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株式会社ゆうあ

職種/仕事内容

仕事内容 ✅週休2日制／日曜＋他シフト制 ✅年間休日110日 ✅賞与年2回あり ✅資格取得支援制度でスキルアップ可能 ＼＼⭐お任せするお仕事⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケアマネージャーから依頼を受け、 ご利用者様の希望や身体の状況を踏まえた 介護ベッド、車いすなどの 福祉用具の選定を行い、 調整・点検など定期的な アフターフォローを行います。 福祉用具サービス計画書等の 必要書類の作成や手続き等、 付随する業務があります。 【具体的な流れ】 ◆ケアマネージャーと連携して 利用者さんの状態・状況の把握 ↓ ◆多種多様な福祉用具から 利用者さんに合ったものを選定 ↓ ◆サービス計画書等の書類作成 ↓ ◆利用者さんの利用状況や 身体の状態を見ながら、 定期的な調整などアフターフォロー ■ルート営業のような一面も お客様のニーズを聞き出して対応する、 という点では、ルート営業に近いかもしれません。 人と話すことが好き、相手に喜ばれたい、 という思いがあればOK。 ✅利用者様に感謝されるお仕事 介護用品を使用することで いきいきと暮らせるようになった 利用者さんも多くいます。 寄り添った提案をすることで 感謝の言葉もいただけます。 ✨ゆくゆくは管理者も目指せます 一通り業務ができるようになれば、 『ケアレンタルかなう』の管理者として、 運営も任せられればと思っています。 ＼＼⭐ケアレンタルかなうについて⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護やリハビリにおいて、 健康向上に役立つ多彩な商品の レンタル・販売を行っています。 商品選びから使い方まで きめ細かくアドバイスしています。 車いすや介護ベッド等の福祉用具レンタル、 杖やオムツ等の介護用品の販売、 手すりの取り付けなどのリフォームなで 幅広く行っています。 ＼＼⭐株式会社ゆうあについて⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たち『株式会社ゆうあ』は 「ゆうきとあいをもって頑張ろう」 というキャッチフレーズのもとで 立ち上げられた会社です。 利用者様にあたたかな気持ちを お届けできるようなサービス提供を 目指しています。 ご自身のペースで、無理なく働くことが できる環境を整えています ベテランスタッフが現場で、 ゆっくり丁寧に指導していきますので ご安心ください。 社内も和気あいあいとした雰囲気。 食事会などを行ったり、 スタッフ同士のコミュニケーションも 密で人間関係も円滑です！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 車通勤ＯＫ 大府駅より徒歩4分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり2040時間 ①8:30～17:30 ②9:00～18:00 休憩：60分 ※①②は選択できます ■シフト制（実働8時間） ⭐残業平均月3時間！

給与

月給210,000円～326,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 27万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5000円 〜 3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり3時間 〜 13時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 〜 2万6500円 【諸手当】（規定あり） ・職務手当：5,000円～30,000円 ・扶養手当：5,000円～ ・通勤手当：実費 月額上限4万円 ・資格手当 【昇給】あり 【賞与】あり 年2回 賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）

休日休暇

休日休暇 【休暇】 週休2日制（日曜・他シフト制） ☆希望休月3日取得可能 【年間休日】 110日 【有給休暇】 6ヶ月経過後の10日付与 【休暇制度】 産休・育休制度（取得実績あり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 交通費規定支給(上限4万円まで) マイカー通勤可(駐車場あり) 制服貸与 資格取得支援制度 寮・社宅あり(単身用・世帯用あり) 研修制度 退職金制度あり（勤続10年以上） 定年制あり（一律65歳） 育児休暇取得実績あり