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株式会社大城組 本社

仕事内容

仕事内容 千葉県内を中心に建築施工管理業務を担当して頂きます。 メインは民間工事で社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗等の案件があり、 市役所、公会館、学校、幼稚園、消防署などの公共施設の公共工事において、 現場所長または補佐としての活躍を期待しています。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 ～U・Iターン歓迎/100%元請けの地域密着型ゼネコン/千葉・東京エリアの案件が中心で移動時間少～ ～70歳まで再雇用制度あり・60代の方も活躍されています～ ■【地域密着型ゼネコンとして70年以上の実績と安定性】 当社は1948年の創業以来、市川市を中心とした京葉・城東エリアで地域密着型の総合建設業者として堅実な経営を続けています。 100％元請けとして、社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗、公共施設など多岐にわたる建築物の施工管理を 手掛けており、創業以来黒字経営を継続する安定した経営基盤が強みです。 ■【働きやすさを追求した環境と長期的なキャリア形成】 施工エリアは千葉・東京が中心のため、移動時間が少なく、直行直帰の働き方を実現しています。 転勤もありませんので、腰を据えて長く働きたい方に最適な環境です。 また、複数名で一つの現場を管理する体制により、一人当たりの業務負担を軽減。 完全週休2日制（土日祝休）を導入しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■【アットホームな社風とベテランが活躍できる場】 離職率が低く、中途入社社員もプロパー社員との垣根なく活躍できるアットホームな社風です。 ベテラン社員が多く、60代の方も現役で活躍されており、70歳までの再雇用制度も完備しています。 経験豊富な方々が培ってきた知識や技術を存分に発揮し、次世代へと継承していくことができる環境です。 仕事・事業 【地域に根差した多様な建築プロジェクト】 当社は千葉県内を中心に、建築施工管理業務を担っています。民間工事がメインであり、社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗など多岐にわたる案件を手掛けています。また、市役所、公会館、学校、幼稚園、消防署といった公共施設の公共工事においても、現場所長または補佐としてご活躍いただける方を求めています。 【働きやすさを追求した案件体制】 施工場所は千葉県市川市周辺および城東エリア（江戸川区・江東区・墨田区・台東区等）が中心です。この周辺にお住まいの方であれば、通勤の負担がほとんどなく、腰を据えて働くことができます。転勤もございませんので、地域に密着して長期的なキャリアを築きたい方に最適な環境です。 働く人・社風 【アットホームで風通しの良い社風】 当社は離職率が低く、アットホームな社風が特徴です。技術者の約半数が中途入社社員ですが、プロパー社員との間に垣根は一切なく、ベテラン社員も多く在籍しており、非常に和やかな雰囲気です。月1回の全社員会議や、年1回の社員旅行、忘年会などを通じて、本社や現場の異なる社員とも定期的に交流できる機会を設けています。 【多様な働き方とチーム体制】 社員のほとんどが直行直帰の働き方を実現しており、柔軟な勤務が可能です。また、複数名で一つの現場を管理する体制を取っているため、一人当たりの業務負担が少なく、月平均残業時間は30時間程度に抑えられています。20代から60代まで幅広い年代層の社員が活躍しており、互いに協力し合いながら業務を進めています。 給与・待遇 【前職年収を考慮した給与体系】 当社では、これまでのご経験やスキルを正当に評価し、前職年収を考慮した上で給与をオファーいたします。あなたの市場価値に見合った報酬をお約束します。 【充実した賞与と資格手当】 賞与は通常3.0～3.5ヶ月分程度を支給予定であり、日頃の頑張りをしっかりと還元します。また、資格取得者には手当を支給しており、例えば1級建築施工管理技士には月10,000円、一級建築士には月12,000円が支給されます。スキルアップが直接給与に反映されるため、モチベーション高く業務に取り組めます。 【働きやすい環境と手厚い福利厚生】 完全週休2日制（土日祝日休み）で年間休日は123日と、プライベートも充実させやすい環境です。夏季休暇（3日）や年末年始休暇（12/30～1/4）も取得可能です。通勤手当は月50,000円を上限に実費支給し、単身者向けの寮社宅（家賃月1万円程度）も完備しており、遠方からのご応募も歓迎いたします。