記録作成(ケア内容の記録、申し送りなど) ■ 夜勤帯の業務 ・夕食支援・口腔ケア・就寝介助 ・夜間の巡視(2時間おき)、排せつ介助・体調確認 ・緊急時対応(体調急変時の報告・記録など) ・翌朝の起床支援・朝食準備・食事介助 ■お客様に寄り添い、「調理や掃除を一緒に行う」など家庭的な環境だからこそ、深い信頼関係を築きながら温かみのある個別ケアを実践できるのがこのお仕事の大きなやりがいです! 【法人の想い】 株式会社SOYOKAZEでは、お客様に「そよ風に来ると元気になれる」「毎日を自分らしく安心して過ごせる」と思っていただくために、現場で活躍するスタッフ一人ひとりの心のゆとりと笑顔が何よりも大切だと考えています。今回の募集では、「介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)」以上の資格をお持ちの方を求めています。介護資格をお持ちの方を大歓迎していますが、学歴は不問で「未経験の方」も大歓迎です!先輩スタッフや法人の手厚い各種研修制度が整っているため、グループホームでの勤務が初めてという方も、基礎からしっかりと学び、着実にスキルアップできる環境です。「資格を活かして、アットホームな施設で新しい一歩を踏出したい」「フルタイムの安定した環境で、いずれは正社員を目指してステップアップしたい」という前向きな想いを私たちは全力で応援します。 【新大阪ケアコミュニティそよ風の3大メリット】 月給268,364円~300,920円+寸志&手厚い「特別報酬」・「処遇改善手当」あり: 安定した高水準の月給に加え、日々の頑張りに応じる寸志や、毎月の介護従事時間に応じた処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時 ※実績確認後4ヶ月目より支給。日勤のみ月22日勤務の支給例で月34,320円)が支給されます。さらに、業績・個人評価に応じた手厚い特別報酬(2025年6月グループホーム支給実績:平均26.6万円/最高額109万円)が別途支払われるなど、充実した待遇が揃っています。 家庭的な雰囲気のグループホーム&残業ほぼなしで無理なく働ける: 勤務は早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制です。少人数のご入居者様を対象とした家庭的なケアが中心のため、ゆとりを持ってお客様一人ひとりと向き合えます。また、大手ならではの業務効率化により残業はほとんど発生しないため、仕事終わりの時間も有意義に使えます。 年間休日107日+リフレッシュ休暇17日でお休み充実&「正社員登用制度」あり: シフト制による年間休日107日(月9日公休、2月は8公休)にプラスして、入社日当日に支給される「リフレッシュ休暇17日(入社月により日数変動あり)」があり、オフの時間もしっかり確保できます。また、頑張りに応じて正社員へとステップアップできる「正社員登用制度」があり、定年65歳(70歳まで再雇用制度あり)まで長期キャリアを見据えて安心して働けます。 【数字でみる・給与と働き方】 給与詳細: 月給268,364円~300,920円 ※契約職員/正規フルタイム社員(雇用期間の定めなし。定年65歳、再雇用制度により70歳まで勤務可能) ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 ※経験・資格・スキルを考慮して優遇します。 ※試用期間3か月あり(期間中の給与などの条件変更なし、固定残業代なし) ※応募資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上。学歴不問、未経験可。介護資格をお持ちの方大歓迎。 プラスの手当・待遇: 寸志あり 処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給。日勤のみ・月22日・1日8時間勤務の場合、月額一例34,320円) 夜勤手当(6,000円/回) 特別報酬支給あり(業績と個人評価により別途支給。2025年6月グループホーム実績:平均26.6万円/最高109万円) 正社員登用制度あり 交通費全額支給(当社規定あり) 社会保険完備 勤務時間(残業ほぼなし): ・早番 7:30~16:30 ・日勤 8:30~17:30 ・遅番 10:00~19:00 ・夜勤 16:00~翌9:00 ※施設により多少異なります。休憩時間:法定通り(6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分) ※残業はほぼ発生しません。 休日・休暇: シフト制(年間休日107日/月9日公休、2月は8公休) リフレッシュ休暇17日(入社日当日に支給、入社月により日数は変動) 有給休暇(法定通り支給) 特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 【職員として働く魅力】 2026年現在も多様でクリーンな働き方を推奨: コンプライアンスを徹底遵守するSOYOKAZEグループだからこそ、過度な残業やサービス残業は一切ありません。時間管理がしっかりなされているため、心身に無理なく健康的・衛生的に続けられるクリーンな職場環境が保たれています。 無期雇用の安心感とステップアップの機会: 「正規フルタイム社員」として雇用期間の定めなくスタートでき、安定した収入を得ながら働けます。さらに正社員登用制度も用意されているため、まずは契約職員として業務に慣れ、将来的に正社員を目指すという計画的なキャリア形成が可能です。 アットホームで馴染み communal な環境: 大規模な施設とは異なり、少人数のお客様とスタッフが家族のように時間を共にするグループホームです。お客様と一緒に料理を作ったり、お掃除をしたりするなかで、自然な笑顔が生まれる温かい職場環境が魅力です。 個性を活かせる風通しの良い職場: 髪型や髪色、ネイル、ひげなどが社内規定の範囲内で認められているため、自分らしいスタイルを大切にしながら、のびのびと働けます。ライフステージが変わっても安心して続けられる、屋内禁煙(受動喫煙対策あり)の快適で綺麗な施設です。 【充実した福利厚生】 社会保険完備: 雇用、労災、健康、厚生年金 各種手当・制度: 寸志あり、処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時)、夜勤手当(6,000円/回)、社員登用制度あり、交通費全額支給(当社規定あり)、特別報酬支給あり、継続雇用制度あり(70歳まで) 健康・生活サポート: 各種研修制度、定期健康診断、予防接種補助金制度、制服貸与、お好みのスタイルOK(髪型・髪色自由、ネイル・ひげOK ※規定あり) 休暇制度: シフト制(年休107日)、リフレッシュ休暇17日、有給休暇(法定通り)、特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 屋内の受動喫煙対策あり: 屋内禁煙 【ご応募お待ちしております!】 選考はメディルンの応募フォームよりご応募いただいた後、採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。応募から内定までは平均1週間1ヶ月ほどになります。面接日や入職時期のご希望、働き方についてのご希望や質問など、お気軽にご相談ください。「資格を活かして、アットホームなグループホームでフルタイムの介護職としてスタートしたい」「充実したお休みや高い実績のある特別報酬、正社員登用など基盤がしっかりした安心の環境を選びたい」という方を大歓迎でお待ちしています。現在、在職中で今すぐの転職が難しいという方も、入職時期の調整のご相談に柔軟に対応いたします。大手の安定した経営基盤と、働きやすさが揃った当施設で、あなたらしく笑顔で活躍しませんか?皆様からのご応募を心よりお待ちしております。 【求人ID-ALL】
対象となる方
【応募資格】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 未経験の方も歓迎します。 【メリット】 #社会保険完備 #研修あり #交通費支給 #未経験者歓迎 #制服貸与 #長期休暇あり
仕事の特徴
- 未経験者歓迎
- 研修あり
- 社会保険完備
- 制服貸与
- 交通費支給
- シフト制
- 長期休暇あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
選考プロセス
【応募の流れ】 【STEP.1】ご応募 ▼ 【STEP.2】 採用担当より面接日程の調整などのご連絡 ▼ 【STEP.3】面接 ▼ 【STEP.4】採用決定のご連絡 ▼ 【STEP.5】お仕事スタート! ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談いただけます。 アクセス(勤務地) 所在地 大阪府大阪市淀川区西宮原3-2-22 【応募方法】 ■お電話からのご応募・お問い合わせ 株式会社 DYM エールケアリンクス 電話番号:03-6826-0891 受付時間:平日 9:00~18:00 ■WEBからのご応募 応募先へ進むを押してご応募ください。 本求人は、有料職業紹介事業許可(13-ユ-319035)を取得している株式会社 DYM エールケアリンクスを通じて掲載しています。
紹介企業情報
会社名
株式会社DYM
事業内容
人事・人材サービス、人材派遣・職業紹介
所在住所
東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10階
代表者
代表電話番号
0357450200
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月給268,364円~300,920円
【勤務時間】 早番 7:30~16:30 日勤 8:30~17:30 遅番 10:00~19:00 夜勤 16:00~翌9:00 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り(6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分) 残業ほぼなし
- シフト制
掲載開始日:2026/08/24
原稿ID:a16875ee9c76540d
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