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正社員
フジフーズ株式会社

【総務/管理職候補】コーポレートガバナンス推進/フレックスタイム制総務

持続的な成長を支えるコーポレート機能の中核メンバーとして、総務領域のガバナンス強化および経営管理基盤の構築・運営を担当。将来的には管理職候補として、組織運営にも携わっていただくことを期待しています。

月給320,000円～465,650円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～16:00）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：120日（内訳）土曜日曜その他（原則土日休み※会社カレンダーによる）有給休暇：有（10日～）

勤務地

フジフーズ株式会社

東京都千代田区丸の内一丁目8番2号鉄鋼ビルディング11F

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予定勤務地東京都千代田区勤務地勤務地① 事業所名：Fホールディングス(株)東京本社所在地：東京都千代田区丸の内一丁目8番2号鉄鋼ビルディング11F 最寄駅：JR 京浜東北線東京駅徒歩3分、東京メトロ半蔵門線大手町駅、東京メトロ銀座線日本橋駅徒歩3分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：※変更の範囲：当社拠点全般転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■1日200万食の商品製造と年間550種類以上の新商品開発を行う総合食品企業。◎主要取引先はコンビニ業界の大手企業！ ■国内でいち早く惣菜ビジネスの将来性を予測し、量産が不可能と言われていた惣菜業にチャレンジしてきました。

企業名フジフーズ株式会社求人名【総務／管理職候補】コーポレートガバナンス推進／フレックスタイム制仕事の内容持続的な成長を支えるコーポレート機能の中核メンバーとして、総務領域のガバナンス強化および経営管理基盤の構築・運営を担当。将来的には管理職候補として、組織運営にも携わっていただくことを期待しています。 ◆メインで行う業務：株主総会、取締役会など重要会議体の企画、運営・FM領域（オフィス移転、レイアウト変更など）・各種機関決定事項の管理および事務局運営・コンプライアンス、人権に関する施策の企画、推進 ◆ゆくゆくは下記の業務もお任せしていく可能性がありますが、あくまでメイン業務は上記の総務業務となります。契約審査、法律相談対応、社内規程整備などの法務業務・知的財産、特許管理業務など募集職種【総務／管理職候補】コーポレートガバナンス推進／フレックスタイム制

対象となる方

必要な経験・能力等【必須要件】事業会社における総務業務（株主総会や取締役会の運営経験やFM領域、コンプラ、衛生管理などのご経験）の実務経験をお持ちの方（目安5年程度）【魅力】■経営層と近い距離で、会社の重要な意思決定を支える業務に携われます■コンプライアンス、法務、リスクマネジメント、サステナビリティなど幅広い領域で専門性を高めることができます■ガバナンス強化や管理体制構築を通じて、企業価値向上に直接貢献できます。■将来的には管理職として組織マネジメントに挑戦できるキャリアパスがあります。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎

給与/待遇

月給320,000円～465,650円想定年収 530万円～700万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥320,000～￥465,650 基本給￥320,000～￥465,650を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月･12月）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：6ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備出産・育児支援制度（全従業員利用可）継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可）社員食堂・食事補助（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：退職金制度、確定拠出年金、食事補助(会社負担有)、休日勤務手当、家族手当(配偶者10,000円、子5,000円/月) 制度備考：【年間休日内訳】公休日112日、特別休暇8日【その他休暇】結婚休暇・赴任休暇・配偶者出産休暇・裁判員休暇・産前/産後休暇・育児/介護休暇・半日有給制度あり【昇給】有（社内規定に準ずる）：年1回（4月）【再雇用制度】再雇用制度あり、65歳まで【その他】慶弔見舞金・休憩室あり・福利厚生サービス（リロクラブ）（年収例）・主任基本給約26万円＋残業30時間＋賞与：年収約460万円・係長基本給約33万円＋残業30時間＋賞与：年収約570万円

職場環境・雰囲気

配属先情報各グループの管理部門を集約しているFホールディングス株式会社へ入社後すぐに出向となります。

その他

備考 ■課長職での採用の場合、労働条件は以下となります。〈想定年収/賃金〉：年収610万円～700万円/月給407,000～465,650円/月給407,000～465,650円〈残業/残業手当〉：課長職の場合は管理監督者の為、労働基準法41条により、労働時間・休息・休日の割増賃金の規定は適用されません。 ※上記以外、労働条件に変更はございません。業務内容の変更の範囲：当社業務全般 ※給与詳細は年次・経験・スキルを考慮し、記載範囲内で決定します。 ※フレキシブルタイム：7時～10時/16時～22時採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：米飯・パン・惣菜等の製造・開発:弁当/おにぎり/寿司/サラダ類ポテトサラダ/マカロニサラダ/生野菜サラダ/和風惣菜類/煮物/揚物等 [主要取引先]セブン-イレブンジャパン他、セブンアンドアイホールディングス設立：1963年11月代表者：代表取締役社長執行役員稲垣宏樹従業員数：10,017人平均年齢：37.4歳資本金：100百万円株式公開：非公開本社所在地：〒261-7116 千葉県千葉市美浜区中瀬２－６－１ＷＢＧマリブウエスト１６階本社以外の事業所：■工場：福島/水戸/千葉/船橋工場/船橋第３工場/袖ヶ浦/仙台/ベーカリー仙台工場/横浜/神奈川/名古屋/岩手/茨城 ■オフィス：海浜幕張関連会社：Fホールディングス株式会社/株式会社デイリートランスポート/株式会社エフ・リンク・コーポレーションその他備考・企業からのフリーコメント：《当社について》当社は、まだ日本に「惣菜産業」が業態として確立していなかった時代から、惣菜ビジネスの将来性を予測し、量産が不可能と言われていた惣菜業にチャレンジしてまいりました。昭和50年代に入ってコンビニエンスストアの台頭と共に、弁当・惣菜などの需要が急速に拡大していく中で、変化するお客様のニーズをいち早く取り入れ、弁当・おにぎりなどの米飯類、調理パン、和・洋・中の惣菜、焼き立てパンなど、順次商品ラインアップを充実させ、常にパイオニアとして活動し今日の経営基盤を築いています。主要取引先であるセブン-イレブン・ジャパンの店頭商品を開発し、全国14工場で1日平均220万食生産しています。また、全国14工場全てで、食の安全にいち早く取り組んできました。年号が平成から令和に変わり、コロナ禍によってライフスタイルが激変した現在、「食」に対する人々の価値観も多様化しています。このような時代の中で、当社は常に「より良い環境で」「より良く」「より早く」「より安く」「より安全・確実に」を企業理念として、多くのお客様によりご満足いただける商品を提供してまいります。決算情報：決算期2025/03 売上高136,100百万円 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。