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北浜経営コンサルティング株式会社
人材紹介事業の立ち上げ責任者候補(RA・CA経験者)
【大阪】IPO支援×人材紹介事業の立ち上げ責任者候補◇RA・CAの経験を活かして上場準備企業をサポート!
アクセス: 淀屋橋駅から徒歩約5分、大江橋駅駅から徒歩3分です。地図を見る
月給312,500円~562,500円
アクセス
仕事内容
アピールポイント: ① ゼロからの泥臭い「新規開拓(テレアポ・飛び込み)」なし 新規事業の立ち上げでありながら、すでに信頼関係が構築されている「既存の見込み顧客ネットワーク」がある状態からスタートできます。無駄な営業数字に追われることなく、企業と候補者の本質的なマッチングに100%集中できる環境です。 ② 経営のコアとなる「ハイクラス・管理部門」の紹介スキルが身につく 扱う領域は、上場を左右する企業のコア人材(経理部長、CFO候補など)です。当社の社長や公認会計士と二人三脚で、急成長企業の経営層のパートナー(良き相談相手)として深く関わるため、コンサルタントとしての市場価値が飛躍的に高まります。 ③ 少数精鋭だからこその「圧倒的なスピード感と裁量」 形式的な社内手続きや複雑な承認フローに時間を取られることはありません。『こうすればもっと良くなる』というあなたのアイデアを、スピーディーに事業へと反映できる面白さがあります。
仕事内容: 【仕事内容】 有料職業紹介事業の許可を取得し、満を持してスタートする「人材紹介事業」の立ち上げ責任者候補(初代専任メンバー)として、事業の仕組みづくりから日々のマッチング業務までを一気通貫でお任せします。 当社の強みは、メイン事業である「IPO(上場)支援」を通じて、数多くの急成長企業と深い信頼関係を築いている点です。経営者の方々から直接「管理部門のプロが足りない」という相談を数多くいただいており、その悩みを解決するための立ち上げとなります。 具体的な業務内容 * 事業の仕組みづくり(立ち上げ業務):運用フローの整備、契約書や料金体系のブラッシュアップなど、紹介事業を軌道に乗せるための土台を作ります。あなたのこれまでの経験をもとに、「こう変えた方が効率的」という提案は大歓迎です! * 企業側へのアプローチ(RA業務): 既存のIPO支援先企業を中心とした経営層から、経理・財務・内部監査・IR・といった管理部門及び社外役員の採用ニーズや要件を深くヒアリングし、求人票を作成・整理します。 * 候補者側へのアプローチ(CA業務): 求人に合致する優秀な候補者(ハイクラス・管理部門人材)の選定、面談、求人提案、選考対策、内定時のクロージングまで伴走します。 * 事業の成長に合わせたマネジメント :将来的には、事業拡大に伴う部門メンバーの採用やマネジメントもお任せしていきたいと考えています。
対象となる方
求める人材: 人材紹介事業(有料職業紹介)での実務経験をお持ちの方 「これまでのエージェント経験を活かして、新規事業の立ち上げに挑戦したい」という方 ■ 必須となる経験・スキル * 人材紹介会社における、キャリアアドバイザー(CA)またはリクルーティングアドバイザー(RA)の実務経験(目安:2年以上) ※企業側・求職者側の両方を担当する「両面型」の経験をお持ちの方は特に歓迎します。 ■ 歓迎する経験(※必須ではありません。あれば大歓迎です!) * 経理・財務・総務・人事などの「管理部門(バックオフィス)領域」での紹介経験 * 年収600万円以上の「ハイクラス(エグゼクティブ)領域」での紹介経験 * 新規事業の立ち上げや、組織の仕組みづくりに興味がある方 * ゆくゆくは部門のマネジメントや、メンバー育成にも挑戦したい方 ■ このような方にぴったりの職場です! * 「テレアポの件数などの数字に追われる働き方を変えたい」 ⇒当社の既存顧客(上場準備中の急成長企業など)から直接ニーズをいただくため、本質的なマッチング業務に集中できます。 * 「成果は出したいけれど、自分の時間や家族との時間も大切にしたい」 ⇒「実働1日7時間」「土日祝休み」「スケジュールに応じた時差出勤が可能」など、高いパフォーマンスを出しながら、プライベートも充実させられる環境です。
仕事の特徴
- 在宅OK
- 駅近5分以内
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
1名
会社情報
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アクセス: 淀屋橋駅から徒歩約5分、大江橋駅駅から徒歩3分です。
月給312,500円~562,500円
勤務時間・曜日: 【勤務形態】 フレックスタイム制(1ヵ月清算/コアタイム10時~15時) その日のスケジュール(求職者との面談予定など)に合わせて、出退勤の時間を柔軟に調整することが可能です。 【リモートワーク(在宅勤務)について】 入社直後からの在宅勤務は行っておりません。まずは出社していただき、代表や公認会計士、他メンバーと密にコミュニケーションを取りながら事業の立ち上げを進めていただきます。 事業の仕組みづくりが安定し、軌道に乗り出した段階からは、「週に数日間のリモートワーク」を取り入れるなど、状況に応じた柔軟な働き方の相談が可能です。 詳細は面接時にご説明させて頂きます。
掲載開始日:2026/07/13
原稿ID:d1ab06dc2710f007
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