タウンワーク(TOWNWORK)
  • TOP
  • 勤務時間
  • 勤務地
  • 仕事内容
  • 給与/待遇
  • 職場環境・雰囲気
  • 応募情報
  • 会社情報
  • おすすめ求人
1 / 4

  • 正社員
株式会社Y’sリユース 東京支店

出張買取バイヤー(東京支店オープニング募集)

未経験歓迎/固定給35万円/飛び込みなし

  • 交通・アクセス 上野駅徒歩1分地図を見る

  • 月給350,000円~500,000円

勤務時間

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 ◆勤務時間 ――――――――――――――――――― フレックスタイム制/コアタイムなし 月間総労働時間:160時間 標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00 ※訪問予約や担当エリア、移動時間により前後する場合があります。 お客様の訪問予約に合わせた勤務となるため、日によって勤務時間が前後する場合があります。 予定していた訪問が早く終わった日は、業務報告後そのまま帰宅できることもあります。 基本は直行直帰型の勤務です。 ミーティング・研修・荷下ろしなどで、必要に応じて出社する場合があります。 ◆残業について ――――――――――――――――――― 月間160時間を基準に勤務いただきます。 訪問予定は本部で管理しており、無理な詰め込みは行っていません。 そのため、残業はほとんど発生しません。 清算期間内で所定労働時間を超えた場合は、法定通り別途手当を支給します。 ◆訪問スケジュール ――――――――――――――――――― ・1日あたり3〜5件程度 ・訪問先は本部が割り振りを行います。 ・アポイントはすべて事前予約制です。 ・新規開拓やテレアポはありません。 ・過密なスケジュールは組まず、無理な詰め込みは行いません。 ・移動や事務負担を最小限にし、訪問業務に集中できる環境です。 ◆最低勤務期間 ――――――――――――――――――― 長期的な育成を前提とした募集のため、最低勤務期間の定めはありません。 未経験の方でも安心して成長できるよう、研修・同行・鑑定サポートなどのフォロー体制を整えています。

休日休暇

休日休暇 ◆休日・休暇 ――――――――――――――――――― 完全週休二日制/シフト制 毎週必ず2日間のお休みを確保しています。 基本は 日曜+希望日 での取得となり、事前相談により連休の取得も可能です。 ◆長期休暇 年末年始、GW、夏季休暇など、長期休暇もあります。 ・年末年始休暇:10日程度 ・GW休暇:6日程度 ・夏季休暇:5日程度 ※いずれも過去実績です。 ※業務状況により日数は前後する場合があります。 ◆有給休暇 入社半年後に法定通り付与します。 事前に相談いただければ取得しやすい環境です。 実際に、月1〜2日程度取得しているスタッフも在籍しています。 ◆その他休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇
勤務地

勤務地

株式会社Y’sリユース 東京支店

110-0005東京都台東区上野6-16-6703号室

地図を見る

アクセス

交通・アクセス 上野駅徒歩1分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 【未経験歓迎|飛び込み・テレアポなし|完全予約制】 株式会社Y’sリユースは、総合出張買取サービス「こやし本舗」を運営している会社です。 関西エリアを中心に事業を拡大してきましたが、このたび東京支店を立ち上げることになりました。 今回は、東京エリアで一緒に事業を広げていくオープニングメンバーを募集します。 お任せするのは、当社が事前にご予約を受けたお客様宅へ訪問し、不要品の査定・買取を行う出張買取バイヤーの仕事です。 いわゆる飛び込み営業やテレアポはありません。 「興味を持ってご予約いただいたお客様のみ」を担当するため、未経験の方でも落ち着いて仕事に取り組めます。 扱う商品は、ブランド品・時計・宝飾品・着物・食器・骨董品・カメラ・楽器・健康器具などさまざま。 “好きなもの・興味のあるもの”が仕事につながり、知識や経験を積むほど面白さが増していく仕事です。 <主な業務の流れ> ① 直行スタート 基本は自宅から担当エリアへ直行します。 ※朝礼・積み込み・ミーティングなどで、月に数回出社があります。 直行直帰が中心のため、移動のムダが少なく、時間を有効に使える働き方です。 ② 予約済みのお客様宅を訪問 アポイントはすべて専任スタッフが管理しています。 いわゆる新規開拓営業はありません。 ご依頼内容をもとに、お客様と会話しながら査定対象を確認します。 ③ 査定 商品の写真をスマホで撮影し、社内の鑑定チームへ送信します。 金額算出は専門チームがサポートするため、未経験の方でも安心して対応できます。 ④ 金額説明・買取成立 査定金額をご説明し、ご納得いただければ買取成立です。 「丁寧に対応してくれて助かった」と感謝の言葉をいただくことも多く、やりがいの大きい仕事です。 ◆勤務スタイル ――――――――――――――――――― ・基本は直行直帰 ・業務報告後、そのまま帰宅可能 ・日報や査定報告はスマホで完結 ・無駄な帰社や長時間残業はありません ・朝礼やミーティングなどで月に数回出社があります ◆給与・評価制度 ――――――――――――――――――― 【固定給35万円+インセンティブ】 安定した固定給をベースに、成果や役割に応じてインセンティブ・役職手当を支給しています。 短期的な数字だけでなく、継続的な成果やチームへの貢献も評価対象です。 初年度年収目安:600万円前後 ※在籍社員の実績ベース ※成果や対応件数により上振れも可能です。 関西エリアでは未経験からスタートし、成果を出しているスタッフも在籍しています。 東京支店でも、関西で培った営業・査定・サポート体制をもとに、安心して働ける環境を整えています。 ◆研修・フォロー体制 ――――――――――――――――――― 未経験の方でも安心して始められるよう、段階的な研修を行っています。 ・座学研修 ・先輩スタッフへの同行 ・査定や接客の実践研修 ・独り立ち後のフォロー ・鑑定チームによる査定サポート ・社内チャットでの相談体制 最初から一人で判断する必要はありません。 査定金額の算出や商品知識については、社内の鑑定チームがサポートします。 一人で抱え込むことのない、 「孤立させない」「相談しやすい」体制を整えています。 ◆この仕事の魅力 ――――――――――――――――――― ・東京支店のオープニングメンバーとして働ける ・飛び込み営業、テレアポなし ・完全予約制の反響営業 ・未経験からバイヤーとして成長できる ・固定給35万円で安定した収入を確保できる ・成果に応じて高収入を目指せる ・ブランド品、時計、宝飾品などの知識が身につく ・お客様から直接感謝される仕事 ・今後の拡大に伴い、リーダーや役職も目指せる ◆この仕事に向いている方 ――――――――――――――――――― ・人と話すことが好きな方 ・お客様に丁寧に対応できる方 ・営業職に挑戦してみたい方 ・成果に応じて収入を上げたい方 ・ブランド品、時計、宝飾品などに興味がある方 ・新しい拠点の立ち上げに関わりたい方 ・素直に学び、前向きに行動できる方 ・将来的にリーダーや役職を目指したい方 営業経験や買取業界の経験は問いません。 未経験の方も歓迎します。 ◆この仕事の先にあるキャリア ――――――――――――――――――― 当社は現在、事業拡大フェーズにあり、今後もエリア拡大・人員増加を予定しています。 東京支店は立ち上げたばかりの新しい拠点です。 そのため、早い段階から経験を積み、将来的には中心メンバーとして活躍できるチャンスがあります。 たとえば、 ・現場で成果を出す ・後輩スタッフをサポートする ・業務改善や仕組みづくりに関わる ・新しいエリアの立ち上げに携わる ・リーダーや責任者を目指す といったキャリアも可能です。 「バイヤーとして一人前になる」だけでなく、組織づくりにも関われる環境です。 ◆配属について ――――――――――――――――――― 東京支店での勤務となります。 入社後は、関西で培ってきた営業ノウハウや査定体制をもとに、東京エリアでの事業拡大に携わっていただきます。

対象となる方

求めている人材 【人物重視の採用です/未経験歓迎】 営業経験や学歴は問いません。 お客様に誠実に向き合い、丁寧な対応ができる方を歓迎します。 商品知識や査定の経験がなくても大丈夫です。 入社後の研修や先輩同行、鑑定チームのサポートを通じて、少しずつ知識を身につけていただけます。 <必須条件> 普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 ※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、39歳以下の方を対象としています。 例外事由:3号のイ ◆こんな方に向いています ――――――――――――――――――― ・人と話すことが好きな方 ・お客様に丁寧な対応ができる方 ・感謝される仕事がしたい方 ・未経験から専門知識を身につけたい方 ・コツコツ努力して成長できる方 ・成果がきちんと給与に反映される環境で働きたい方 ・新しい拠点の立ち上げに関わりたい方 ・将来的にリーダーや役職を目指したい方 経験や資格よりも、前向きな姿勢を重視しています。 「未経験から挑戦したい」 「収入を安定させたい」 「営業力や査定スキルを身につけたい」 「東京支店の中心メンバーとして成長したい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 年齢の条件と理由:あり(年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)))

職種

買取査定、その他営業、仕入/バイヤー

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 変形労働時間制
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • 車通勤OK
  • 職場見学可
  • 経験不問
  • 未経験者歓迎
  • 経験者歓迎
  • 残業なし
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 育休あり
  • オープニングスタッフ
  • 長期歓迎
  • 駅近5分以内
  • 土日祝休み
  • 友達と応募OK
給与/待遇

給与/待遇

月給350,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 50万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【給与内訳】 月給350,000円〜 ※固定残業代20時間分を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、法定通り別途全額支給します。 【初年度想定年収】 年収600万円以上 (基本給+インセンティブ+賞与) 当社では、固定給35万円をベースに、成果に応じたインセンティブを支給しています。 安定した収入を確保しながら、頑張り次第でさらに収入アップを目指せる給与体系です。 ※上記年収は在籍スタッフの実績をもとにした目安であり、保証額ではありません。 ※成果や対応件数により、上記以上の収入も可能です。 ※賞与は入社1年以上の方が対象です。業績・評価により支給します。 ◆インセンティブ制度 ――――――――――――――――――― ◎社歴や年齢に左右されない、成果重視の評価制度です。 ◎成果はインセンティブとして給与に反映されるため、努力がすぐに収入につながりやすい環境です。 ◎未経験入社でも、3か月〜1年で成果を出しているスタッフが多数在籍しています。 「しっかり稼ぎたい」 「実力を正当に評価されたい」 「頑張った分だけ収入を上げたい」 そんな想いを持った方を歓迎します。 【給与例】 給与例 【モデル年収例】 ※すべて在籍スタッフの実績をもとにした一例です。 年収1,000万円/入社5年目 ▶月給+インセンティブ+賞与 年収800万円/入社3年目 ▶月給+インセンティブ+賞与 年収600万円/入社1年目/未経験入社 ▶月給+インセンティブ ※年収は成果・対応件数・習熟度により変動します。 ※上記は実績ベースの一例であり、保証額ではありません。 ※賞与は入社1年以上の方が対象です。業績・評価により支給します。 【成果を出しやすい環境】 当社では、未経験からでも成果を出しやすいように、営業・査定・研修のサポート体制を整えています。 ◆飛び込み営業なし 事前にアポイントを取得したお客様のみを担当します。 新規開拓やテレアポはないため、お客様との会話や査定に集中しやすい環境です。 ◆査定は本部がサポート 商品をスマホで撮影し、社内の鑑定チームへ送信します。 金額算出や判断は専門チームがフォローするため、専門知識がない方でも安心してスタートできます。 ◆育成プログラムあり ビジネスマナー、商品知識、査定の基礎から学べます。 入社後は先輩スタッフへの同行研修を通じて、段階的に仕事の流れを覚えていただきます。 成果はインセンティブとして給与に反映されるため、頑張り次第で収入アップを目指せます。 未経験から営業に挑戦したい方、実力を正当に評価されたい方には、やりがいを感じていただける環境です。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の給与・勤務条件は本採用時と同じです。 月給には固定残業代20時間分を含みます。 固定残業時間を超過した場合は、法定通り別途全額支給します。 試用期間中も、研修・同行・査定サポートを受けながら実務に取り組んでいただきます。 業務内容や訪問件数は、習熟度を見ながら段階的にお任せしていきます。 また、試用期間中もインセンティブ制度の対象となります。 成果や習熟度に応じて、試用期間を短縮する場合があります。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■ 賞与あり/年1回 ※支給対象:入社1年以上 ※業績・評価により支給 ■ 昇給あり ※成果・評価に応じて随時 ■ インセンティブ制度あり 成果が給与に反映される評価制度を整えています。 頑張りや実績に応じて、収入アップを目指せます。 ■ 研修制度あり 座学研修、同行研修、査定サポートなど、未経験の方でも安心してスタートできる体制を整えています。 ■ 社員割引制度あり ブランド品・宝飾品・時計などを社員割引で購入できる制度があります。 ■ 交通費支給 会社への出社が発生した場合は、実費支給します。 ※直行直帰が基本のため、一律の通勤手当はありません。 ■ 社用車通勤可 社用車での通勤が可能です。※社内規定あり ■ 副業OK 業務に支障がない範囲で副業も可能です。※社内規定あり
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 20~30代が中心の明るい職場です。 定期的なミーティングやグループLINEで情報共有を行い、鑑定チームが査定を随時サポート。 未経験でも相談しやすく、孤立せず成長できる環境です。

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く
応募情報

応募情報

採用予定人数

10名

選考プロセス

選考プロセス 【選考プロセス】 ① 書類選考 ② WEB面談 ③ 来社面接 ④ 内定 一次面談はオンラインで実施します。 面接日・入社日はご希望に応じて柔軟に調整します。 在職中の方も歓迎します。 一次面談から最短3日で内定も可能です。 応募から1ヶ月以内の入社も可能です。

いま見ている求人へ応募しよう!

  • 交通・アクセス 上野駅徒歩1分

  • 月給350,000円~500,000円

  • 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 ◆勤務時間 ――――――――――――――――――― フレックスタイム制/コアタイムなし 月間総労働時間:160時間 標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00 ※訪問予約や担当エリア、移動時間により前後する場合があります。 お客様の訪問予約に合わせた勤務となるため、日によって勤務時間が前後する場合があります。 予定していた訪問が早く終わった日は、業務報告後そのまま帰宅できることもあります。 基本は直行直帰型の勤務です。 ミーティング・研修・荷下ろしなどで、必要に応じて出社する場合があります。 ◆残業について ――――――――――――――――――― 月間160時間を基準に勤務いただきます。 訪問予定は本部で管理しており、無理な詰め込みは行っていません。 そのため、残業はほとんど発生しません。 清算期間内で所定労働時間を超えた場合は、法定通り別途手当を支給します。 ◆訪問スケジュール ――――――――――――――――――― ・1日あたり3〜5件程度 ・訪問先は本部が割り振りを行います。 ・アポイントはすべて事前予約制です。 ・新規開拓やテレアポはありません。 ・過密なスケジュールは組まず、無理な詰め込みは行いません。 ・移動や事務負担を最小限にし、訪問業務に集中できる環境です。 ◆最低勤務期間 ――――――――――――――――――― 長期的な育成を前提とした募集のため、最低勤務期間の定めはありません。 未経験の方でも安心して成長できるよう、研修・同行・鑑定サポートなどのフォロー体制を整えています。

    • 土日祝休み
    • 残業なし

    掲載開始日:2026/07/20

    問題を報告する

    原稿ID:cda4f4b8ba6dba4e

    他の条件で探す

    職種

    特徴

    バイトTOParrow_bread_crumb東京都arrow_bread_crumb東京23区arrow_bread_crumb台東区arrow_bread_crumb出張買取バイヤー(東京支店オープニング募集)