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正社員
ライズホテル大阪北新地

ホテル・旅館のフロントスタッフ/113420

★【ライズホテル大阪北新地×年間116日休み】フロントチーフスタッフ募集

アクセス: JR『北新地駅』より徒歩5分京阪・大阪メトロ『淀屋橋駅』より徒歩6分
ライズホテル大阪北新地
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
１丁目１−１３ライズホテル大阪北新地
アクセス: JR『北新地駅』より徒歩5分京阪・大阪メトロ『淀屋橋駅』より徒歩6分
年俸4,000,000円～5,000,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: シフト制　シフト例：9:00～18:00、12:00～21:00、17:00～翌11:00、16:00～翌10:00 ※公休9～10日 ※休憩あり ※朝食勤務の場合、前泊可能 ※平均所定労働時間：170時間／月

休日休暇

休暇・休日: ＜休日＞年間休日116日公休　110日特休　6日（リフレッシュ休暇5日、バースデー休暇1日）【有給休暇】 10日～20日出産・育児支援制度あり慶弔休暇特別休暇産前産後・育児休暇（取得率・復帰率ともに100％）有給休暇（全員が年5日以上取得しています）

勤務地

ライズホテル大阪北新地

１丁目１−１３ライズホテル大阪北新地

ライズホテル大阪北新地

勤務地: 大阪府大阪市北区堂島ライズホテル大阪北新地

アクセス

アクセス: JR『北新地駅』より徒歩5分京阪・大阪メトロ『淀屋橋駅』より徒歩6分

仕事内容

アピールポイント: 接客業やサービス業はお休みが少なそう…なんて心配に思っている方もいるかもしれません。そんなイメージを払拭するべく、当社のホテルでは「完全週休2日制」を導入。さらに有休は全員が年5日以上取得！お休みをしっかり取ってリフレッシュしながら、仕事の時はしっかりスイッチをいれて集中する。オンオフのメリハリある働き方を実現できる環境です。またなるべく残業をしなくて済むよう人員体制を整えているので、負担が偏ることもありません。産休育休の取得率・復帰率100％と、将来的にライフステージの変化があっても安心です。当社の企業理念の一つが「人のよろこびを自分のよろこびとする」という言葉。お客様に喜んでいただくのはもちろんのこと、従業員や従業員の家族に喜んでもらうことも含めての言葉です。ホテルを支えるスタッフが、人のよろこびを自分のよろこびと感じ、またスタッフ同士もそう思い合える関係性をつくっていくこと。それができる環境をつくることを意識して、働きやすく成長を実感できる、働くことを楽しめる職場づくりを行なっています。あなたも信和ホテルズの一員として、人のよろこびを自分のよろこびに変えてみませんか？

仕事内容: ライズホテル大阪北新地のフロントにて、接客・運営の中核を担っていただきます。＜フロント業務＞ ◆宿泊されるお客様のチェックイン・チェックアウト・アテンド業務　 ◆宿泊予約、問い合わせの対応（電話やインターネット） ◆宿泊プランの企画・立案等 ◆館内外の簡易清掃（クリンリネスもサービスの一環です♪） ◆清掃会社との連携など ★夜勤有：お一人で担当することはないのでご安心下さい（基本は3名体制） ★お客様対応に加えて、ホテル経営の根幹を成す客室販売コントロールなど、企画立案にも携わることが可能です。また、マナー研修など、研修制度が充実しています。信和ホテルズ株式会社は、創業100年を超える歴史と実績を持つ不動産・建設のプロフェッショナル、信和グループを母体としています。マンション、ホテル、介護施設など多角的な事業展開による盤石な安定性を誇り、景気変動に左右されない強固な経営基盤が特徴です。この安定基盤のもと、ホテル事業は積極的な成長戦略を推進しており、社員一人ひとりが安心して長期的なキャリアを築き、早期にマネジメントへ挑戦できる環境を提供しています。私たちは、未来へ向けた成長と安定を両立できる企業です。

対象となる方

求める人材: 【必須要件】ホテルでのフロントスタッフ経験 3年以上

仕事の特徴

シフト制
昇給あり

給与/待遇

年俸4,000,000円～5,000,000円給与: 年俸：4000000～5000000円 ■経験・能力などを考慮し給与を決定 ■業績により賞与あり試用期間3か月あり(同条件)

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ■諸手当・保険通勤手当：6ヶ月定期代支給（上限50,000円/月）住宅手当：・若手支援：月20,000円（25歳まで／交通費20,000円圏内に居住の場合）・単身赴任手当（※社内規定あり）社会保険：各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■独自の優待制度（グループ特典）温浴施設：無料利用可割引制度：自社レストラン割引、ホテル宿泊優待、社員割引あり外部サービス：福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」加入 ■キャリア形成・表彰制度社内公募制度：希望部署への異動など、主体的なキャリアチェンジを支援します。多角的な表彰制度：MVP（10万円）、社長特別賞（5万円）、敢闘賞（3万円）その他、総支配人賞やGoodアイデア賞など、個々の貢献を逃さず評価する文化です。永年勤続表彰：勤続10年・20年の節目に、表彰状・盾・金一封を授与。 ■ライフイベント・その他育児支援：出産・育児支援制度（全従業員利用可）その他：制服貸与

その他

その他: 本求人は、ホテル・飲食業界専門の転職支援サービスを行う「株式会社クオレガ」が、≪ライズホテル大阪北新地≫より採用業務を委託されて掲載している【職業紹介求人】です。ご応募いただいた後は、株式会社クオレガの専任コンサルタントが転職サポート（面接対策や条件交渉など）を行い、実際の雇用契約はご紹介先のホテル（企業）と直接結ぶ形となります。雇用形態: 正社員給与: 4,000,000円 - 5,000,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間