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  • 正社員
春日・郡・畑田 地域包括支援センター

介護支援専門員(予防プラン作成・相談・地域包括ケアセンター)

  • 月給215,000円~291,000円

  • 交通・アクセス JR「茨木」駅より徒歩13分

    春日・郡・畑田 地域包括支援センター

    表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    567-0036大阪府茨木市上穂積1丁目2-27済生会茨木医療福祉センター4階

    交通・アクセス JR「茨木」駅より徒歩13分

  • ケアマネージャー,医療/福祉専門職その他

  • 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり38時間30分 1か月の変形労働時間制/週38.5時間勤務 ・8:55~17:00(7時間勤務 休憩65分) ・8:55~12:25(土曜日/休憩無し) ※着替え時間等を考慮した勤務時間の設定です

  • 制服あり
  • 変形労働時間制
  • 主婦・主夫歓迎
  • 資格取得支援あり
  • バイク通勤OK
  • 転勤なし
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
  • 研修あり
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 育休あり
  • 交通費支給
  • 食事補助あり
  • 募集情報
  • 応募情報
  • 会社情報

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 大阪府済生会茨木病院に併設している 春日・郡・畑田 地域包括支援センターにて 介護支援専門員を募集いたします。 ■春日・郡・畑田 地域包括支援センターとは? 地域で暮らす高齢者の方やそのご家族方が、 いつまでも健やかに住み慣れた地域で 生活していただけるよう、心身の健康や 生活の安定・保健・福祉・財産管理・虐待防止等の 様々な課題に対し、保健師・社会福祉士・主任ケアマネージャー等が お互いに連携しチームで問題解決に向けた取り組みを行います。 *春日・郡・畑田 地域包括支援センターは茨木市からの受託事業です。 【 春日・郡・畑田小学校区にお住いの方 】を対象としております。 具体的なサービスの内容 要支援1・2・事業対象者と認定された方の 機能維持・向上を目的とした介護予防ケアプランを作成するほか、 ・介護保険の申請やサービスについて知りたい ・介護が必要な状態にならないようにしたい ・親族が近くにおらず、頼るものがいない不安がある ・お金の管理に不安がある ・近所に、高齢で生活に困っているのではないかと気になる人がいる ・高齢者虐待について相談したい 等 チームで互いに連携して問題解決に向けた取り組みます。 業務中は、特定職種だけではなく 様々なスタッフと刺激しあえるので 成長を感じられる環境です* 〇地域包括支援センターでのご経験が無い方や ブランクがある方でも受け入れ可能です。 当院の環境で新しい目標を見つけてみましょう。 \ 人柄重視で面接を行っています / ・初めての転職で不安がある、面接が怖いのでは… ・履歴書や職務経歴書がうまく書けないかも… ・どんな職場か気になるから まずは見学をしてみたい、 話を聞いてみたい といった方でも問題ありません ・当院の施設内に保育所があります 安心して勤務が出来るようにバックアップをしています。

勤務地

春日・郡・畑田 地域包括支援センター
567-0036大阪府茨木市上穂積1丁目2-27済生会茨木医療福祉センター4階

春日・郡・畑田 地域包括支援センター

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

567-0036大阪府茨木市上穂積1丁目2-27済生会茨木医療福祉センター4階

交通・アクセス JR「茨木」駅より徒歩13分

アクセス

交通・アクセス JR「茨木」駅より徒歩13分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり38時間30分 1か月の変形労働時間制/週38.5時間勤務 ・8:55~17:00(7時間勤務 休憩65分) ・8:55~12:25(土曜日/休憩無し) ※着替え時間等を考慮した勤務時間の設定です

給与

月給215,000円~291,000円 給与詳細 基本給:月給 21万5000円 〜 29万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【基本給】 21万5000円~29万1000円 +下記各種手当+賞与 ※上記は経験3年~10年程度での概算、目安です。 AirWORK、indeed等経由のご応募の場合は、 これまでの経験や実績を伺い相談の上、決定致します。 ▼手当詳細 ・昇給年1回 ・賞与年2回 (7月、12月) ・世帯手当 ・ベースアップ評価手当 (8500円) ・時間外手当 ・通勤手当 ・退職金制度有 (3年以上勤続) 【給与例】 給与例 【想定年収】 360万円~390万円 ※経験3年~10年程度での 概算、目安です。

休日休暇

休日休暇 ・年間休日115日(昨年度実績) ・日曜、祝日、第3土曜日お休み ・有給休暇:初年度最大13日 (入職時付与、半日・時間単位取得、 入職日より使用可) 5年目以降23日 ▼その他休暇 ・年次有給休暇 ・特別休暇(慶弔休暇) ・産前産後休暇 ・育児介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ・年末年始

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 *各種社会保険完備 *済生会グループ保険あり *交通費規定支給 公共交通機関を利用する場合は 月額上限10万円まで支給 それ以外の通勤手段は社内規定による *職員食堂あり (昼食400円、コーヒー50円) *自己啓発支援 *学会参加・出張費支援 *産休・育休制度あり *施設内に保育所あり ⇒保育時間7:30~18:30 *制服支給 *永年勤続表彰制度あり *財形貯蓄制度、 企業型確定拠出型年金あり *会員制福利厚生サービス ⇒ベネフィットステーション ※詳細は、当院ホームページの 採用ページ⇒待遇・福利厚生ページを ご確認ください。

職場環境・雰囲気

職場環境 チームで具体的な業務についてサポートしながら職種としての個性を発揮してご活躍を頂きます。 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く

応募情報

対象となる方

求めている人材 ▼必須条件 ・介護支援専門員免許を 取得されている方 (ブランクがある方、相談業務が初めての方も受け入れ可能) ▼歓迎条件 ・転勤の心配がない職場で働きたい方 ・相談業務に興味があり、挑戦をしてみたい方 ・介護支援専門員として活躍をしたい方 ・腰を据えて働けるお仕事をお探し中の方 ▼優遇条件 ・相談業務の経験がある方 【補足事項】 当院への入社が決定した場合、 職業感染予防の観点から ・麻疹(はしか) ・風疹 ・水痘(水ぼうそう) ・ムンプス(おたふくかぜ) ・HBV(B型肝炎)の ワクチン接種が必要となります。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 雇用条件は本採用時と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ここまでお読み頂き ありがとうございます。 ▼必要事項を入力の上、ご応募下さい。 追って、書類選考の結果又は 面接についてご連絡差し上げます。 ▼応募職種を明記の上、 写真貼付履歴書・職務経歴書・ 資格免許(写)を送付頂いても 問題ありません。 ※仕事のこと、当院のことなど ご不明点がございましたら、 下記連絡先へご連絡ください。 【選考の流れ】 (1)書類選考 (2)適性テスト・面接 ※書類選考通過者のみ ※入社日も相談に応じますので、 気兼ねなくご相談ください。

会社情報

事業内容

病院・診療所、看護・介護、医療・病院

所在住所

大阪府茨木市見付山2-1-45

代表者

立田 浩

応募に関するお問い合わせ

0726228651

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  • 月給215,000円~291,000円

  • 交通・アクセス JR「茨木」駅より徒歩13分

  • 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり38時間30分 1か月の変形労働時間制/週38.5時間勤務 ・8:55~17:00(7時間勤務 休憩65分) ・8:55~12:25(土曜日/休憩無し) ※着替え時間等を考慮した勤務時間の設定です

  • 掲載開始日:2025/12/12

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    原稿ID:ac0fc163b382f43b

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