• 正社員

株式会社Yui's

仕事内容

アピールポイント: ⭐️経営者視点の習得 社長直下で組織が作られる過程を経験でき、視座を高く持って働けます。 ⭐️ワークライフバランスの両立 年間休日124日で残業も月10時間程度と、プライベートも大切にできます。​安定と挑戦の共存：独自の製品力による安定基盤がありながら、常に新しい仕組み作りに挑戦できます。

仕事内容: ■業務内容 社長室にて、社長の意思決定を支えるバックアップ業務と組織基盤の構築を担当します。 ​経営判断を支えるための資料作成、事業計画書の策定補助 ​社内インフラ（システム・ツール）の整備および運用管理 ​組織改革に向けた社内制度やルールの検討・提案 ​社長のスケジュール管理および業務サポート全般 ​■ この仕事のポイント 「世界初」の製品を持つマーケットニーズ探索型メーカーとして成長を続ける中、組織を内側から強化する非常に重要なポジションです。 ​■ スタッフインタビュー Q：入社して一番驚いたことは何ですか？ A：社長との距離の近さですね。単なる事務サポートではなく、「これからのダイアンをどう良くしていくか」という本質的な議論に日常的に参加できるのは、このポジションならではの刺激です。 Q：どんな時にやりがいを感じますか？ A：自分が整えた社内インフラやルールによって、他部署のメンバーから「仕事がしやすくなった」と声をかけてもらえた時です。組織の成長を内側から支えている実感が持てます。 Q：職場の雰囲気について教えてください。 A：中途入社のメンバーが多く、お互いの経験を尊重し合う風土があります。年齢に関係なく、良いアイデアは即採用されるスピード感も魅力です。 Q：どのような方が向いていると思いますか？ A：指示を待つのではなく、自ら課題を見つけて解決に向けて動ける方。社長の想いを汲み取り、形にする過程を楽しめる方なら毎日が充実するはずです。