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ドットライフ 浦安駅前(訪問看護)<2025年春 浦安駅前にOPEN>

職種/仕事内容

仕事内容 ⭐･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･⭐ 2025年春 浦安駅前に新施設OPEN！ オープニングスタッフ大募集！！ ⭐･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･⭐ ⏩年収600万円以上可能！！ ⏩年間休日120日以上！ ⏩土日祝休み！ ⏩時短勤務も相談OK！ ＼✨最短の入社希望も歓迎✨／ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【仕事内容詳細】 看護師と連携を取りながら、 以下の利用者のサポートを行います。 ＜サポート内容＞ ●健康チェック: バイタルサイン測定や症状の観察、 問診などを通じて、 利用者の全身状態を確認します。 身体症状だけでなく、精神面や 家族の介護状況にも配慮します。 ●身体機能の評価・改善: 筋力や柔軟性、 バランス保持能力などを評価し、 利用者に適したリハビリを提供します。 中枢神経疾患や運動器疾患、 内科的な疾患に応じた 個別性の高いリハビリを行います。 ●日常生活指導: 利用者や家族に対し、 日常生活動作（ADL）の向上や QOL向上を目指したアドバイスを行い、 住環境や福祉用具の利用状況などを 評価します。 ●記録書の作成: 訪問後、利用者の状況や実施した リハビリ内容を記録し、 今後のケアに役立てます。 一人で訪問することも多く、 専門外の業務があることもありますが ドットライフなら安心！ 看護師、作業療法士、言語聴覚士など 多数在籍しておりますので いつでも互いにサポートが可能です。 実際に、看護師の方が困った際に 近くにいた言語聴覚士の方が 現場に向かって即座に手助けする、 なんてことが最近でもありました！ ◆訪問件数 1日：4-6件 （1件あたり30分から90分が目安です） ☆徐々に業務を覚えていきます☆ 入社後1-2ヶ月は同行訪問があるため、 いきなりお一人で 訪問を任せることはございません！ 先輩の判断で、慣れてきたサービスから 一人立ちをしていただきます。 不安が多い疾患に関しては、 何度も同行して学べますので安心です。 ◆訪問手段 基本的に原付バイクでの訪問となります。 （事業所によっては社用車もしくは自家用車、 電動自転車での訪問の可能性があります。） ◎直行直帰可能！！ ◎お子さんの送り迎えがある方も安心♪ 社用車にチャイルドシートを 乗せることも相談可能です♪ ◎運転に自信がない方は、同行訪問の際に 練習が可能となります♪ ◆書類業務 電子カルテを使用して、 実施記録を行っていただきます。 事業所で自由に使用できるパソコンも 用意しているため、 計画書や報告書の作成は 訪問の空き時間を利用していただけます。 ◆多職種連携 多職種とも連携を取りながら、 サービス提供していただきます。 何かあった時は同じ事業所内の看護職員や 上長に相談が出来るので、 訪問分野が未経験の方も安心いただけます！ ＜スタッフについて＞ ☆在籍人数 ※2024年1月時点 看護職員 ：95名 理学療法士：113名 作業療法士：46名 言語聴覚士：17名 ☆平均年齢 看護職員 ：33歳 理学療法士：32歳 作業療法士：35歳 言語聴覚士：37歳 ＜休日も収入もあきらめない＞ 月間で81時間目の訪問から インセンティブが支給されます。 （1時間当たり5000円） 月に100時間訪問すると、 インセンティブだけで10万円も！ 訪問看護なので 「周りに合わせて残業しなきゃ…」 なんて心配もありません。 千葉周辺にお住まいの方は 通勤時間もなくなり、 ワークライフバランスも抜群です♪ さらに、年間休日は＜120日以上＞ 土日祝のお休みの他に ・フリーホリデー ・マイバースデー休暇 ・マイケアデイ と、 充実した休暇を過ごすことが可能です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ✅ドットライングループの "ワンストップサービス"はココがすごい！ 訪問だけでなく、通所や入居の支援も提供し 利用者のニーズに合わせたサービスを 自社内で一貫して提供しています。 これにより、訪問看護にとどまらず、 様々なキャリアパスの選択が可能になり 将来の展望が広がります！！ 事業所160カ所、従業員1500人の規模で、 企業としての安定性も抜群◎ 一生涯にわたるサポートが可能なので 利用者に寄り添ったケアを提供できます。 大きなやりがいを感じながら 働ける環境が整っています♪ 【ドットラインってどんな会社？】 『地域の「困った」を 「ありがとう」に変える』を スローガンに、医療・福祉・保育・ 教育・介護事業を展開しています。 千葉県を中心に 22事業160拠点以上を展開し、 地域包括ケアシステムの実現をする為、 事業の多角化、グループ内展開を 推進しています。 【ドットライフの想い】 入院している患者様から 「家に帰りたい」と言われ、 辛い経験をしたことはありませんか？ 当社では 『人生の最期まで 住み慣れた自宅で“自分らしく”。』を コンセプトに、ご利用者様や 周りのご家族が安心して過ごせるよう、 常に最善策を考え、 サービスを提供しています。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ✨転職をお悩み中の方はこちら！✨ ＼＊会社説明会随時開催中＊／ ＊履歴書不要！ ＊スーツ着用不要♪私服OK ＊質問はNGなしでお答えします！ ～こんなお悩みがある方は今すぐ参加！～ ・話しは聞いてみたいけど、履歴書や 職務経歴書を準備する時間がない。 ・在宅分野に挑戦したいと思いながら、 踏み出すのをためらってしまう。 ・時短勤務で働きたい。 土日休みで働きたい。 でも、面接で相談しづらい…。 もちろん「話を聞いてみたいだけ！」 という方も大歓迎♪ よくある質問をチェック！ ✅残業や休日について ✅疾患や年齢層など、 どんな患者さんが多いの？ ✅病院との違いは？ ✅どんなスタッフが働いているの？ 職場の雰囲気は？ ✅研修制度、資格取得支援などの バックアップ体制は？ 説明会ではドシドシご質問を お受けしております！ お申し込みはコチラ！！ https://recruit.dotline-jp.com/ ※上部の「説明会予約」をクリック！ ＼ぜひ、お気軽にご参加ください♪／ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「浦安駅」徒歩6分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 月曜～金曜／9:00～18:00 (休憩1時間) 【時短勤務の年数制限なし☆】 「時短勤務をできる年数が限られていて 働きたくても働けない・・・」 「ライフワークバランスとの 両立ができない・・・」 ということがないように、当社では 時短勤務の年数制限を設けていません！ 『子育てのために、仕事を諦める』 なんてことは必要ありません。 お子様の成長に合わせて 勤務時間を選ぶことが可能です♪

給与

月給321,000円～374,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万9000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万7000円 〜 12万円 ★訪問手当あり★ 訪問件数が月80時間を超えた場合に、 1時間につき5000円支給 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ◆1年目:400万円 月給33万円+手当 ◆3年目:500万円 月給41万円+手当 ◆5年目:600万円 月給49万円+手当

休日休暇

休日休暇 ★☆年間休日120日以上♪ プライベートとの両立が可能です☆★ ★☆公休日の他、休暇制度も充実☆★ ◇フリーホリデー (年に平日5日間の特別休日付与) ◇マイバースデー休暇 (自身の誕生月に1日休日付与) ◇マイケアデイ (健康診断日に休日付与)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇昇給あり ◇交通費規定内支給 ◇時短勤務制度あり ◇育児支援 ◇研修費用負担（条件あり） ◇資格取得支援制度 （会社指定資格は全額補助） ◇メンター制度 ◇推薦図書貸出制度 ◇副業可 ◇ユニフォーム（ポロシャツ）支給 ◇キャリアコース選択制度 ◇社内転職制度 ◇社内公募制度 ◇FA制度（選択型人事制度） ◇クルー紹介制度 ◇退職金制度（5年勤続者が対象） ◇職場相談窓口完備 ◇健康診断 ◇インフルエンザ予防接種補助制度 【キャリアアップも目指せます◎】 管理職を目指したくても、 年功序列で長く勤務していないと キャリアアップが出来ない… という悩みを抱えている方へ。 当社では事業拡大に伴い、 若い世代でもキャリアアップを 目指せるチャンスが多くあります！ 管理職の平均年齢は36歳！ （男性：28名、女性：8名） ※2024年1月時点 他社と比較しても圧倒的に若い世代が 管理職として活躍しています☆

職場環境・雰囲気

職場環境 ＜ドットライフとは＞ 自宅での療養生活を支える訪問看護・ リハビリを専門にしています。 高齢者や障がい者、難病の方々に、 自宅で安心して自分らしい暮らしを 続けられるようサポートを提供し、 家族の負担を軽減、生活の質を 向上させるお手伝いをしています。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）