募集情報
法人営業【国内トップクラスの自社プロダクト/グロース上場企業/フレックス勤務/在宅OK/働きがいのある会社(GPTW)認定】
アピールポイント: 【成長中の市場で業種・業種を問わない幅広い営業経験を積める】 ■近年SMS市場はみるみるうち拡大し、当社サービスの導入先も行政などの公共機関から販売サービス業、保険業など多種多様に及ぶため、業界や業種を問わずに様々なクライアントの課題解決に伴走することができ、経験や知識の幅を広げることができます。 ■弊社ではSMSサービス(絶対リーチ!SMS)のほか、AIサービスの企画開発・運営も行っているため、多方面からクライアントの課題解決に向けたご提案をできる面白さがあります。 【優秀なメンバーとともに自身の能力の向上と組織の拡大を実感！】 ■戦略コンサルタントや最新技術を駆使して様々なサービスを創り出すエンジニア、トップクラスのデータサイエンティストなど優秀なメンバーが多数活躍しています。 ■最新のTech情報を取り入れ様々なクライアントの課題解決に向き合うことで、課題解決力やコンサルティング力も身につき向上します。自身の頑張りが会社の業績に与える影響は大きく、事業や組織の拡大、プロダクトの成長を感じることができます。 理念 ・ビジョン 世の中は日々便利になっていきますが、 私たちからコミュニケーションが消えることはありません。 そのコミュニケーションをもっと自由に、もっと活発に、 コミュニケーションの量と質を高めるための新しい技術や自由な発想を 私たちは生み続けます。 そして、企業と働く人の生産性を高めるお手伝いをする、それが私たちの姿です。 【MISSION】 Smart Work, Smart Life 人生のいい時間をつくりつづける。 仕事の時間を短くするよりも、 仕事の時間をまるごと、いい時間にしたい。 私たちが提供するスマートワークのゴールは、業務効率化に止まりません。 企業と顧客の双方向のコミュニケーションを分析・開発することで、 企業がより確実に、顧客の課題を解決できる手助けをする。 誰もが自らの力で高精度な予測分析を実現できる仕組みを提供することで、 効率的にビジネスを回せる人材をふやす。 人工知能などの専門領域のコンサルティングを通じて、 知見をさまざまな企業に広め、次の世代を育成し、日本全体の生産性をあげていく。 そして、まだないサービスや商品を世に送り出し、もっとそれらの変革を加速していく。 ひとつひとつの企業が強く、楽しくなるぶんだけ、 そこで働く人たちも、その先に待つ人たちも、 もっといい時間を送ることができるはずだから。 さあ、お客さまと未来の両方を同時に見つめて。 仕事まるごと、変えていく 仕事・事業 ビジネスを取り巻く環境が目まぐるしい変化を遂げる中、コミュニケーションの手段は企業においても重要なテーマになっています。 AI CROSSは、技術革新を積極的に行い、機械学習などを活用した予測モデルを元に効率的なコミュニケーションインフラをつくり上げることにより、コミュニケーションの新しい価値を生み出す会社です。 ■自社サービス×AI ⾃社AIエンジンの開発には理化学研究所⾰新知能統合研究センター⻑／東京⼤学教授監修のもと、経験豊かなコンサルティング業界出身者やデータサイエンティスト、最新技術を駆使する開発エンジニアなど、アカデミックかつ実務経験も豊富な開発チームが関わっています。 ■PRODUCT ・絶対リーチ！SMS 法人向けSMS送受信サービス。 全キャリア対応で幅広いビジネス運用が可能 ・「絶対リーチ！RCS」 簡単迅速に、効果的な顧客コミュニケーションを実現するリッチコミュニケーションサービス ・Deep Predictor 最適な施策、その効果と根拠がわかるノーコードAI分析サービス ・Deep Messaging 再購買、サイト・店舗訪問への配信効果を最大化するAIレコメンドプラットフォーム ・QAロボット リッチな顧客体験と、問い合わせ業務効率化を実現する高精度AIチャットサービス ・SUBSCORE 顧客の声を収集・分析が可能な、アンケート収集・分析カスタマーサクセス支援ツール ■SOLUTION ・AIX Lab 「企画」、「AI構築・運用」から「システム開発」・「保守」まで一気通貫で高速にAIサービスを開発し、お客様のビジネス課題解決・拡大に貢献します。 働く人・社風 ■海外勤務経験が長い原田代表をはじめ、様々なバックグラウンドを持つ20代～50代までの社員が在籍しています。 ■平均年齢は37歳ほどの大人ベンチャーです。 ■子育て世代も多数在籍しており、お子様の発熱時のリモートワークやイベント時の休暇など育児への理解があります。 ■社風としては社員の自主性を重んじたフラットな組織で、社員一人ひとりがお互いを尊重しています。 給与・待遇 理論年収に加えて業績決算賞与がございます。昨年度は付与の実績があり、概ね月給の1ヶ月分を付与されております。 また、希望者には従業員持ち株会の加入があります。持ち株会にはご自身が出す拠出金の他に会社からの奨励金の付与があります。奨励金額はクオーター毎に変更し、業績が良いと奨励金率が高く、また業績賞与が出ることがあります。
