• 正社員

児童発達支援　放課後等デイサービス　TARP

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：児童相談員、その他福祉/介護、保育士 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅1月オープンの新しい施設で働けます ✅日曜日が定休の完全週休二日制です ✅日頃の頑張りが還元される賞与年3回支給です ✅転勤は八幡西区内のみで地域に根付いて働けます ✅無料駐車場完備で毎日のマイカー通勤も快適です ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 1月オープン予定の放課後等デイサービス施設にて、子どもたちの成長を支えるお仕事です。新しい施設で同期の仲間とともに、学習や運動のサポート、送迎などを通して子どもたちの笑顔を作っていきます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・日常の学習や宿題のサポート業務 ・運動や戸外活動のプログラム運営 ・社用車（オートマ車）での自宅や学校への送迎業務 ・子どもたちの体調管理や行動の記録 ・保護者の方との情報共有や連携業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．同期の仲間と一緒にゼロからスタートできるので安心の環境です。 2．最初は簡単な業務から始め、少しずつ施設での仕事の流れを覚えられます。 3．手厚いサポート体制があり、働きながら専門的なスキルアップが可能です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「1月オープンの施設を仲間と創り上げるやりがい」 →オープニングスタッフとして、新しい施設の雰囲気作りやより良い環境づくりに一から携わることができます。 2.「日々の努力をしっかり評価する賞与年3回」 →日々の頑張りや業績が賞与として年3回還元されるため、高いモチベーションを維持して仕事に取り組めます。 3.「プライベートを大切にできる充実の休日制度」 →日曜日が固定でお休みであることに加え、お盆やゴールデンウィークなどの長期休暇もしっかり確保されています。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初はオープニングスタッフとして同期とともに施設での仕事の流れや子どもたちへの接し方を学びます。 個々の成長に合わせた支援スキルが身についた後は、専門性をさらに高めて施設の中心メンバーとして活躍していただけます。 将来的には、後輩の育成やマネジメント業務に携わるポジションへのステップアップも目指せる環境です。