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サンライズ　介護老人保健施設

仕事内容

仕事内容 「子育てや家庭と両立しながら働きたい」 そんな方も安心して働けます！ サンライズ介護老人保健施設では、8:30～17:30の日勤固定勤務を採用。 年間120日以上の休暇があり、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働けます♪ ■仕事内容 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・医療機関や居宅介護支援事業所との連携 ・通所サービス利用に関する調整業務 ・カンファレンス参加、情報共有 ■働きやすいポイント ・日勤のみ（8:30～17:30） ・年間休日120日以上 ・事業所内保育園あり ・育児休業取得実績多数 ・福利厚生充実 ・医療法人運営で安定した職場環境 家庭も仕事も大切にしながら、利用者様やご家族を支えるやりがいある仕事に取り組めます。 【サンライズの特徴と取り組み】 当施設は、医師と理学療法士が連携した次世代型デイケアプログラムを導入し、「超強化型在宅復帰・在宅療養支援施設」として認定されています。利用者様の在宅復帰を重視した、全国でも数少ない先進的な介護施設です。 【働きやすさを追求した先進的な介護環境】 「ひょうごノーリフティングケア認定施設」として持ち上げない介護を実践し、スタッフの身体的負担軽減と安心・安全な介護環境を整備。IoT機器も導入し、業務の効率化と介護の質向上を両立しています。 【チームで支える、質の高いケア体制】 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）による専門的リハビリに加え、看護師・栄養士・ケアマネジャーなどが密に連携し、利用者様一人ひとりに最適なケアを提供しています。 【地域とのつながり】 地域との交流にも力を入れており、秋祭りや学校との連携などを通じて、地域に根ざした温かい施設づくりを推進。同法人の通所・居宅支援サービスとも連携し、多様なニーズに柔軟に対応しています。 【幅広いサービスを展開するケア環境】 入所100名に加えてショートステイ・通所・訪問リハビリを提供し、認知症短期集中リハなど専門性の高いケアにも対応。協力医療機関・歯科との連携により、緊急時も迅速な対応が可能です。