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株式会社サンプロ　軽井沢サロン

仕事内容

仕事内容 ✅年間休日120日でワークライフバランス充実！ ✅賞与年2回100万以上！地域最高水準給与！ ✅退職金・結婚祝金・入学祝金など福利厚生充実！ ✅長野で一番カッコいい建物を作る会社！ 【業務内容】 新築住宅に関する工程管理、監督、発注業務を行って頂きます。 施工管理の仕事は、いわゆる現場のまとめ役。 予算や工程、職人さんや、パートナー企業様との調整などをお願いします。 理想の家が完成したお客さまの喜ぶ顔を間近で見られる、手応えを実感できる施工管理のお仕事です。 アピールポイント: ✅ 年間休日120日＋有給取得もしやすい環境！ 全職種の平均残業時間が20時間以下と、ワークライフバランスを重視した社風です！ 分業制やITの活用により、少しでも無駄を省き社員の生活を充実させる経営をしております！ 【✨社員インタビュー】 32歳 施工管理職 ーこの仕事を続けている理由は？ サンプロの社員である事が家族や友人に誇れることです。 長野では誰もが知る企業で、 そのブランドに見劣りしない仕事の品質の高さ、建物の魅力がありどこに行っても恥ずかしくない自分でいられる気分になります。 ー会社の魅力は？ 社員の生活を大切にしてくれる社風です。 前職は残業が多く家族の時間や趣味の時間があまり取れませんでしたが、 IT活用への積極投資を行ってくれるおかげで今は仕事もプライベートも充実しています。 【会社の想い】 ──入社を考えている方へメッセージ ✅社員の声を聞く社風です！ 社員＞会社 社員がいるからこそ会社は繁栄すると考えております。 社員の声をしっかりと聞き、実現する社風があります。 短い残業時間や多額の祝金などもその一環です。 弊社は信州を楽しい場所にしたいという想いで経営をしており、 そのためにはまず自社の社員が楽しく幸せに暮らす必要があると考えております。 社員の私生活が充実するからこそ仕事にも身が入り結果的に信州が盛り上がり会社は繁栄する。 そのサイクルを実現させるため日々働きやすさの追求に取り組んでおります。 ワークライフバランスと自己成長、両方を最大値で取りに行きましょう！ ⭐【移住支援金】について⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一定の条件を満たし、東京圏から移住した 方には最大で100万円＋α を、長野県より 支給される制度がございます。 ＜応募要件＞ ・東京23区内に一定期間在住・通勤 していた方 ・長野県内の市町村に転入し、5年以上 継続して居住する意思がある方 ・長野県が指定する求人での就業 ＜支給額＞ 単身者：最大60万円 2人以上の世帯：最大100万円＋子育て 世帯加算（18歳未満の子1人につき 最大100万円）