• 正社員

JFEロックファイバー株式会社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ 【JFEグループならではの魅力】 ＊クレーン免許などの資格取得支援・資格取得手当あり！費用は全額会社負担。 ＊JFEグループの研修制度あり！ ＊2024年度実績で賞与4.64ヶ月分！ ＊JFE健康保険組合に加入・保養所あり！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ─────────────────── ロックウール（断熱材）の製造をおまかせします。 班に所属し、生産監視・メンテナンス・製品管理の各工程をローテーションで担当いただきます。 業務の割合としては生産監視・メンテナンスが8割、製品管理が2割程度です。※力仕事はほとんどありません。 ■具体的には ＜生産監視＞ ロックウールを生産している機械が正常に動いているか？何か不具合が起きてないか？などの監視業務。 機械は自動のためボタン操作など手動で行う操作はほとんどありません。不具合を見つけた場合のみ、機械を止め不具合に応じた対応を行います。 ＜機械メンテナンス＞ 掃除や油差しなどのメンテナンス業務。最初は簡単な作業を担当いただくので、機械に関する知識は不要。働きながら知識を身につけ、ゆくゆくは部品交換なども担当していただきます。 ＜製品管理＞ 工程ごとの品質検査など製品・製造に関する検査・注文量に基づいた数量管理業務。製品管理の工程には専属のリーダーがいるため、リーダーの指示に沿って作業を進めていきます。 【チームで行う仕事】 ─────────────────── 1班13名構成。さらに、班の中で2人1組のペアを組んでいただき、ペアごとに業務をローテーションしていきます。 工場全体では13名の班が4つ＋他サポートメンバーを含め52名のメンバーが活躍しています。 ■入社後の流れ ─────────────────── 入社後は所属する班のペアに入っていただき、実践的に業務や流れを覚えていただきます。 1人立ちの目安は大体半年～1年程度。長い時間をかけてじっくり成長を目指せます。 創業30年を迎え、現在は次世代・中堅層の育成に注力。様々なキャリアパスをご用意しています。 ■キャリアパス例 ─────────────────── ＊工場勤務の場合 現場オペレーター、班リーダー、作業長（製造工程全体の管理） ＊本社勤務の場合 現場オペレーター、生産管理、本社での生産管理職