• 正社員

まきの天神橋四丁目

仕事内容

仕事内容: ＼ここがポイント！／ ✅ toC・マネジメント経験を優遇！ 飲食業はもちろん、アパレルや日用品などの小売業、 サービス業での接客・店長経験を存分に活かせます。 ✅ 「心的資本経営」による圧倒的な働きやすさ 2年連続のベースアップ（25年度平均2.2万円UP）等。 会社が従業員を大切に（投資・還元）するからこそ、 あなたも心にゆとりを持ってお仕事に向き合えます。 ✅ 自走できる方が活躍・スピード昇格も 20代後半〜40代後半のミドル層も即戦力として活躍中！ 実力を正当に評価するため、早期のキャリアアップが可能です。 ✅ 全国を舞台に、より大きなキャリアを描ける 全国へ出店を拡大している成長ブランドだからこそ、 複数店舗を統括するエリアマネージャーや新店立ち上げなど、 ダイナミックなポジションへの挑戦チャンスが豊富にあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 丸亀製麺でおなじみのトリドールグループ。 私たちが運営する『天ぷら定食まきの』にて、 店長候補として店舗運営全般をお任せします。 当社が大切にしているのは「心的資本経営」。 従業員への投資や還元を惜しまず、 満たされた従業員がお客様へ最高のサービスを 還元していく好循環を創っています。 ＼店長としての「本来の仕事」に集中できる環境／ シフトの穴埋めに追われる日々から卒業しませんか？ 1店舗につき正社員が平均4名以上在籍しているため、 「欠員が出て、自分が1日中現場に入りっぱなし…」 といった事態を防げる、手厚い人員体制が整っています。 会社の万全なサポートのもと、心と時間にゆとりを持ちながら、 あなたのマネジメント経験をフルに発揮してください。 「どうすればもっとお客様に喜ばれるお店になるか」を自ら考え、 実行（自走）することに専念できる環境です。 ＜具体的な業務＞ ・店舗独自の売上UP施策の企画、実行 ・スタッフの採用、教育、チームづくり ・売上計画、利益などの数値管理 ・仕込み、調理、接客、品質管理 ＜店長は、単なる「通過点」です＞ 成果だけでなく「プロセス」も正当に評価します。 早期に店長へ昇格した後は、全国を舞台に 「エリアマネージャー」「新店の立ち上げ」「本社部門」など、 さらにスケールの大きなキャリアへ挑戦してください！