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株式会社セキテック

仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 ☆☆☆☆技術も視野もスケールアップ。世界で通用するエンジニアへ。☆☆☆ 本ポジションは、単なる作業者ではなく、現場の中核としてチームを牽引し、国内案件に加え、海外向け装置のグローバル案件にも携わる《リーダー候補》を公募するポジションです。 これまで培ってきた機械組立の技術を土台に、メンバーへの技術指導や工程全体のマネジメントにも関わりながら、「任される立場」「判断する立場」へステップアップしていただくことを期待しています。 ■ 担当業務 ◎産業機械・生産設備 （プレス機械、組立機械、試験機、搬送機械 など）の組立・調整業務全般をお任せします。 まずは、図面を見て一人で完結できるレベルの組立・調整業務を担っていただきます。 その上で、以下のような役割を徐々にお任せしていきます。 ・図面をもとにした装置の組立・調整、動作確認 ・35名程度のチームをまとめる現場リーダー業務 ・未経験メンバーへの技術指導、作業フォロー ・工期管理、作業段取りの調整 ・協力会社（外注先）との打ち合わせ・調整業務 チームで一つの装置を完成させていく仕事は、まるで「巨大なプラモデル」を完成させるような達成感があります。 現場での実務だけでなく、「どう組み立てるか」「どう進めるか」を考え、周囲を動かす立場として、将来的には課長・部長クラスを目指していただける方を歓迎します。 ■具体的には 自動車・家電・建材など多様な分野で使用されるオーダーメイド設備を手掛けます。 1案件あたり約3ヶ月。 チームやバディを組み、機械の組付け電気配線動作確認試運転出荷まで一貫して担当します。 完成後は装置を解体し、3ヶ月に1度ほどの頻度で国内外の納入先にて立上げ作業を行います。 （出張先：東北九州／海外は中国・ベトナムなど ※出張手当あり） ■ 海外出張について 海外出張は、装置納入時の据え付けやアフターメンテナンスのタイミングで発生しますが、頻度は年に数回程度と多くはありません。 1回あたりの滞在期間も最長で2週間以内のため、長期拘束になる心配はありません。 また、英語などの語学力は必須ではありません。 現地スタッフやチームと連携しながら、状況に応じて柔軟に対応し、最後までやり遂げようとする姿勢を重視しています。 ◎「海外案件に少し関わってみたい」「技術者として視野を広げたい」 そんな方にとって、無理なく経験を積める環境です。 ■この仕事の魅力・キャリアパス 世界で通用する技術力を。 同社の機械は量産品ではなく、すべてオーダーメイド。 現地での据付や試運転にも立ち会うことで、“動く瞬間”を自分の目で確かめられる喜びがあります。 海外の製造現場で日本の技術を届けるそんなスケールの大きなモノづくりができます。 長く働ける安定基盤。 転勤なし・住宅手当・家族手当・食事補助あり。 腰を据えてキャリアを築ける環境が整っています。 ■配属部署 製造部 組立課（15名体制） 現場での経験を積み、リーダー候補としての成長を期待しています。 ■求める人物像 海外出張や新しい技術への挑戦を楽しめる方 チームで協力しながらものづくりを進めたい方 将来的にマネジメント・リーダー職を目指したい方 ■やりがい ただの組立作業ではなく、自分たちの手で“仕組みをつくる”仕事。 動かなかった装置が動いた瞬間の感動や、現場の仲間との達成感が何よりのモチベーションです。 ■主要納入先 LIXIL／TOTO／トヨタ自動車／アイシン／デンソー／パナソニック ほか 【勤務地の補足】 本社 住所：岐阜県関市新迫間16 ※配属後の転勤予定はございません ※マイカー通勤可能です ■サポート体制・研修制度 ◎外部講師を招いた研修や 技能検定講習会を通じて、技術・マネジメントの両面でステップアップできる環境が整っています。 ・技能検定に向けた講習会 ・外部講師によるスキルアップ研修 ・マネジメント・チームリーダー研修 など ■セキテックで働く魅力 事業の多角性 × 高い安定性 特定の業界や製品に依存せず、IT・家電・自動車・住宅設備など、幅広い業界向けの専用機・生産設備を手がけています。そのため、 ・景気や業界動向に左右されにくい ・受注が安定しており、腰を据えて働ける という点が、大手自動車メーカーなど単一業界依存型の企業との大きな違いです。 A 技術者としての「裁量」と「面白さ」が段違い 大手企業では分業化が進み、「一工程だけを長年担当する」ケースも少なくありません。一方、セキテックでは 組立 → 据え付け → 調整 → メンテナンスまで、一人が一貫して携わるスタイル。 ・自分の判断で進められる裁量の大きさ ・装置が完成・稼働した瞬間を最初から最後まで見届けられる達成感 ・常に新しい技術を取り入れ、同じ事の繰り返しにならない ◎技術者として「考える」「工夫する」面白さを実感できます。 B 次世代分野へ挑戦できる環境 既存設備にとどまらず、自動化・省人化といった社会ニーズの高い分野を強化しています。 その一例が、協力会社と共同開発したオリジナルの自走ロボット（自動搬送設備）。 ・現場課題を起点にした実践的な開発 ・市場価値の高い「次世代技術」に携われる ・技術者としての将来性を高められる ◎「今ある技術を守る」だけでなく、新しい領域に挑戦し続けられる環境があります。 ～～～大手にはない、“技術者が主役”の職場～～～ 安定性・裁量・挑戦。 この3つをバランスよく得られることが、セキテックならではの価値です。 「決められた作業をこなすエンジニア」ではなく、技術で現場を動かし、次の時代をつくるエンジニアとして活躍したい方を歓迎します。