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住宅型有料老人ホーム リエゾン市川(株式会社NSA)

仕事内容

アピールポイント: 【アピールポイント】 ◎各種手当（処遇改善金・資格・役職・固定残業・深夜割増込）で安定した収入 ◎入社祝い金10万円支給（2025年10月末まで／規定あり）で新生活をサポート ◎処遇改善分配金年1回支給（最大1,240,000円／グループ昨年度実績）で高収入チャンス ◎資格取得支援（全額会社負担）、研修・制服貸与・食事補助など教育・福利厚生も充実 ◎月9日休み（シフト制・希望休月2回、連休可）、年間休日107日以上で働きやすい環境

仕事内容: 【仕事内容】 ▪️アマネジャーとの連携 ケアプランをもとに訪問介護計画を作成し、必要に応じて情報共有や調整を行う ▪️訪問介護計画の作成・管理 利用者ごとの訪問介護計画書を作成し、サービス内容や担当スタッフを管理する ▪️ヘルパーの指導・管理 スタッフの配置、教育、研修、シフト調整、サービスの品質チェックを行う ▪️利用者・家族との連絡・相談対応 サービス契約・説明を担当し、要望や相談を受けてサービス内容を調整する ▪️サービスの質の担保とモニタリング 計画通りにサービスが行われているか確認し、状況に応じて計画を修正する 【会社の魅力】 ＜魅力①＞ 未経験・ブランクOKで安心スタート：介護資格があれば経験不問。新卒・第二新卒・ブランク明けの方も歓迎。先輩スタッフの丁寧なサポートがあり、安心してスタートできます。 ＜魅力②＞ 資格取得支援でスキルアップ：初任者研修や福祉用具専門相談員など、取得費用（セミナー／テキスト代）は会社が全額負担。キャリア形成を全面的に応援します。 ＜魅力③＞ 高水準の賞与支給実績：「処遇改善・特定処遇改善加算」の余剰金を反映し、2023年度の平均賞与実績は約80万円超。頑張りがしっかり評価されます。 ＜魅力④＞ 産休・育休の実績が豊富：ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応。産休・育休の取得実績が多数あり、復帰後も安心して長く働けます。 ＜魅力⑤＞ 家庭と両立しやすい勤務体制：シフト希望やライフスタイルに応じた働き方が可能。スタッフ一人ひとりの事情を考慮し、無理のない勤務スタイルを実現できます。