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株式会社サンリオエンターテイメント

【新卒採用(総合職)】世界に誇れるエンタメを「人」の観点から支える 採用人事

新卒採用および人材育成（研修）に携わる業務を推進いただきます。ご経験を活かして下記業務を中心にご担当いただくと共に、将来的にも人事関連領域で幅広くご活躍いただけます。

  • 月給251,500円～312,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 09:15～18:00（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：75分 残業：有 備考：

休日休暇

休日 休日：110日 その他（月8日～10日のシフト制） 有給休暇：有（10日～）
勤務地

勤務地

株式会社サンリオエンターテイメント

東京都多摩市落合1丁目31番地

株式会社サンリオエンターテイメント

※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

東京都多摩市落合1丁目31番地

予定勤務地 東京都多摩市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 多摩市 落合1丁目31番地 最寄駅：京王電鉄 京王相模原線 京王多摩センター駅 徒歩7分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 「サンリオピューロランド」「ハーモニーランド」運営/世代を問わず愛される日本初のkawaiiエンターテイメントをつくる仕事/賞与実績は2023年は6.3ヶ月、2024年度は6.6ヶ月と好調/エンターテイメントの世界を裏側から支えるやりがいあり

企業名 株式会社サンリオエンターテイメント 求人名 【新卒採用(総合職)】世界に誇れるエンタメを「人」の観点から支える★ 仕事の内容 新卒採用および人材育成（研修）に携わる業務を推進いただきます。ご経験を活かして下記業務を中心にご担当いただくと共に、将来的にも人事関連領域で幅広くご活躍いただけます。 【詳細】新卒採用では採用計画・戦略立案から説明会や選考イベント運営、母集団形成、書類選考・面接調整、進捗管理、クロージング、入社後フォロー施策までを一貫して推進。新入社員研修では企画・コンテンツ作成・講師手配から運営・効果測定まで担当。内定者に対しては定期フォロー、懇親会企画、個別相談対応を実施。さらに人材育成として階層別・スキル研修、外部研修選定、全社研修やeラーニング推進を幅広く担います。 募集職種 【新卒採用(総合職)】世界に誇れるエンタメを「人」の観点から支える★

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】■1年を通した新卒採用活動の経験(3年以上、複数社での就業経験)■人材育成・研修企画の実務経験■PCスキル(Word/Excel/Power Point)★これまでの採用ノウハウを活かして会社の成長に直接貢献可能！ 【歓迎】■学生エントリー数が1,000名以上ある新卒採用の実務経験■テーマパーク・エンタメ業界への興味■ホスピタリティのある方■コンプライアンスに理解が高い方【業務補足】当部署は各種採用(新卒・キャリア・アルバイト)および人材育成の全般を担当しており、入社時の担当業務に限定せず、担当変更をお願いする場合があります【働き方】■土日祝含むシフト制(週休2日制、土日祝休み可)■平均残業時間は月10～20H程度 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 変形労働時間制
  • 転勤なし
  • 在宅OK
  • 服装自由
給与/待遇

給与/待遇

月給251,500円～312,000円 想定年収 467万円～580万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥251,500～￥312,000 基本給￥251,500～￥312,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給/7月、12月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：・定年：60歳 ・社会保険加入（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険） ・企業年金基金制度（サンリオ企業年金基金） ・財形貯蓄制度（任意加入） ・産前・産後休業制度、育児休業制度、介護休業制度 ・契約保養施設 ・団体保険制度（生命保険・傷害保険・長期障害所得補償保険） ・サンリオ店舗割引商品購入制度 ・サンリオピューロランド（東京都多摩市）・ハーモニーランド（大分県）無料入場 ・外部福利厚生サービス（宿泊割引、レジャー施設割引、映画・演劇鑑賞割引など）
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 管理本部 人事部 SPL採用育成課 ※在宅勤務も可能ですが、人事メンバーは面接対応等も多く、ほとんど出社しております。（土日祝出勤有）

その他

その他

備考 ・昇給：会社業績・各種評価による ・賞与：年2回支給/7月、12月：会社業績、各種評価による （2024年度実績 6.6か月/通年、2023年度実績 6.3か月/通年） ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社が定める就業場所 【求める人物像】 ・サンリオグループの理念に深く共感できる方 ・自身による業務遂行に加え、他社員に対する業務指示や指導を通じて、組織目標の達成に貢献できる方 ・担当領域に関するスキル・知識を有し、独力で業務の対応や改善提案を行うことができる方 ・自部署だけの視点ではなく、社内や現場の事情にも気を配りコミュニケーションを取ることができる方 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■テーマパーク事業（サンリオピューロランド運営、ハーモニーランド運営） ■その他外部公演など 設立：2009年07月 代表者：代表取締役社長 小巻 亜矢 従業員数：350人 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社サンリオ 100.0％ 本社所在地：〒206-8588 東京都多摩市 落合１－３１ 関連会社：株式会社サンリオ その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】弊社が運営する「サンリオピューロランド」は、ハローキティをはじめとするサンリオキャラクターのライブショーやアトラクション・イベントの企画制作、オリジナルグッズやフードメニューの開発、オンラインコンテンツの発信など、幅広いエンターテイメントビジネスを展開しています。これまではファミリー層を中心にご来場いただいていましたが、近年では来場者層が変化しており、10～20代の女性や、アジアを中心とした個人海外観光客などのファミリー層以外の来場者数も増加し、好成績を収めてきました。こういった変化の背景には、弊社の1番の強みであるサンリオキャラクターをテーマパークの空間の中で最大限に活用したり、新規顧客開拓に繋がるようなこれまでにないショーやコラボレーションイベントを実施したりと、様々な施策があります。 【サンリオグループ理念】One World, Connecting Smiles. 一人一人の笑顔を作り出し、さらに幸せが輪になって広がっていくことによって「みんななかよく」という企業理念の達成を目指しています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：3回程度（目安） 筆記試験：有 その他（適性検査） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

いま見ている求人へ応募しよう！

  • 月給251,500円～312,000円

  • 就業時間 09:15～18:00（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：75分 残業：有 備考：

    • 掲載開始日：2026/03/11

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    原稿ID：daf9e9a14f7896ae

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