• 正社員

三井アウトレットパーク岡崎

職種/仕事内容

仕事内容 【正社員】＜自慢の福利厚生＞ 【月給25万円以上】 安定した収入で安心 【年間休日120日】 プライベートを大切に 【地域限定正社員】 希望のない転勤はなし 【毎年1万円以上の昇給】 毎年年収UP 【制服貸与】購入不要！ ネイルOK！ プラス・シーでは最年少店長23歳！ 年齢に関係なく店長を採用！ お客様、スタッフ、そして取引先様の 全てを大切にできる店長を待っています◎ 店長経験の無い方も、 お人柄と熱い想いがあれば挑戦できます！ エリア担当営業や、ブランド担当、 トレーニング担当など 様々な分野からしっかりサポートするので 一緒に店舗を盛り上げて行きましょう！ ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ ～お仕事内容～ ・接客販売 ・売上管理 ・在庫管理 ・スタッフ育成 ・シフト管理 など店舗運営全般をお任せします。 ▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△ ～シフト～ 早番 9:30～18:30(休憩1.5ｈ) 中番 10:30～19:30(休憩1.5ｈ) 遅番 11:30～20:30(休憩1.5ｈ) 実働7.5時間、 月公休日8～10日 年間休日120日以上！ 有休を使って連休の取得もOK！ プライベートを大事にしている社風です♪ ▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△ ～制服～ 年2回、店舗にある商品の中から制服を選んでいただきます。 人気モデルも制服として着用ができます！ 購入が不要なので出費を抑えられるのも嬉しいポイント♪ ＠ブランド紹介(^^)/ ・ゴルフウェアやトレーニングウェアで人気 アメリカ発祥のペンギンがトレードマーク 【マンシングウェア】 ・パリの洗練された上質感や遊び心をゴルフウェアに落とし込んだ 【ランバンスポール】 カジュアルからラグジュアリーまで幅広いテイストを一度に楽しめるそんな店舗です。 【主な販売商品】 ・ゴルフウェア・ゴルフバッグ・グッズ ・シューズ等 ▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△ ＠こんな方歓迎します(^^)/ 店長経験やリーダー・マネジメント経験が ある方は活かせます！ 店長経験がない方も大歓迎！ キャリアアップしたい・チャレンジしたい という気持ちがあればＯＫです。 いきなり店長は不安・・・という方は サブ店長やスタッフからのスタートも大歓迎 ＠抜群のフォロー体制(^^)/ 店舗運営をお任せしますが、エリア担当の プロデューサーがしっかりとフォローします 連絡も常時とれますし、訪問も定期的にする ので、店舗運営に関しての相談がいつでも できる安心の環境です。 一緒に良いお店を創り上げて行きましょう！ ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 【店長がゴールじゃない】 キャリアアップ制度の充実！ 年齢や性別問わずチャンスがあります! ▶複数店舗の運営管理、採用人事 →→→プロデューサー ▶ブランドに特化した店舗管理 →→→ブランドリーダー ▶スタッフ育成、マネジメントリーダー →→→トレーナー など 得意分野を活かしてさらに活躍の場を広げ ていくことができます！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 『結婚しても働き続けたい』 『家族の時間と仕事を両立させたい』 『子育てが落ち着いた今もう一度経験を活かしたい！』 など。 管理職の７割が女性だからこそ、 ライフスタイルに合わせたスキルアップを 応援できる環境があります！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 名古屋鉄道〈本宿〉駅から徒歩13分/名古屋鉄道〈名電山中〉駅から徒歩15分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ９:30～20:30（実働7.5h/休憩1.5h） ・シフト制（月8～11日休み） ・連休取得可能・年間休日120日 【時間詳細】 早番／9:30～18:30 中番／10:30～19:30 遅番／11:30～20:30

給与

月給255,300円～316,350円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万7000円 〜 25万6500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8300円 〜 5万9850円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※交通費全額支給 ◎昇給：年1回（10,175～30,525円） ◎賞与：年2回（平均397,500円） ◎退職金：3年以上勤務で18万円～ ◎インセンティブ：年平均132,000円

休日休暇

休日休暇 ■年間休日120日以上 ・月8～11日（シフト制）2連休や3連休を取ることも可能です。 ・年次有給休暇（入社後6ヵ月から付与） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年1回（7月） └毎年昇給！昇給額も1万円以上！ ■賞与年2回（7月・1月）※昨年度実績：2ヶ月分 ■退職金制度 ■出張手当 ■慶弔見舞金 ■引越し費用負担(規定あり） ■健康診断 ■有給あり ■髪型、髪色、ネイル自由 ■インセンティブ制度 ■キャリアアップ制度

対象となる方

求めている人材 ⭐ゴルフ経験は不要です⭐ ・販売・接客が好きな方 ・お客様との会話が好きな方 ・ファッションに興味のある方 ・スポーツ、ゴルフがお好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・チームで目標に向けて取り組むことが好きな方 上記一つでも当てはまる方のご応募をお待ちしております！ 店長経験がない方も大歓迎！ キャリアアップしたい・チャレンジしてみたいという気持ちがあればOKです！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ゴルフ経験、不要！ ＼運動・体を動かす事が好きな方／ ＃トレーニング ＃ヨガ ＃ピラティス ＃スノーボード ＃スキー ＃ゴルフ ＃ウェイトトレーニング ＃ランニング ＃ジム＃gym ＃登山 ＃アウトドア などなど^^ ＼こんな方にピッタリ／ ・販売・接客経験のある方 ・店長／副店長／リーダー経験のある方歓迎 ・ファッション・雑貨好きな方 ・チームで働くのが好きな方 ・店長経験がなくても販売経験活かして店長へ挑戦してみたい方サポート致します。 ・職種問わず責任をもつ仕事をした事がある方 ・前向きに取り込める方 ＼こんな経験活かせます／ ・gymのトレーニング ・ゴルフ、スキー、スノーボード ・ランニング ・カフェや飲食店での接客業 ・コンビニ、スーパーレジ業務 ・アパレル倉庫での検品、タグ付け、軽作業 ＼異業種からの転職も歓迎／ ・IT、事務等会社員 ・カフェやレストラン等飲食店 ・アパレル、雑貨販売 ・美容師、美容部員、エステ ・保育士、講師 等、様々な経験をお持ちの方が活躍中です！

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6～12ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間中の雇用形態は契約社員となりますが、給与・待遇は変わりません。 ※試用期間終了後は、正社員雇用となります。

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 1. 応募 2. 担当より携帯電話からご連絡いたします。 3. 面接1～2回 WEB面接もOKです。 4. 内定！ ＊応募から内定までは早ければ1週間ほど、遅くても2週間以内とスピーディーに対応する予定です。 ＊ご応募から1ヶ月以内に入社できます。内定後、翌日から働くことも可能です。入社時期はご相談ください。