• 正社員

三菱製紙株式会社　八戸工場

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械生産技術、電気/電子生産技術、安全管理/環境保全 《この仕事の魅力》 ✅ 運転データのロスを、設備改良までつなげる ✅ ボイラー・タービンの効率改善を担う ✅ 自家発電率100%の工場で、効果を実機で確認 ✅ ボイラー実務は不問。機械・電気の知識を活かす ✅ 転勤あり／なしを入社前に選べる ✅ 原則土日祝休み・年間休日120日 ✅ 単身借上社宅は30㎡なら自己負担月¥6,960※ ※30㎡の単身借上社宅の試算例。 入居・適用には社内規定があります。 【何をする仕事か】 八戸工場の原質部動力課で、 ボイラー・タービンなどの生産技術と保全を担います。 工場の自家発電率は100%。 日々の電力と蒸気をつくる設備を安定して動かしながら、 運転データに潜むロスを見つけ、効率を高めていく仕事です。 機械・電気の基礎知識を、工場のエネルギーを支える実務へ広げられます。 ◆【エネルギーのプロになる】 製紙工程で生じる黒液を燃料にする回収ボイラー。 重油・石炭・廃棄物などを利用するボイラーやタービンも担当範囲です。 燃料や役割の違う設備が連携し、工場の電力と蒸気を生み出します。 視野に入れるのは、機器単体の状態から設備全体の動きまで。 エネルギーのプロとして巨大工場の心臓部を支えていただきます。 ◆【改善を提案し、稼働後まで確かめる】 運転データから不具合やエネルギーロスを探し、 改善案と見込める効果を試算します。 投資審査を経て、詳細設計や作業手順書の作成、 新規設備に必要な部品の調整・設置へ。 試運転では、狙った効果が出たかを確かめます。 数字の分析から実機の動きまでつながるため、 改善の結果を自分の目で追えます。 定期点検・修理、トラブル対応、安全管理も担当範囲。 設備の状態を普段から把握することが、次の改善につながります。 なお、ベンダー選定と施工管理は設計チームの担当。 使用ソフトはMicrosoft Officeが中心です。 ◆【入社後は実機から学ぶ】 設備への理解を深めるため、一定期間、ボイラー・タービンの運転・保守、 受発電・変電設備、用排水処理のいずれかに携わる場合があります。 現場で見た設備の変化や運転の工夫は、その後の改善案を考える土台に。 紙パルプ業界やボイラーの実務経験がなくても、機械・電気の知識をここで活かせます。 【三菱製紙について】 連結売上高約1,575億円（2026年3月期）。 八戸工場では、Reborn60 Hachinohe という リニューアルプロジェクトを立ち上げ 2030年度までに約250億円の設備投資を計画しています。 次世代の⽣産管理システムによるエネルギー原単位の最適化を進め、 CO₂排出量を2030年度までに2013年度⽐40%削減する⽬標も掲げています。 【働き方・制度】（2026年10月現在） ・コアタイムなしのフレックス制／標準勤務1日7時間30分 ・年間休日120日、原則土日祝休み ※会社カレンダーによる土曜出勤が年数日あります。 ・残業は全社平均で月20時間未満 ・単⾝向け借上社宅は30㎡の場合、⾃⼰負担⽉¥6,960です。 ⾃⼰負担は⽉¥232／㎡。⼊居条件があります。 ・家族向け社宅・住宅手当あり ・退職金・資格取得補助あり ・持株会は購入額の15%を会社が補助