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正社員
株式会社鈴鹿

【全国/特高変電設備技術者】年休120日/完全週休2日制(土日休)/福利厚生充実電気/電子生産技術

特高変電設備に関する技術者として下記業務をお願いします。

月給416,667円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：120日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日夏季3日年末年始5日その他（慶弔休暇/育児・介護休暇制度）有給休暇：有（10～20日）

勤務地

株式会社鈴鹿

東京都中央区日本橋室町4丁目2-13オバザワビル2階

株式会社鈴鹿

予定勤務地東京都中央区勤務地勤務地① 事業所名：東京支店所在地：東京都中央区日本橋室町4丁目2-13オバザワビル2階最寄駅：JR 山手線神田駅徒歩3分、東京メトロ銀座線三越前駅徒歩4分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：※その他勤務地について、勤務条件の備考欄に記載転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■「三方よし」の理念の中でも、会社の利益よりも社員の価値観と利益を重視することを最重要とする社員想いな技術集団 ■グループ会社には土木・不動産・建築関係の企業があり、あらゆる工事案件を一括受注できる体制構築に強みを持つ。

企業名株式会社鈴鹿求人名【全国/特高変電設備技術者】年休120日/完全週休2日制(土日休)/福利厚生充実仕事の内容特高変電設備に関する技術者として下記業務をお願いします。 ■特高変電設備の改造図面の作成、指示業務 ■お客様（電気主任技術者）との折衝 ■リレー継電器関係の設計及び改造指示業務募集職種【全国/特高変電設備技術者】年休120日/完全週休2日制(土日休)/福利厚生充実

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■重電メーカー設計経験者（15年以上） ■特高変電設備を熟知している方 ■電気主任技術者の方と対等に議論が出来る方【歓迎】■第一種電気主任技術者または第二種電気主任技術者【鈴鹿グループの特徴】鈴鹿グループは、電気工事から始まり、空調設備工事や給排水設備工事、開発設計、建築設計、土木工事にも取り組み、現在では総合建設業へと進化しました。また、太陽光発電をはじめとする再生可能エネルギー事業、保安管理事業、不動産事業、アセットマネジメントなど、幅広い分野で事業を展開しております学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：第一種電気主任技術者第二種電気主任技術者

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
固定時間制
土日祝休み

給与/待遇

月給416,667円以上想定年収 500万円～1,200万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥416,667～基本給￥416,667～を含む/月諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（一部従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月、12月）決算賞与（10月）※業績による

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：電気設備工事事業、機械設備工事事業、保安管理事業、土木・建設事業、エコ・エネルギー事業、不動産事業、農業事業 ■従業員数：383名（鈴鹿グループ全体）設立：1998年10月代表者：代表取締役瀬古恭裕従業員数：383人平均年齢：41.8歳資本金：50百万円株式公開：非公開本社所在地：〒513-0014 三重県鈴鹿市高岡町６５４－１本社以外の事業所：東京営業所、大阪営業所、名古屋本店、名古屋営業所、横浜オフィス、白子オフィス、千種オフィス、西東京営業所、浜松営業所、多治見営業所（他8営業所）関連会社：(株)鈴鹿グループ/(株)弘光舎/(株)サクシードインブェストメント/(株)鈴鹿インベストメント/(株)サクシード・アセットマネジメント/大菱工業(株) 他その他備考・企業からのフリーコメント：【当社についての詳細・鈴鹿グループの特徴】鈴鹿グループは、電気設備工事を起点に機械設備工事、空調設備工事業、不動産事業、開発設計、土木工事業など様々な事業を自社グループで行っております。従来のピラミッド型の組織ではなく、組織の成長に合わせて柔軟に対応出来るクラスター型の組織を採用し、個人の働き方の価値観に合わせて仕事の裁量を与え仕事を遂行していく『価値観型組織』と称しています。多様化した時代に応じて、個々が自分に合った働き方で仕事ができる会社です。《仕事で活躍したい人》《家庭を大事にしたい人》《趣味を大切にしたい人》など、誰でも様々な価値観があり、どこに重きを置くかによって、その人の幸せ度数も変わると考えております。社是の一つに三方ヨシを掲げており、常に『従業員ヨシ！お客様ヨシ！取引先ヨシ！』の考えの下、社員ひとり一人の価値観を尊重し、弊社に関わる全ての方の幸せ度数の向上を目指しています。【鈴鹿グループコーポレートサイト】https://www.suzuka-group.co.jp【鈴鹿グループ採用サイト】https://www.suzuka-group.co.jp/recruit/index.html 決算情報：決算期2023/09 売上高7,949百万円決算期2024/09 売上高13,049百万円 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：1～2回（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。