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一般社団法人Your　life

職種/仕事内容

仕事内容 【障がい福祉 × 飲食】 年商13億円の急成長ベンチャーが、未来の経営陣を募集！ あなたの「挑戦」が、社会貢献とビジネスの成功を両立させる。 人生を賭けるだけの価値が、ここにあります。 ＊.....＊.....＊.....＊.....＊.....＊.....＊.....＊ ★年商13億円を超える急成長ベンチャーの経営陣候補募集！ ★若手でも実績に応じて高待遇と高速なキャリアパスを実現！ ★障がい福祉と飲食。社会貢献と収益性を両立する独自のビジネスモデル！ ★営業用社用車支給など、挑戦を支える高待遇！ ★業界未経験者でも大歓迎。あなたの野心と挑戦意欲を最も重視します！ ＊.....＊.....＊.....＊.....＊.....＊.....＊.....＊ ――これは、よくある求人ではありません。 私たちのグループは、年商13億円を超える急成長企業です。従来の障がい福祉事業を安定基盤としつつ、(株)kookoo＆coの飲食事業と融合させるという、前例のないビジネスモデルを推進しています。社会貢献と収益性の両立を目指すこのユニークなビジネスモデルこそが、私たちの最大の強みです。 私たちは、既存の慣習にとらわれず、新たな価値を創造する仲間を探しています。受け身の仕事ではなく、自ら道を切り拓くことを楽しめる方。組織の未来を担う「経営陣」として、本気の挑戦を求めている方。そんなあなたの野心に、私たちは高待遇とスピーディーなキャリアパスでお応えします。 【あなたのミッション】 入社後すぐに、障がい福祉と飲食という二つの事業を横断する、幅広い業務に携わっていただきます。未来のリーダーとして必要なスキルを、短期間で習得するための戦略的なステップを用意しています。 ▼ステップ1：ビジネスの基礎を固める「営業活動」 単なる販売ではなく、ビジネスの基礎と顧客コミュニケーションを習得します。お客様との対話を通じて、ビジネスマナーや経営ノウハウを学ぶ重要なプロセスです。 ▼ステップ2：マネジメント能力を養う「事業拡大」 新規事業所の立ち上げや、既存事業所の運営・支援を通じて、マネジメント能力を養います。 ▼ステップ3：会社の未来を創る「新規事業開発」 飲食新業態の企画開発や、海外進出プロジェクトにも初期段階から携わることができます。あなたのアイディアが、会社の次の柱となる可能性を秘めています。 ＜実績が、未来を拓く！＞ 私たちは、ただ業務のこなす方を求めているのではありません。当グループでは、年功序列に縛られることなく、あなたの実績が直接、給与や役職に反映されます。年収は2年目で520万円、4年目で600万円を想定！あなたの挑戦と成長を、私たちは全力でサポートします！ ＜挑戦が、社会を変える！＞ 障がい福祉という安定した基盤を持ちながら、飲食事業という新しい基盤を切り拓く当社独自の事業モデル。「挑戦したい」「自己成長したい」というあなたの思いを、私たちは全力でサポートします。 ＜野心家なら、当社へ！＞ 既存のレールに飽き、自分の情熱と才能が正当に評価されないことにフラストレーションを感じている方へ。私たちは、型にはまった働き方を良しとしません。あなたのアイディアや行動力が、会社の次の成長を創るのです。私たちは、あなたの野心に賭けます。ぜひ、私たちと一緒に、新しい常識を創りませんか？ 【一般社団法人Yourlifeについて】 大阪に計6棟、沖縄宮古島に1棟の障がい者グループホームを運営しており、多拠点展開で安定した基盤を持っています。安心して長く働ける環境です。 ～ 当法人・グループの事業所 ～ ・ユアライフ新大阪(就労継続支援B型) https://yourlife.group/ ・ユアキャリア(就労継続支援B型) https://career.yourlife.group/ ・タケル中央牧場(就労継続支援B型) ・タケルフードビズ(就労継続支援A型) https://takeru-welfare.com/ ・ユアスペース五月ヶ丘 ・ユアスペース末広町 https://yourlife-space.com/ ・おいしいおうち崇禅寺 ・おいしいおうち西淡路 ・おいしいおうち上新庄(2/1 OPEN) https://oishii-ouchi.jp/ 【(株)kookoo＆coについて】 大阪市内に9店舗ある大人気ステーキレストラン「1ポンドのステーキ＆ハンバーグのタケル」を運営しております。 LINKSUMEDA店、阪急三番街店、天満店、東三国店、日本橋オタロード店、福島店、西中島店 ららぽーとEXPOCITY店、上新庄店(まごころタケル食堂)

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR、大阪メトロ「新大阪」徒歩5分、阪急「南方」徒歩10分。車通勤応相談

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00（休憩60分）

給与

月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 27万300円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万9700円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◇成果に応じた歩合制度あり ◇業績賞与年2回 ◇交通費支給 【給与例】 給与例 入社2年目：事業の中心メンバー／520万円（月給40万円 × 12ヶ月 + 賞与2回） 入社4年目：部長昇進／600万円（月給45万円 × 12ヶ月 + 賞与2回）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（日＋他1日） 誕生日休暇 夏季休暇 年末年始休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 業績賞与（年2回） 交通費支給 （月2万円まで） 営業用社用車支給 扶養手当 勤続手当 扶養家族健康診断受診 資格取得制度あり 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 提携飲食店招待券(ステーキタケル家族招待券)

対象となる方

求めている人材 「安定」より「成長」を求める、生粋のチャレンジャーを歓迎。 私たちは、既存のレールに飽き、自分の情熱と才能を正当に評価してほしいと願う「野心家」を心から歓迎します。 業界経験は問いません。あなたの熱意とバイタリティを最も重視します。 ＜こんな方はぜひ！＞ ＊現状に満足せず、自らの手でキャリアを創り出したい方 ＊困難な課題を成長の機会と捉え、乗り越える気概がある方 ＊若くして高待遇を得たいと本気で考えている方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 お気軽にご応募ください。 【応募後の流れ】 [1]WEBにてご応募 [2]面接 [3]採用 ※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。