• 正社員

2nd Community株式会社　代官山スタジオ

職種/仕事内容

仕事内容 子ども向けの音楽教室で、【発表会やイベントの企画・運営全般】を担当するお仕事です。 弊社が運営する「EYS-Kids音楽教室」で、子どもたちの笑顔があふれる発表会やイベントをどんどん実施してください♪ ＼音楽業界以外でのイベント企画・運営経験者でも、 ◎音楽に対する情熱たっぷりの人 ◎子どもが大好きな人 ◎楽しいイベントを企画するのが得意な人 なら、大歓迎です!!／ ★「子どもの笑顔と未来のために、自分の経験を活かしたい！」という方にピッタリ！ ★イベントをやりとげた後の【達成感】は、他では絶対に味わえません！ 【人気の音楽業界】&【子どもの未来に繋がる仕事】の両面を兼ね備えたとってもレアな求人、絶対にお見逃しなく!! - 主なお仕事 - 音楽教室に通う子どもたちや保護者が喜ぶ【発表会】や【イベント】の企画・運営をお願いします！ 子どもたちの自信に繋がり、保護者の皆さんが「習わせてよかった！」と成長を実感できるような…。 そんな素敵な発表会&イベントの最初の企画出しから、当日の進行、事後処理まで、すべてお任せいたします♪ ★★利益率が高く、満足度も高い♪★★ さあ、イベンターとしてのあなたの腕の見せどころです！ ”夢の発表会”を次から次へと成功させてください!! ■ 子ども向け音楽発表会&イベントの企画・運営全般 【具体的には】 ・発表会の企画提案、開発 ・会場やスタッフの手配、機材等の確保 ・チケットの準備、予算の管理 ・出演者＆参加者のキャスティング ・宣伝広告＆プロモーション ・イベント当日の進行管理 など 発表会に関わった全ての人たちが自然と笑顔になれるような”最高の一日”をプロデュースしてください！ 【これまでのイベント例等】 ◎全く楽器に触れたことのない人も3ヶ月で演奏できる♪「ユビフェス」 ◎海水浴・ハロウィン・クリスマス・餅つき・お花見など「各種パーティー」 ＼自由な発想で、利益率の高い 発表会＆イベントを企画・運営！／ 企画から当日の運営まで、すべてをお任せできる方のご応募、お待ちしております♪ - やりがい - ◆ 子どもの未来に携わる喜び ◆ イベントの企画なら、どんな内容でも同じ…!? そんなことはありません！ 無限の可能性を秘めた子どもたち、その成長を真剣に見守る保護者。 それを全力で応援する仕事ですから、やりがいは抜群！ あなたの企画する発表会が、子どもたちの未来を、そして、この国の未来を変えるのかもしれません!! ◆ 夢の企画を実現できる ◆ 「前例がないから…」というだけで没になった、あなたの【夢の企画】はありませんか!? 「楽器をプレゼント！」で音楽業界に革命を起こした弊社でなら、そのイベント、きっと叶えられます！ 音楽が大好きなあなただから、子どもを大切に思うあなただから…。 実現できる”最高の発表会”があるはず！ 「好き」は力、「楽しい」は魔法！ これまでの実績と斬新なアイディアを発揮する絶好の機会、さあ、勇気を持ち、新たな一歩を踏み出して、私たちと【ドキドキ・ワクワクの毎日】を送りましょう!! ◆ このミッションの先には… ◆ 多彩な才能が集まる弊社。 今回お任せする子どもの発表会&イベント企画・運営の仕事を成功させた暁には、周りからの刺激によって、あなたの中に眠るさまざまな才能が開花されていることでしょう！ あらゆる分野で高い評価を得る超一流のビジネスパーソンになるために、あなたの未来を切り拓くビッグチャンスです。 少しでも興味を持たれたら、ぜひともご応募ください!!

勤務地

アクセス

交通・アクセス 代官山駅徒歩3分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 ■勤務時間： 9:00～18:00（休憩1時間/実働8時間）

給与

月給280,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万円 〜 26万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円 〜 9万円（固定残業時間：1ヶ月あたり28時間 〜 45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与について】 ■給与はこれまでのご経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ■管理監督者採用の場合は、別途の残業代支給はありません。 【手当について】 ■一律、通勤交通費として上限20,000円/月の支給があります。

休日休暇

休日休暇 ■休日： シフト制による週休2日 ■休暇制度： ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・産休/育休（取得/復職実績あり） ・有給休暇 ・慶弔休暇 など

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険） ■通勤交通費支給（月2万円まで） ■昇給（年1回） ■賞与（年2回）※業績に準ずる ■自社運営スクール関連の受講割引 など

職場環境・雰囲気

職場環境 音楽を中心に多彩なエキスパートたちが揃う職場のため、向上心のある人には最高の環境です。明るく楽しく、けれども、常に真摯に業務に取り組むメンバーとともに、あなたの能力を思う存分発揮してください！