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正社員
東芝テック株式会社

【東京】ソフトウェアCoE(AI・データ領域、もしくはセキュリティ領域を担当) 汎用機プロジェクトマネージャー

■開発現場(各事業部)でのAI活用を推進する「ソフトウェア開発×AI・データ」の領域の業務、もしくはISO準拠を見据えたクラウドセキュリティ運用設計やDevOpsへのセキュリティ統合等を実施する担当を募集。

月給460,000円～640,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～13:30）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：124日（内訳）土曜日曜祝日その他（）有給休暇：（※制度・福利厚生備考参照）

勤務地

東芝テック株式会社

東京都品川区東五反田2-17-2　オーバルコート大崎マークイースト

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予定勤務地東京都品川区勤務地勤務地① 事業所名：オーバルコート大崎所在地：東京都品川区東五反田2-17-2 オーバルコート大崎マークイースト最寄駅：JR 山手線大崎駅徒歩10分喫煙環境：屋内全面禁煙備考：転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■POSシステム・複合機の販売（POSシステムシェア世界・国内No.1）だけでなく「顧客の経営を支える会社（ソリューションパートナー）」として、社会課題の解決と価値創造を両立させるために進化し続けます。

企業名東芝テック株式会社求人名【東京】ソフトウェアCoE（AI・データ領域、もしくはセキュリティ領域を担当）仕事の内容 ■開発現場(各事業部)でのAI活用を推進する「ソフトウェア開発×AI・データ」の領域の業務、もしくはISO準拠を見据えたクラウドセキュリティ運用設計やDevOpsへのセキュリティ統合等を実施する担当を募集。 ■主に「AI・データ領域」と「セキュリティ領域」の2つのテーマで担当役割が分かれており、いずれかの担当を募集。AI・データ領域では、全社横断のプロジェクトリーダーとして、開発現場でAI活用が推進できるように、定期的なノウハウ共有や実際のAI効果を定量的に示し、ROIにどれだけ影響を与えているかの分析などを実施。セキュリティ領域では、ISO準拠を見据えたクラウドセキュリティ運用の設計などを実施いただきます。募集職種【東京】ソフトウェアCoE（AI・データ領域、もしくはセキュリティ領域を担当）

対象となる方

必要な経験・能力等 ■該当者歓迎：AI-native開発、データ分析、機械学習(AI)、セキュリティに関する知見がある方/クラウドシステムの開発経験者/データ基盤の運用の実務経験者/大規模購買データ(ID-POS等)の分析、基盤構築経験等 ■POSシステム・複合機を販売する会社（POSシステムシェア世界・国内No.1）から「顧客の経営を支える会社（ソリューションパートナー）」への事業転換に向けて、大規模DXに最上流から携われることが可能。新設されたCoE組織の立ち上げ拡大に深く関わり、最先端技術のスペシャリストとして全社を牽引するやりがいのあるポジションです。これまでのご経験に応じて担当業務を決定する為、ご興味がある方は是非ご応募ください。学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
土日祝休み

給与/待遇

月給460,000円～640,000円想定年収 800万円～1,000万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥460,000～￥640,000 基本給￥460,000～￥640,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：2ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間2ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：各種教育研修制度、年金制度、次世代育成支援制度（産前産後休暇、育児休職など）、財形制度など制度備考：■有給休暇について：入社月により就業規則第91条に則り付与。4月入社18日～3月入社5日を付与。翌年度22日付与。それ以降、年間24日付与。

職場環境・雰囲気

配属先情報ソフトウェアCoE担当（グループ長以下7名）

その他

備考【業務内容変更の範囲】当社における各種業務全般【勤務地備考：変更の範囲】当社拠点全般 ※管理職としての採用可能性もあり。その場合は管理監督者のため残業代の支給はなし。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：事業自体は本体の東芝から独立性を確保・維持し、国内市場および海外市場向けに、POSシステム、複合機、オートIDシステム及びそのソリューション関連商品の開発・製造・販売・保守サービス事業を安定した経営方針で展開設立：1950年02月代表者：代表取締役社長大西泰樹従業員数：2,894人平均年齢：45.8歳資本金：39,970百万円株式公開：プライム市場主な株主：東芝 50.2％外資比率：25.8％本社所在地：〒141-8562 東京都品川区大崎１－１１－１ゲートシティ大崎ウエストタワー本社以外の事業所：東京都品川区、静岡県三島市、静岡県伊豆の国市他、全国に販売拠点あり関連会社：国内関係会社：8社海外関係会社：54社その他備考・企業からのフリーコメント：■主力事業であるPOSシステムの顧客である流通小売業においては、消費者の購買行動の多様化への対応、生産性向上のためのDX対応、人手不足に対する省人化・自動化対応に加え、店舗内メディアを活用した販売促進、廃棄ロス・販売機会ロスの削減、環境負荷の低減など、多様な社会課題を同時に解決するソリューションへのニーズが一層高まっております。このような事業環境の中、国内リテールソリューション事業は、大型案件の導入が本格化することなどから、POSシステムの需要は引き続き堅調に推移する見通しです。一方、海外リテールソリューション事業については、2025年度に米国関税措置の影響等から慎重であった顧客の投資意欲に一部持ち直しの動きがみられるものの、半導体及び石油価格の高騰によるコスト増加リスクや、価格改定に伴う需要環境の不透明感が残っております。世界経済の不確実性を踏まえ、顧客の投資動向については引き続き注視してまいります。当社は、グローバルリテールプラットフォーム「ELERA」を活用したソリューション・サービスの展開を通じて、店舗運用、販売促進、データ利活用を包括したソリューションの提供を強化してまいります。これにより、顧客との継続的な関係性を深化させるとともに、収益性の向上を図ってまいります。決算情報：決算期2025/03 売上高577,023百万円経常利益18,344百万円決算期2026/03 売上高569,265百万円経常利益10,608百万円 ※決済単位：連結

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：有その他（WEBテスト（最終前））採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。