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内田計器工業株式会社　沼津営業所

職種/仕事内容

仕事内容 利益目標や業者選定に追われる日々から、 純粋に「品質」と「安全」を追求する、 技術者本来の仕事へ。 あなたの1級資格と豊富な経験を、 社会インフラを支える 「危険物取扱施設」という 専門性の高いフィールドで発揮しませんか？ 当社では、実行予算の策定や協力会社の 選定は営業部門が担当。 施工管理は現場に専念できる 理想的な分業体制を敷いています。 年間休日122日以上、 残業月平均10時間程度。 この業界トップクラスの働きやすい環境で、 あなたの経験と資格に、最高の敬意と待遇で応えます。 【ポイント】 ──────────――――――― ✅ 品質管理に専念できる環境 …予算管理や業者選定は営業担当。 あなたは技術者として現場の品質と 安全の追求に集中できます。 ✅ 経験を正当に評価する給与体系 …1級資格者には月給40万円以上を保証。 実績に応じて更なる高みを目指せます。 ✅ 年間休日122日＆残業月10h …毎週の工程会議で無理のない計画を立案 プライベートを犠牲にしない働き方を実現。 ✅ 元請け8割の安定基盤 …創業77年の信頼と実績。 腰を据えて長期的なキャリアを築けます。 ✅ 若手育成や更なる資格取得も …あなたの経験を次世代に伝える役割や、 関連資格の取得（費用は会社負担）も歓迎。 《お任せする仕事》 ガソリンスタンド、工場、運送会社等の 新設・改修・更新工事における施工管理 業務全般を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ──────────――――――― ・現場での施工指示・監督 ・施工図の作成、チェック ・品質管理、安全管理、工程管理の徹底 ・若手技術者の指導・育成 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 評価制度について 当社では、現場の利益率が個人の評価に 直結することはありません。 それよりも、「無事故・無災害で、確実に 現場を完工させる技術力」と 「お客様や協力会社との信頼関係」 を最も重視します。 安全表彰などの形で日々の誠実な仕事 ぶりを評価し、それらの積み重ねが 昇給や賞与へと繋がっていきます。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＊。――――――――――――――。＊ 社員の声 ：1級資格を活かし、さらに 高みへ。多様なキャリアと成長を支援 ＊。――――――――――――――。＊ 1級施工管理技士として入社後、 大規模プロジェクトの責任者や 専門分野のエキスパート、若手育成など 多様なキャリアパスを描いています。 「土壌汚染調査士」など更なる資格取得も、 費用負担や祝金、表彰制度で会社が積極的 に後押ししてくれるので、 常に成長できる環境です。 職場は意見交換が活発で、専門性を 尊重し合いチームで助け合う文化。 安全意識も高く安心して 業務に取り組めます。 年間休日122日、残業月10時間程度と ワークライフバランスも抜群。 毎週の工程会議で無理のない計画を 立てるなど会社の配慮もあり、成長 と働きやすさを両立できる理想的な 職場だと感じています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「天上塚駅（バス停）」から徒歩1分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：8:30～17:30 (休憩時間 1時間00分) ※残業月10時間程度

給与

月給400,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 ※一級施工管理技士としての経験・能力を最大限考慮し決定します。 ■一律手当有 役職手当50,000円 ■昇給あり （1月あたり2,000円～8,000円） ■賞与年2回 （計3.80ヶ月分 ） ※前年度実績になります。 【手当】 ※上記は会社規定により支給 ・家族手当 (扶養内配偶者 月8,000円・ 子ども 月6,000円／1人あたり) ・住宅手当 (対象となった場合月15,000円） ・出張手当あり 【交通費】 ・自動車通勤 車の通勤距離に応じて 月3,100円～18,700円の間で支給 ・公共交通機関 月30,000円まで実費支給

休日休暇

休日休暇 ■完全週休2日制（土日祝日休み） ■年間休日数：122日 ■年末年始休暇：6日前後 ■夏季休暇：6日前後 ■特別休暇（介護・育児）取得実績あり ■育児休業取得実績あり ■看護休暇取得実績あり ■有給休暇の計画付与：約3日 （有給休暇取得促進のため、 取得日をあらかじめ決めています。） ワークライフバランスを重視し、 年間122日の休日を確保しています。 長期休暇も充実しており、 プライベートと両立しながら働けます◎

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■健診料補助制度 ■制服貸与 ■同好会活動 ■社員旅行 ■資格取得支援制度 業務に必要な上位資格や 専門資格の取得費用 （受験料・講習費等）は会社が負担します。 ■再雇用制度あり（上限65歳まで） ■マイカー通勤OK！（駐車場あり）