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生活介護事業所 アプリケアワークス蘇我

職種/仕事内容

仕事内容 ＼月給40万円×週休2日×賞与あり！／ 2025年に開設したばかりの福祉施設で サービス管理責任者としてキャリアアップ！ 上場グループ企業が母体なので安定性も◎ ❖月給40万円×施設運営の中核ポジション❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 生活に不安を抱えず 人のために全力を注げる職場環境と 福祉職としてのやりがいが両立できる！ 上場企業グループの安定した基盤があるからこそ、 経験者も未経験者も安心して働ける 給与水準を実現しています。 ｢福祉業界でずっと働きたいけど 待遇面が不安で転職に踏み切れない｣ ｢人の役に立ちたい気持ちはあるけど 今の会社では限界を感じている｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の生活と安心を第一に考えた待遇です ─────────────────── ✅月給40万円以上＋賞与年1回 ✅週休2日シフト制＋有給・産休育休あり ✅社会保険完備＋住宅・扶養手当あり ✅社宅制度あり＋車通勤OK ✅ベネフィットワン導入で生活支援充実 ✅ブランクあり＆未経験も安心の研修制度 ✅新しい施設ならではの清潔感＆働きやすさ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖アプリケアワークス蘇我ってこんな施設 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 障がいをお持ちの方へ、 集団活動・生産活動・地域活動などを通じ、 個々の自己実現を支援する生活介護施設です。 2025年2月に開設されたばかりの新しい施設で 地域に根ざした支援を展開しています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 施設の「サービス管理責任者」として 利用者様一人ひとりの自己実現に向けた 個別支援計画の作成や運営をお任せします。 あなたの役割は、利用者様の暮らしを支え スタッフや関係機関と連携しながら 安心できる施設運営を実現することです。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①個別支援計画の作成 ────────────────── ▨利用者様一人ひとりの特性や状況を把握 ▨目標に沿った支援内容を具体化 ▶支援の軸となる重要な業務です ②関係機関との連携 ────────────────── ▨医療機関や福祉施設との情報共有 ▨地域との繋がりも大切に ▶チーム支援の核となるポジションです ③施設運営とスタッフ支援 ────────────────── ▨スタッフのシフト調整・管理 ▨業務の質のチェックや相談対応 ▶施設全体を支える要の役割です ✅資格を持っていれば経験不問！ 未経験の方やブランクある方にも 丁寧な研修があるので安心！ ✅新しい施設での勤務！ 清潔感のある環境で、 利用者様とじっくり向き合えます！ ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 昇給あり＋賞与ありで、 福祉業界では高水準の月給40万円からスタート！ 上場企業グループの安定基盤のもと、 安心して長く働ける環境です。 ※給与は経験・スキルを考慮 ※住宅・扶養手当など手当も充実 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 現在、成長フェーズにある施設のため、 採用枠はごく少数となっております。 気になる方はぜひお早めにご応募ください。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 千葉寺駅から徒歩6分、蘇我駅から徒歩12分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8：00～18：00 （実働8時間）

給与

月給400,000円以上 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

休日休暇

休日休暇 週休2日のシフト制 有給休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 生理休暇 ※産休、育休は男女ともに取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 賞与（年1回） 昇給あり（随時） 交通費規定内支給 住宅手当（規定有） 扶養手当（規定有） 社宅アリ（規定有） 結婚・出産などの慶弔金制度 社内持株会 車通勤可 ユニホーム（制服）貸与 社内研修制度 福利厚生でベネフィットワンを採用