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正社員
関越中央病院

病院の看護師/23783

【年間休日120日】正看護師/病院(病棟)/夜勤あり

月給194,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 変形労働時間制1ヶ月単位 8:30~17:30 16:30~1:30 0:30~9:30 ※日勤、準夜、深夜（3交替、2交替の混合）（日勤のみも可）休憩60分月平均時間外労働時間　10時間 36協定における特別条項　あり ※臨時の救急患者・入院患者の対応及び、入院患者増や入院患者の急変に対応。年6回を限度として月90Ｈ、年570Ｈまで。

休日休暇

休暇・休日: 看護師・准看護師（外来） 1ヶ月単位の変形労働時間制（勤務表による）年間休日121日

勤務地

関越中央病院

北原町71

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勤務地: 群馬県高崎市北原町71　

仕事内容

アピールポイント: 年間休日120日以上！院内保育所もあり福利厚生も充実しています。これまでの看護師・准看護師としての経験を存分に活かしながら働ける環境をご用意しています。病院やクリニックでの勤務経験はもちろん、看護助手や看護スタッフとして培ったスキルも活かせる職場です。患者様に寄り添ったケアを大切にしており、チームワークを重視しながら一人ひとりに安心を届ける看護を実践しています。訪問看護など地域に根ざした医療にも携わる機会があり、キャリアの幅を広げることができます。「これまでの経験を活かして、さらに成長したい」そんな想いをお持ちの方にぴったりの職場です。

仕事内容: 看護師(病棟) 病棟の看護業務全般・急性期一般病棟 55床・地域包括ケア病棟 35床＊日勤、準夜、深夜（3交替、2交替の混合）（日勤のみも可）【おすすめポイント】・年間休日120日以上・残業時間少なめ・院内保育所あり・プリセプター制度の研修【施設概要】群馬県高崎市にある病床数90床、診断から終末医療までの総合的包括医療を実践する病院です。主に循環器、消化器、呼吸器疾患に特化した病院で、24時間の救急体制を整えています。併設施設として、透析治療、リハビリ科、人間ドック、デイケア、訪問看護ステーションがあります。チーム医療を大切に他の職員と協力し、前向きに業務に取り組める方。患者様の思いに心を寄せ、親身になって対応できる方。看護職としての専門性を高める努力ができる方。【休診日】土午後・日・祝・年末年始【開院時間】一般外来平日　 9:00?12:00 13:00?17:00 土 9:00?12:00

対象となる方

求める人材: 看護師・准看護師（外来）看護師または准看護師普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）年齢不問高校卒以上【学歴】看護師(病棟) 病棟の看護業務全般・急性期一般病棟 55床・地域包括ケア病棟 35床＊日勤、準夜、深夜（3交替、2交替の混合）（日勤のみも可）

仕事の特徴

交通費支給
シフト制

給与/待遇

月給194,000円以上給与: 看護師(病棟) 月給:194,000円~246,000円・基本給　191,000円~240,000円・特殊勤務手当 3,000円~6,000円固定残業代なし準夜手当:8500／回深夜手当:9500／回通勤手当実費支給　上限月額5,000円昇給制度あり　月あたり1,000円~4,000円（実績）賞与制度あり　年2回　計 3.40ヶ月分（実績）試用期間あり 3ヶ月同条件＊経験年数により、基本給を考慮＊通勤手当は当法人の規定による＊欠勤控除あり

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金企業年金（厚生年金基金）マイカー通勤可駐車場あり退職金制度あり（勤続年数3年以上）利用可能託児施設あり受動喫煙対策あり（屋内禁煙）職務給制度あり ※職務に応じて職務手当を支給車通勤可【通勤方法】：マイカー通勤可(駐車場有) 【退職金】：退職金制度あり(勤続年数3年以上)

その他

その他: 【求人の特徴】年間休日120日以上, 車通勤可, 退職金あり, 産前産後休暇【禁煙対策】あり(屋内禁煙) CP2/一都三県以外雇用形態: 正社員給与: 194,000円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

応募情報

採用予定人数

1名

紹介企業情報

会社名

株式会社パラブル

事業内容

人事・人材サービス

所在住所

1050004 東京都港区新橋６丁目１３番９号

代表者

宮本直樹

代表電話番号

0364508778

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月給194,000円以上

勤務時間・曜日: 変形労働時間制1ヶ月単位 8:30~17:30 16:30~1:30 0:30~9:30 ※日勤、準夜、深夜（3交替、2交替の混合）（日勤のみも可）休憩60分月平均時間外労働時間　10時間 36協定における特別条項　あり ※臨時の救急患者・入院患者の対応及び、入院患者増や入院患者の急変に対応。年6回を限度として月90Ｈ、年570Ｈまで。