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正社員
仙台サテライトオフィス

ITサポート・エンジニア補佐(完全未経可・豊富な研修)宮城

未経験歓迎／20代活躍中／年休129日／残業無し／研修あり

交通・アクセス青葉区／宮城野区／その他仙台市内
仙台サテライトオフィス
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
980-0021宮城県仙台市
交通・アクセス青葉区／宮城野区／その他仙台市内
月給240,000円～270,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり17日〜 20日基本勤務時間：9:30～18:30（休憩1時間）標準労働時間：8時間

休日休暇

休日休暇基本年間休日129日（25年度） ■完全週休2日制（土・日／プロジェクトにより変動あり） ■祝日休み（プロジェクトにより変動あり） ■年末年始休暇（4日） ■夏季休暇（プロジェクトに準ずる） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■入籍お祝い休暇（1日／25年4月以降の新制度）入籍日に取得可能。 ■パートナー出産休暇（1日／25年4月以降の新制度）パートナーの出産日に取得可能。当日、申請可能。 ■サバティカル休暇（長期勤続者への長期休暇制度／5年勤続で1カ月の休暇を支給）

勤務地

仙台サテライトオフィス

980-0021宮城県仙台市

仙台サテライトオフィス

アクセス

交通・アクセス青葉区／宮城野区／その他仙台市内

仕事内容

仕事内容完全未経験からIT業界に挑戦できる IT事務・ITサポート・PMや他メンバーの補佐のお仕事です！土日祝休み・残業ほぼなし・研修充実なので無理なくIT業界デビューできます。 PC操作に自信がない方でも大丈夫。入社後の研修で基礎から学べる環境です。 ◆ こんな方にぴったり ◆ ・未経験からIT業界に挑戦したい・オフィスワークに挑戦したい・手に職をつけたい・安定した仕事がしたい・PCスキルを活かしたい未経験からスタートした社員も多数活躍しています。 ◆ 働きやすさ ◆ ・土日祝休み・完全週休2日・年間休日120日以上・残業ほぼなし・研修制度あり無理なく働きながら ITスキルを身につけられる環境です。 ◆仕事内容 ITプロジェクトを支えるサポート業務（PM補佐や社内サポート業務）をお任せします。まずは簡単な業務からスタートします。・データ入力・資料更新・会議スケジュール調整・議事録作成・チームメンバーのサポート・サポートデスク/ヘルプデスク難しいIT知識は不要です。先輩社員が丁寧にフォローしますのでご安心ください。 ◆ 会社紹介 ◆ 株式会社ウィモーションは IT・HR領域で事業を展開する会社です。「ALL WIN」を掲げ、社員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ◆ 担当者からのメッセージ ◆ IT業界に興味はあるけど「自分にできるか不安…」という方も多いと思います。当社では未経験からスタートした社員が多数活躍しています。新しい一歩をしっかりサポートしますので、ぜひご応募ください。

対象となる方

求めている人材＼完全未経験歓迎！／業界未経験・職種未経験など完全未経験でも問題ございません！基本的なコミュニケーションができる方（報連相や相談ができればOK） PCの初級スキルがある方 └ 文字入力・Web検索・ファイル保存ができれば十分です！学歴不問／社会人デビューも第二新卒も大歓迎／20〜30代活躍中「ITサポートやPM補佐など、新しいことに挑戦したい気持ち」この想いがあればOKです。【歓迎する人物像】・成長も働きやすさも両方求めたい方・コミュニケーションを大切にできる方

職種

一般事務、総務事務、ディレクター

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
ランチタイム
副業・WワークOK
資格取得支援あり
フリーター歓迎
学歴不問
固定時間制
職場見学可
経験不問
未経験者歓迎
住宅手当あり
交通費全額支給
残業なし
研修あり
在宅OK
ブランクOK
育休あり
交通費支給
駅近5分以内
資格取得手当あり
土日祝休み
服装自由

給与/待遇

月給240,000円～270,000円給与詳細基本給：月給 24万円〜 27万円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし昇給査定年2回【給与例】給与例・年収343万円／入社1年目、24歳、（月給24.5万円×12か月+ボーナス2ヶ月分）

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間は3カ月です。期間中の給与・待遇・福利厚生等に変更はありません。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ■社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金） ■健康診断（年1回／費用会社負担） ■産業医 ■交通費（上限月2万5000円） ■役職手当 ■副業OK（申請不要） ■書籍購入サポート ■資格取得支援制度（指定資格受験費用負担） ■学習ツール費用負担（年間1万5000円まで会社負担／月1250円） ■出戻り制度（一度退職しても同じポジションで復帰可能） ■借り上げ社宅（25年4月以降の新制度として検討中） ■パルスサーベイ（25年4月以降の新制度）全社員対象の定期的なサーベイ。 ■社内プログラミングスクール（IT職へのジョブチェンジ可）専任のエンジニア講師による社内向けスクールを運営。定例面談可能。 ■ベビーシッター割引手当 ■社内相談窓口（25年4月以降の新制度）ハラスメントや個人情報を含む相談などに対応。 ■リファラル採用制度（25年4月以降の新制度） ■社内交流制度部門飲み会／食事会／勉強会／忘年会（ビンゴ大会あり）など ■U・Iターン支援制度（転居支援／賃貸不動産会社と提携し、お得に利用可能）

職場環境・雰囲気

職場環境喫煙所：喫煙所あり（屋外）【本社】電子タバコ専用喫煙所あり

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

採用予定人数

10名

選考プロセス

選考プロセス ◆カジュアル面談◆ WEBにて実施いたします。基本情報のヒアリング / 会社紹介を実施いたします。 ※当日までに履歴書 / 職務経歴書のご準備をいただけるとスムーズです。 ◆最終選考◆ 対面orWEB / 1時間予定ご経歴やスキルの具体的な深堀りをいたします。選考前日までに履歴書 / 職務経歴書のご準備をお願いしております。お人柄やカルチャーマッチなどの最終確認を実施いたします。