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株式会社ナポレオンフィッシュ

仕事内容

仕事内容 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休2日制✨年間休日125日！ ✅児発管の複数体制で1人に負担が偏らない環境！ ✅残業月平均5時間程度でプライベートも充実！ ✅福岡からの移住も応援！移住支援金10万円支給！ ✅1次面接はオンライン対応＆2次面接は交通費支給！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 運動と学習を組み合わせた専門療育施設にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。個別支援計画の作成や保護者連携、お子さまの送迎業務のほか、スタッフ指導など幅広い業務を担当していただきます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・個別支援計画の作成およびモニタリング業務 ・運動と学習を組み合わせた療育プログラムの企画・運営 ・保護者さまとの面談や定期的な連絡・コミュニケーション ・保育士や児童指導員チームの指導・育成 ・社用車（普通車）を使用したお子さまの送迎業務 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「児発管の複数体制で抱え込まない環境」 →当施設では児発管を複数名配置する体制を整えています。業務や判断を一人で抱え込まず、スタッフ同士で相談しながら進められるため、安心感を持って業務に取り組めます。 2.「年間休日125日＆残業月平均5時間」 →業界平均よりも休日が多く、完全週休2日制（土日祝休み）のため生活リズムが安定します。残業もほぼないため、プライベートの時間も大切にできます。 3.「福岡からの移住・転居をサポート」 →1次面接はオンラインで実施し、2次面接時の交通費支給や10万円の移住支援金制度をご用意しています。手元に残るお金が増えやすい快適な環境でスタートできます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初は既存の児発管やスタッフと協力しながら、施設独自の運動・学習療育プログラムの運営ノウハウを習得します。実務を通じた指導力やマネジメントスキルを身につけ、将来的には施設の中心メンバーとして活躍可能です。貢献度に応じて年収470万円以上も目指せるキャリアパスをご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 1日の仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:45 出勤・ミーティング 09:00 お子さまお迎え（送迎業務） 09:30 午前プログラム（運動療育・裸足療育） 11:30 昼食サポート 12:30 午後プログラム（速聴トレーニング・学習支援） 15:00 お子さまお送り（送迎） 16:00 個別支援計画の作成・記録 17:00 保護者連絡・スタッフ連携 18:00 退勤（残業月平均5時間程度） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的なお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ● 個別支援計画の作成・モニタリング ● お子さまの日常生活支援・療育プログラムの企画運営 ● 運動と学習を組み合わせた1日のプログラムに基づく指導 ● 保護者との面談・連携 ● スタッフの指導・育成（保育士・児童指導員チーム） ● 送迎業務あり（社用車・普通車使用） ● 関係機関との連絡調整 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ウォルトについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大分市で児童発達支援・放課後等デイサービスを運営する専門施設です。「裸足療育」「速聴トレーニング」など独自プログラムで、子どもたちの発達を運動と学習の両面から支援しています。卒業されたお子さまの保護者からは「表情が豊かになった」「集中力が上がった」「自信がついた」といった声をいただいています。 ▶ 詳しくはこちら：https://www.walt.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ チーム体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在、児発管1名・保育士・児童指導員を含むスタッフが在籍しています。採用後は児発管が複数体制となり、相談しながら働ける環境です。1人で判断を抱え込む心配はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 福岡からの転居・Uターン歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ● 1次面接はオンライン（Zoom等） ● 2次面接は大分で施設見学（交通費支給） ● 住宅あり（単身用・世帯用）【要確認：社宅 or 家賃補助？自己負担額の目安】 ● 大分は福岡より家賃・物価が抑えられ、手元に残るお金が増えやすい環境です