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株式会社　堀建

職種/仕事内容

仕事内容 ■天井や壁の骨組みを作る「軽天工」を募集します 住宅や商業施設、公共設備の内装工事で「軽天工」としてのスキルを身に付けていただきます。 大きな仕事では空港の管制塔や有名私立大学の校舎、万博会場のパビリオンなど、大小さまざまな建物の内装工事で実績を積み上げてきました。 お客様のご紹介も増えていますが、忙しさの中に笑顔を絶やさない社長の人柄もあり、活気のある職場です！ 軽天工（けいてんこう）は、見えない部分の施工ですが、内装の「支え」となる大切な工程です。 未経験の方はベテラン社員のアシスタント業務からスタート。当社には経験豊富な先輩が多数在籍していますので、先輩たちと働きながら自然と成長することができます。 写真やSNSの動画も参考にしてみてください。 ◇具体的には◇ 骨組みは軽量鉄骨下地です。建物の骨組みは目に見えない部分ですが、電気や水道などの銅線や配管を通すことが多いため、他の職人さんたちと連携して進める部分です。てきとうな工事をすると簡単には修理ができない部分になるため、慎重に作業する必要があります。そのため「丁寧に」「着実に」仕事を進められるよう、しっかり指導します。 軽天工は、建物の内装工事において、天井や壁の下地となる軽量鉄骨（軽天）を組み立てる専門的な作業です。主に内装の骨組み部分を担い、最終的な仕上がりの精度や耐久性を左右する重要な仕事です。以下の特徴と役割があります。 ★軽天工の役割 ・壁や天井のフレーム設置: 軽量鉄骨を使って壁や天井のフレームを構築し、その上にボードを貼り付けるための基礎を作ります。これにより、仕上げ材がしっかりと取り付けられるようになります。 ・強度と安定性の確保: 軽量鉄骨は強度があり、構造の耐久性を向上させます。特に、大きな部屋や商業施設など、広範囲の壁や天井に適用されるため、安定性が重要です。 ・レイアウトの調整: 天井や壁に配線や配管が通るスペースを確保するため、図面を基にフレームの配置を調整します。 ★使われる材料 ・軽量鉄骨（LGS）: 主な材料で、亜鉛メッキされた薄い鋼板が使用され、耐久性や耐火性に優れています。軽量なため、取り扱いがしやすく、建物への負荷が少ないのも特徴です。 ・ランナー: 床や天井に固定する軽量鉄骨の部材で、壁の縦方向を支える「スタッド」を取り付ける際の基準になります。 ・スタッド: 壁の縦の骨組みで、ランナーに取り付けられて軽天の基本構造を形成します。 ★施工プロセス 1、図面の確認: 設計図面に基づき、壁や天井のレイアウトを確認します。軽天工は、配線や配管が通る位置も考慮しながら正確に行うことが求められます。 2、ランナーの取り付け: 床や天井にランナーを固定し、軽天の基本的な枠組みを作ります。 3、スタッドの設置: スタッドをランナーに取り付け、垂直の骨組みを構築します。スタッドの間隔は均等にすることで、仕上がりの均整が保たれます。 4、水平材の補強: 必要に応じて水平材を補強することで、耐震性を向上させます。また、壁面や天井の安定性を確保します。 ★軽天工の重要性 ・精度が求められる作業: 軽天工は、寸法や配置が仕上がりに直接影響するため、正確な作業が求められます。例えば、スタッドの間隔が均等でないと、後のボード張りに支障が出ます。 ・耐震性の確保: 日本では特に、耐震性が重視されるため、軽天工でも補強が施されることが多いです。正確な施工に加え、地震などの揺れにも耐えられる設計を行うのも重要なポイントです。 ・設計図面の理解力: 配管や配線の位置なども考慮しながら、建物の設計図を理解してフレームを組むため、図面の読解力も必要です。 ★軽天工と他の作業との関係 軽天工は、ボード工など後続の作業の基盤を作る役割を持っています。そのため、軽天工でのミスは他の工事に影響を及ぼすため、特に正確な仕上がりが求められます。 また、他の業者と連携し、配線や配管が通るスペースを確保するため、適切なコミュニケーションが求められる仕事です。 ◇資格取得に挑戦◇ 実務経験を積み、国家資格である「内装仕上げ施工技能士検定」の資格取得を目指すという選択肢もあります。内装工自体は資格が必要な職種ではありませんが、資格を取得することで、仕事の幅を広げることができます。 ◇賞与年3回◇ 頑張りがきちんと評価されるように、賞与は年3回！各種資格手当なども充実しています。 ◇キャリアプラン◇ 将来的には、現場の進捗管理や他の内装工への指示などを行う現場管理業務に就くというキャリアパスや独立開業への途など様々な可能性が広がります。 ＜社長の人柄＞ 休日にはお子さんの食事を必ず作る、という子煩悩な堀池社長。家庭をとても大事にしています。 社員の皆さんにも家族を大切にしてほしい。家族との時間をしっかりと作れるよう、会社としても全力でサポートしたいと考えています。そして、一緒に働いてくれる社員さんをも、家族同然のように付き合っていけたらいいなぁ、と思っています。 ＜社長の仕事観＞ 未経験であればあるほど、変な癖が付かないように指導には注意しています。 「社員のみんなは素直にやってくれているから吸収も早いんじゃないかな」と堀池社長。 知識や経験は、現場をこなさないと身に付きません。失敗しても大丈夫。転んでも前向き。全部社長が責任をとってくれるから。だから思いっっ切りやってね。 街を歩いていても、食事をしていても、壁や天井をじっと見つめ、『仕事の良し悪し』を気にしている社長。 『職人としての良い仕事』にこだわる社長のもと、しっかりと技術を習得していきましょう。 ＜社長のビジョン＞ 10億を超えていく！ 【代表取締役 堀池直樹】 ここ数年、みんなが成長して、スキルが上がってきた。丁寧な仕事が新しい仕事を生んでいる。 6億、7億、8億と売り上げを伸ばせて、とても嬉しい。社員が幸せになれる組織として、正確な技術を持ったチームとして、代々続いていきたい。大切なのは、他人や他社と比べないこと。 うまくいけば息子が4代目になってくれる。私が60歳の頃には、20億円を売り上げられるようになりたい。引退したらしっかり遊びたい。社員さん達にも、是非そうなってもらいたい。「従業員全員が満足できる待遇を用意して引退する!!」 ウチを使って、幸せになってもらえたらいいなぁ、と心から思っています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 名鉄瀬戸線「小幡駅」より徒歩10分 ※車通勤可

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 8:00～17:00 ※残業有：月平均30時間

給与

月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 未経験者：月給25万円以上 経験者：月給30万円以上 ★賞与年3回（昨年実績） ・昇給あり ・交通費規定支給（月上限：1万円） ・資格手当（1級施工管理技士：月10000円など） ・家族手当（配偶者1万円､子供5000円）

休日休暇

休日休暇 ・完全週休2日制(日曜、他希望日) ・祝日 ・ＧＷ、夏季、年末年始 ※会社カレンダーによる

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定支給(月上限：1万円迄) ・賞与年3回(昨年実績) ・社会保険完備 ・退職金制度(規定有) ・服装自由 ・慰安旅行 ・健康診断・人間ドック･予防接種実施（社内規定による） ・資格取得支援