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タウンワーク(TOWNWORK)
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  • 正社員
株式会社NEXTLINE

大型ドライバー

  • 月給350,000円~480,000円

  • 交通・アクセス 内部駅からすぐ!

    株式会社NEXTLINE

    表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    510-0958三重県四日市市小古曽3丁目1060番地3

    交通・アクセス 内部駅からすぐ!

  • その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー(中長距離)

  • 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 勤務時間: 10:00〜19:00(休憩60分) 13:00〜23:00(休憩60分) 17:00〜翌3:00(休憩60分) ※運行スケジュールにより時間の変動あり ※月平均残業時間は15時間程度(働きやすさ重視) ――― ドライバーにとって無理のない運行管理を徹底しており、深夜運行も過度に偏ることなく生活リズムを守りながら安定的に働ける環境です。 「昼からスタートが良い」「夜型の生活を続けたい」など、ライフスタイルに応じた運行時間の相談も歓迎します。 ――― 週5日勤務・週休2日制を基本とし、曜日固定の休み希望や連休取得も調整可能です。 会社全体で「家庭や趣味の時間も大切にできる働き方」を推進しています。 ⸻ 【最低勤務期間・雇用形態について】 ■雇用形態:正社員(長期雇用前提) ■試用期間あり(3ヶ月/給与・待遇の変更なし) 未経験者は横乗り研修からスタートし、実務に不安を感じることなくステップアップ可能。 教育期間中も日給保証があるため、給与面の不安も不要です。 「腰を据えて働ける環境」「ステップアップを目指せる体制」を整えています。

  • 制服あり
  • 業界未経験者歓迎
  • 主婦・主夫歓迎
  • 60代も応募可
  • 資格取得支援あり
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • 固定時間制
  • 職場見学可
  • 経験不問
  • 未経験者歓迎
  • 交通費全額支給
  • 経験者歓迎
  • ネイルOK
  • 有資格者歓迎
  • 研修あり
  • ブランクOK
  • 育休あり
  • 交通費支給
  • 資格取得手当あり
  • 社割あり
  • 長期休暇あり
  • 土日祝休み
  • 服装自由
  • 履歴書不要
  • 友達と応募OK
  • ひげOK
  • 髪型・髪色自由
  • 募集情報
  • 応募情報
  • 会社情報

募集情報

しっかり稼げて、しっかり休める職場。

職種/仕事内容

仕事内容 「未経験でも、大型ドライバーになれる。」 そう言い切れる理由が、この会社にはあります。 経験も年齢も関係なく、あなたのやる気と人柄をしっかり受け止めて、 イチから育てていく体制が整っています。 運送の仕事が初めてでも、 大型トラックに乗ったことがなくても、 “ここならできるかもしれない”と思ってもらえるように、 入社後のサポート体制を徹底的に整えています。 ⸻ 【お任せする仕事内容】 10tトラックを使用し、企業間での配送業務を担当していただきます。 エリアは中距離が中心で、毎日帰宅できる運行が基本。 荷物はパレット積み・パレット降ろしが中心で、体への負担も少なめ。 コースごとに作業内容は異なりますが、無理のない運行スケジュールが組まれており、安全第一で働ける環境です。 ⸻ 【ゼロから育てる教育体制】 最初は先輩ドライバーの横に乗り、配送の流れを一つずつ学ぶ「横乗り研修」からスタート。 未経験の方でも、どこで止まって、どう荷物を扱うか。 伝票はどう処理するのか、どこで気をつけるべきかまで、細かく丁寧に指導します。 段階的に少しずつ業務をお任せしていくので、 いきなり一人で任されることはありません。 「できるまで、教える」 それがこの会社の当たり前です。 ⸻ 【ステップアップできる仕組み】 普通免許しか持っていない方には、中型や大型の免許取得を全額支援。 取得後すぐに活かせる環境と、段階的なキャリアアップ制度が整っています。 さらに、フォークリフト免許も会社負担で取得可能。 将来的には運行管理・管理職・教育担当など、現場だけにとどまらない選択肢も用意しています。 「ドライバーとして終わる」のではなく、 「ドライバーから未来が広がる」環境がここにあります。 ⸻ 【職場の雰囲気】 社内は30代〜50代を中心に、元建設・元製造・元飲食など、 異業種からの転職者が多く、全体的に落ち着いた雰囲気です。 「新人に優しく」が文化として根づいており、 困っていそうな人がいたら、自然と誰かが声をかけてくれる空気があります。 だから未経験スタートのスタッフも定着率が高く、 入社1年以内の離職率は極めて低いのが特徴です。 ⸻ 【1日の流れ(例)】 出社・点呼 → 積み込み → 配送(1〜3件) → 帰社・点検・日報記入 → 退社 コースによっては夜間・深夜帯の勤務もありますが、 無理な運行や連続勤務はなく、ドライバーの体調と安全を最優先にしています。 ⸻ 【残業と働き方】 残業は月平均15時間程度と少なめ。 1日あたり30分〜1時間程度の計算なので、体への負担も抑えられています。 また、希望休や家庭の都合に配慮したシフト調整も可能。 「家族の時間を大事にしたい」「プライベートも確保したい」 そんな声にも柔軟に応えられる環境です。 ⸻ 【あなたへ】 大型免許を持っている方も、これから取得したい方も、 「一人で走るけど、一人じゃない」職場で働きませんか? 本気で育てる気がある会社だからこそ、 本気で働きたい人に選ばれています。 迷ったら、まずは話だけでも聞いてみてください。 あなたのスタートを、全力で支えます。

勤務地

株式会社NEXTLINE
510-0958三重県四日市市小古曽3丁目1060番地3

株式会社NEXTLINE

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

510-0958三重県四日市市小古曽3丁目1060番地3

交通・アクセス 内部駅からすぐ!

アクセス

交通・アクセス 内部駅からすぐ!

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 勤務時間: 10:00〜19:00(休憩60分) 13:00〜23:00(休憩60分) 17:00〜翌3:00(休憩60分) ※運行スケジュールにより時間の変動あり ※月平均残業時間は15時間程度(働きやすさ重視) ――― ドライバーにとって無理のない運行管理を徹底しており、深夜運行も過度に偏ることなく生活リズムを守りながら安定的に働ける環境です。 「昼からスタートが良い」「夜型の生活を続けたい」など、ライフスタイルに応じた運行時間の相談も歓迎します。 ――― 週5日勤務・週休2日制を基本とし、曜日固定の休み希望や連休取得も調整可能です。 会社全体で「家庭や趣味の時間も大切にできる働き方」を推進しています。 ⸻ 【最低勤務期間・雇用形態について】 ■雇用形態:正社員(長期雇用前提) ■試用期間あり(3ヶ月/給与・待遇の変更なし) 未経験者は横乗り研修からスタートし、実務に不安を感じることなくステップアップ可能。 教育期間中も日給保証があるため、給与面の不安も不要です。 「腰を据えて働ける環境」「ステップアップを目指せる体制」を整えています。

給与

月給350,000円~480,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 48万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給35万円~48万円スタート(固定残業・深夜手当含む) ※経験・能力・前職給与をしっかり考慮し決定します。 \安定も、高収入も叶える環境です/ 業務に慣れてくると、手当や運行コースによっては月収50万円以上も可能。 頑張った分がしっかり給与に反映される仕組みを整えています。 【給与例】 給与例 • ■未経験スタート(入社6ヶ月) →月給37万円+手当=月収40万円 • ■経験者(大型経験2年) →月給40万円+手当=月収45万円 • ■入社1年・安定運行ドライバー →月給43万円+無事故手当・深夜手当=月収48万円以上も可

休日休暇

休日休暇 ■週休2日制(シフト制) ■希望休制度あり(曜日固定の相談OK) ■年間休日105日以上 ■有給休暇(法定通り) ■年末年始・GW・お盆など長期休暇取得も可能 ■お子様の行事・家族イベントにも柔軟に対応 ――― 私たちの職場は「働く時間」だけでなく、「休む時間」も大切にしています。 ドライバー職といえば“休めない”イメージがあるかもしれませんが、当社では家庭行事や趣味の時間も犠牲にしない働き方を実現可能です。 希望休や連休の取得も柔軟に対応しており、お子様の入学式や運動会、家庭のイベントにも遠慮なく参加していただけます。 また、休日出勤をした場合にはしっかりと振替休や手当を支給するなど、無理なく続けられる仕組みが整っています。 「しっかり働いて、しっかり休む」 そのメリハリこそが、安全運転と長期的な活躍につながると、私たちは本気で考えています。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(上限あり) ■マイカー通勤OK(無料駐車場あり) ■制服・作業着・安全靴など一式支給 ■資格取得支援制度あり(大型・フォークリフトなど全額会社負担) ■無事故・無違反表彰制度あり(手当や賞与加算) ■社内イベント・懇親会あり(自由参加/会社全額負担) ――― 【家族も喜ぶ制度、整えています】 ◎子ども手当:お子様1人につき月3,000円 ◎出産祝い金:1万円 ◎結婚・弔慰金制度:1万円~(規定あり) ◎健康診断(年1回/会社負担) 【教育・支援も充実】 ◎入社時研修:先輩との“横乗り研修”からスタート ◎見習い期間中も給与保証あり ◎定期勉強会・安全講習あり(参加者にはクオカード支給) ――― 「ドライバー一人ひとりが安心して長く働けること」 そして「そのご家族にも“安心して送り出せる会社”であること」 それが当社の大切にしている方針です。 仕事だけでなく、暮らしや家族にもメリットがある職場で、あなたの新しい一歩を応援します。

職場環境・雰囲気

職場環境 未経験でも安心の教育体制。わからないことはすぐに相談できる風通しの良い職場で、定着率90%以上と高水準です。 社内および車両内は禁煙としています。 喫煙される方は、敷地内の指定喫煙スペースをご利用いただいています。 受動喫煙防止と職場の安全衛生を考慮した運用を行っており、非喫煙者の方も安心して働ける環境です。

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く

応募情報

対象となる方

求めている人材 「大型トラックに乗って、安定した収入とキャリアを築きたい」 「未経験だけど、ドライバーとして一生モノのスキルを身につけたい」 そんな想いを持っている方を、私たちは心から歓迎しています。 私たちの会社では、経験よりも人柄を重視した採用を行っています。 実際に、今活躍しているドライバーの半数以上は未経験からのスタート。 運送のイロハから、積み下ろしの工夫、安全確認のコツまで、ベテランの先輩たちが一つひとつ丁寧に指導していきます。 「大型免許は持っているけど、実務経験がない」 「中型から大型へステップアップしたい」 という方も、横乗り研修からスタートして慣れるまでしっかりサポートしますのでご安心ください。 また、当社では単に荷物を運ぶだけでなく、**「安全」「時間厳守」「気配り」**といったプロドライバーとしての総合力を重視しています。 無事故無違反を継続することで、昇給・評価にも反映される制度があるため、努力がしっかり報われる環境です。 そして、私たちがもっとも大切にしているのは、「人として誠実に、真面目に取り組む姿勢」。 トラックは大きな機械。だからこそ、自分自身と周りの安全に責任を持ち、焦らず丁寧に行動できる方を歓迎します。 もちろん、「家族を養いたい」「地元で安定して働きたい」そんな理由でも構いません。 ドライバーという仕事を通じて、あなたの人生そのものが前向きに変わっていけるように。 私たちは、あなたの挑戦を全力で応援します。 ▼ こんな方にピッタリの職場です ・未経験から大型ドライバーに挑戦したい ・ブランクがあるけど、もう一度運転の仕事をしたい ・決まったエリア・安定したルートで働きたい ・頑張りを正当に評価されたい ・収入もプライベートも、どちらも大切にしたい ・体力に自信があり、仲間と協力するのが好き ・責任感を持って、長く働きたい 運送業界には、「きつい」「危ない」といったイメージがあるかもしれません。 でも、私たちはその常識を変えていきたいと思っています。 しっかり休めて、しっかり学べて、しっかり稼げる—— そんな働き方を、ぜひ一緒に実現していきませんか? 「運転が好き」 その気持ちひとつで、大きなキャリアがひらける時代です。 まずは見学だけでもOK。お気軽にご応募ください。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後は1〜3ヶ月の横乗り研修あり。経験や習熟度に応じて期間を調整し、丁寧に育成します。実際のルートを先輩と一緒に走りながら業務を覚えていけるので安心。研修中も日給保証ありで、生活面もサポート万全です。

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス ご応募後、2〜3営業日以内にご連絡いたします。面接は1回のみ、履歴書をご持参ください。服装自由・ざっくばらんな雰囲気でお話しできればと思っています。スピード採用を心がけており、即日内定も可能です!

会社情報

会社名

株式会社NEXTLINE

代表者

岡本謙治

所在住所

三重県四日市市小古曽3丁目1060番地3

代表電話番号

0593403315

事業内容

配送・トラック輸送

掲載開始日:2025/09/25

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原稿ID:af0516287c3e7876

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