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椿ライフケアセンター株式会社

仕事内容

仕事内容 ＼6月1日OPEN オープニングスタッフ募集／ 『訪問介護スタッフ・管理者候補』 新しい職場を一緒につくる仲間を大募集‼ こんな方に向けた募集です‼ ⭐ 新事業所の立ち上げに関わってみたい ⭐ 経験を活かして収入もキャリアもUP ⭐ 人間関係の良い職場で働きたい ⭐ 利用者様一人一人に丁寧に向き合いたい ⭐ 将来的、リーダー・管理者も目指したい ＼この求人のポイント／ ◇ 6月1日OPENの新しい訪問介護事業所 ◇ 月給30万円以上 ◇ 経験・能力により45万円も ◇ オープニング募集！ ◇ 業界経験者歓迎 ◇ 管理者候補としてキャリアアップ可能 ◇ 資格取得支援制度あり ◇ 札幌市内の訪問が中心／直行直帰OK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「椿」で働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 職場づくりから関われる 椿ライフケアセンターは、6月1日OPENの新しい訪問介護事業所です。オープニングスタッフとして環境づくりから関われます。仲間と相談しながら、働きやすい職場を一緒につくっていきましょう！ ✅ 頑張りが収入に反映される給与体系 ◇ 正社員 ➡ 時給 2,000円 ◇ 試用期間 ➡ 時給 1,700～1,800円 稼働時間が増えれば、月給30~45万円あたりが目安となってきます。経験・資格・能力・勤務状況・貢献度を考慮して決定します。現場での頑張りや成果は、昇給・役職登用・管理者候補へのステップとして正当に評価します。 ✅ 責任感のある方を大切にします 椿では、派手な経験よりも、日々の仕事にきちんと向き合える方を大切にします。 ◎利用者様への対応 ◎記録や報告 ◎スタッフ同士の連携 ◎時間や約束を守ること こうした基本を大切にできる方は、現場でも信頼され、将来的な役割にもつながっていきます。 ✅ 利用者様に丁寧に向き合う会社です 椿が大切にするのは、サービス内容をこなすだけの支援ではありません。体調、暮らし方、生活環境、ご本人の想い、ご家族の不安を丁寧に見つめ、「今、この方に必要な支援は何か」を考え続ける仕事です。 ✅ 支え合える職場を目指します 新しい事業所だからこそ、スタッフ同士の情報共有、後輩サポート、関係機関との連携を大切にします。困った時に相談できる、支え合える、胸を張って働ける職場を一緒につくります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 札幌市内の利用者様宅を訪問し、日常生活に必要な支援を行います。将来的には、管理者候補として事業所運営にも関わっていただきます。 ・訪問介護業務 ・身体介護、生活援助 ・障がい福祉支援、重度訪問介護支援 ・状態確認、記録作成 ・ご家族、関係機関との連携 ・スタッフ間の情報共有 ・シフト調整、訪問確認の補助 ・新人スタッフのサポート ★エリア：札幌市内の利用者様宅が中心 ★働き方：直行直帰OK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務は、利用者様の支援時間と本人の希望を確認しながら調整します。 日勤中心で働きたい方、夜勤も含めてしっかり収入を上げたい方、家庭と両立したい方など、まずは希望をご相談ください。オープニングスタッフとしての募集ですが、いきなり多くの業務を任せるのではなく、経験や能力に応じて少しずつ業務の幅を広げていきます。 椿が大切にするのは、利用者様にもスタッフにも安心があること。支え合いながら、長く働ける職場を一緒につくっていきましょう。