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明治安田ビジネスプラス株式会社

仕事内容

仕事内容 【おすすめポイント！！】 ＊信頼と歴史ある生命保険会社 ＜明治安田生命保険相互会社＞ 100％出資の特例子会社で安定性◎ ＊土日祝休／年間休日121日でワークライフバランス抜群 ＊月給28万円～の高待遇／福祉職・マネジメント経験がある方、特例子会社出身の方歓迎！ ＊通院休暇やキッズサポート休暇など充実の各種制度あり 明治安田生命グループの特例子会社として、 障がいをお持ちの方が生き生きと活躍できる環境づくりを行なう ＜明治安田ビジネスプラス＞にて、 メンバーが安心して働き、力を発揮できる環境づくりと、 業務・採用・育成の仕組み化を 推進するポジションをお任せします ●新拠点の立ち上げに伴う業務基盤づくり ・運用設計、仕組みの整備、安定稼働までの推進 ●障がいのあるメンバーのマネジメント ・業務進捗管理 ・相談対応 ・課題把握と改善 ●業務の切り出し・業務フローの構築 ●メンバー向け手順書・マニュアル等の作成 ●メンバーの採用業務 ・採用チャネル開拓 ・関係機関とのネットワーク構築 ・応募者対応・面接 ・業務体験会の企画・運営 ●各支援機関との連携：ハローワーク、就労支援機関、特別支援学校 等 ●新入社員メンバーのオンボーディング ・受け入れ準備 ・育成計画の策定・実行 ・定着に向けたフォロー ●メンバーの定着支援 ・面談、コンディション把握 ・職場環境の調整 ・関係者連携 …など ＜企業ＨＰも是非ご覧ください＞ https://www.dimples.co.jp/ ＜ディンプルチャレンジ＞ https://challenge.dimples.co.jp/ ◆拠点を創り上げる手応えと仕組みづくり◆ 新規開設する大阪拠点の立ち上げメンバーとして、 組織の土台作りにゼロから携われます 業務フローの整備やマニュアル作成を通じて、 メンバーが安心して働ける環境を 自ら構築していく大きなやりがいを実感できます ◆一人ひとりの成長を支える伴走支援◆ メンバーの1番近くで寄り添い、 自立と成長をサポートします 課題が生じた際も「次はどうすれば防げるか」を一緒に考え、 主体的かつ温かいコミュニケーションで チームの一体感と成果を育むことができます ◆長く安心して働ける手厚い環境◆ 完全週休2日制に加え、 通院休暇や子の看護休暇など 独自の休暇制度が充実しています 手当面も手厚く、ワークライフバランスを保ちながら 長期的にキャリアを形成できる職場環境です