• 正社員

株式会社あおぞらホーム

職種/仕事内容

仕事内容 ◇◇◇ 私たちの家は“地震に強い家”。 建築基準法より強い耐震等級3が標準。 さらに地震力を2倍で計算しており、 大地震でも住み続けられる安心を追求しています。 断熱もトップクラス。 「ZEH住宅」はもちろん、 国が定める断熱等級の最高ランク“等級7”。 夏も冬も快適な住まいを実現しています。 もちろんお客様のライフスタイル、 感性にマッチする自由なデザインが可能。 極めて高機能、唯一無二の家は大評判。 多くの口コミにも推され集客力は抜群です。 ●モデルハウスでの案内、ヒアリング ●土地探し、敷地調査、土地取得の支援 ●住宅づくりや資金計画の提案、打ち合わせ ●契約手続き、完工までのフォロー ●引き渡し後のサポート、ご相談対応 ★- 生産性が高すぎる住宅会社で、 “年収もキャリア”も最速で伸ばしませんか？ -★ はじめまして。 代表の青木俊文です。 私たちは創業10年、総勢10名の少数精鋭で ・新築20棟 ・分譲40区画 を年間手掛ける住宅会社です。 メンバーは 営業（31歳／元事務）、 工務（26・45・50歳）、設計（28歳）。 若手も多く、新卒採用も継続中。 「生産性が高すぎる」のは会社の自慢です。 ★- 大人気の理由は性能×デザイン×研究開発 -★ 私は静岡県育ちで、 地震や台風が身近でした。 その経験から避難所レベル、稀にみる、 耐震2倍の性能を標準採用。 いざという時は近隣の方も 逃げ込める家づくりが信念です。 そして“パッシブデザイン”と 最高の断熱等級7で停電時も快適さを保つ。 そこに自由度の高いデザインを 掛け合わせたのが私たちの家。 価格は僕が頑張って抑えています（笑） 加えて、京都大学名誉教授と 新しい構法・住宅性能の 共同研究プロジェクトも始動。 最新モデルハウス「MODEL」が完成し、 次の革新的なモデルも控えています。 ★- 今、採用を強化する理由 -★ SNSのルームツアーも大好評で、 ありがたいことにお問い合わせが急増。 この先は“施工力”“提案力”ともに さらに必要になります。 だからこそ、今回、 次世代の主力メンバーを お迎えしたいと考えています。 ___________________________ ■【ここで働くメリット】 ●少人数だから裁量が大きい ●残業少なめ ●住宅会社では珍しい “研究開発型の成長”ができる ●業績が伸び続けているため給与も上昇基調 ●代表が現場・設計・営業 すべて理解しているので学びが速い ★- こんないい会社、正直ありません。 -★ 若手が多く、住宅営業×不動産営業の 両方を扱う当社では、 ゼロから育てる教育体制が しっかり整っています。 むしろ、住宅・不動産の経験者は“お断り”。 異業界出身のあなたこそ歓迎しています。 美容師、飲食、アパレル、サービス業など、 「この仕事、好きだけど働き方がキツい」 「結婚や将来に不安がある」 「もっと稼ぎたい」 そんな想いのある方こそ、 相性がぴったりです。 _____________________________ ■ 稼げる。働きやすい。 人がいい。全部そろってます。 ●賞与は年1〜2回。 1回100万円超えも普通にある。 ● お問い合わせや来場が途切れず、 モデルハウスはいつも賑やか。 ● 唯一無二の家づくりに“熱中”でき、 やりがいは圧倒的。 そして何より僕は、 「働きやすさが最優先」と決めています。 「こんな会社なら、僕が入りたい」 そう言えるくらい、 居心地のよい環境が整いました。 ____________________________ ■ 数字で縛らない。ノルマなし。 人が辞めない会社。 評価制度や数値管理で ガチガチに縛ることはしません。 ノルマも、絶対達成の空気もありません。 ●完全週休2日制 ●年間休日120日以上 ●18時に社内が空になるほどの働きやすさ この働き方で、成果が出せるのが当社の強み。 ★- 社長は“強面に見えるけど、 めちゃ優しい”らしい（笑） -★ 見た目はちょっと強面かもしれませんが、 実際はフランクで、おおらか。 何かあっても「まあ、いっか」と 笑って済ませるタイプで、 メンバーからは「優しい」と 言われています。 お金の管理は少し ドンブリ勘定かもしれませんが（笑）、 家づくりへのこだわりは誰にも負けません。 若い頃は「とにかく稼ぎたい！」 一択でしたが、 今は“人が幸せに働ける会社”に 本気で向き合っています。 ★- 飲食の仕事は向いてなかった！ でもこの経験が人生を変えた。 -★ 僕の実家は小さな材木屋でした。 両親が夫婦二人三脚で働き、 母はよく僕をおんぶしながら仕事をしていました。 「木の匂い」がいつも近くにあり、 子どもながら心地よく感じていました。 そうした環境でしたが、ある日会社は倒産。 お金に苦労する生活を、 幼いながらに覚えています。 ________________________________ ■ ラーメン店で“働き方の限界”を痛感 大学卒業後、 「年収1000万円いける！」という 言葉につられてラーメン屋に就職。 しかし現実は…夜勤が辛すぎて半年で退職。 「この働き方は僕には向いてない」と、 心から思いました。 ____________________________ ■ 不動産営業で覚醒。 “やれば成果が出る”世界へ その後、知人の紹介で不動産営業に転職。 すると、やればやるほど成果が出る。 僕にとっては最高の環境で、 責任者まで任されました。 「ちゃんと努力すれば、 ちゃんと返ってくる」 そう確信できた瞬間でした。 _______________________________ ■ 独立を後押ししたのは“人との縁” 独立を考えていた時、 当時の社長が「今がタイミングだ」と 背中を押してくれました。 工務スタッフも一緒に円満退社し、 しかも、自分のお客様 （土地を購入された方）まで 「青木さんの会社で建てたい」と ついてきてくれた。 本当に“運がいい”と感じました。 スタート時点でお客様探しに困らない、 そんな恵まれた状態でのスタートでした。 そして「頑強×快適×モダン」の家づくりが 評判となり、事業は一気に加速しました。 ______________________________ ■ 意欲・運・巡り合わせが揃えば、 人生は変わる。 これは、あなたにも言えることです。 経験がなくても構いません。 必要なのは 意欲だけ。 僕たちが重視するのは、 「素直さ」と「人柄の良さ」。 取り繕わなくて大丈夫。 素のまま、本音のまま、 飛び込んできてください。 環境も待遇も整えています。 あとは、あなたが一歩踏み出すだけです。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR桜井線「櫟本駅」徒歩5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 9:00～18:00

給与

月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮します 【給与例】 給与例 ■年収600万円 入社2年目 月給30万円＋賞与＋手当 ■年収1000万円 入社5年目 月給50万円＋賞与＋手当

休日休暇

休日休暇 完全週休2日（水曜日＋平日1日） GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 ●年間休日120日以上 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 交通費規定支給 昇給年1回 賞与年1～2回 ☆業績による／1回100万円以上の実績あり 資格取得支援制度 ＜資格手当／月＞ 2級建築士・宅地建物取引士／5000円 1級建築士／1万円

対象となる方

求めている人材 【35歳まで】 住宅営業や不動産営業が未経験の方、 第二新卒、社会人デビュー大歓迎 ╭━━━━━╮ 必須 ╰━ｖ━━━╯ ★普通自動車免許 ★PCの基本操作 ╭━━━━━╮ 歓迎します ╰━ｖ━━━╯ 宅地建物取引士 一級・二級建築士 ╭━━━━━╮ こんな方に ╰━ｖ━━━╯ ・人が好き ・コミュニケーション力がある ・素直で勉強熱心 ・家づくりに興味があり、喜ばれたい ・情報感度が高くデザインセンスがある 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため））

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス エントリー ▼ 書類選考 ※通過された方に 面接日などのご連絡をいたします。 ▼ 面接（WEB面接可能） ※面接日時はご希望を考慮いたします。 あなたのご都合に合わせます。 ◎仕事のこと、会社のこと、 何でも遠慮なく聞いてください。 面接はお見合いの場だと思っています。 あなたも当社を 面接するつもりでお越しください。 ▼ 内定 ※入社日は相談に応じます。 【HP】 https://aozora-home.co.jp/