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さてらいと株式会社

仕事内容

仕事内容 【当社の3つの強み】 ⭐商談メインの営業スタイル 新規アプローチやアポイント取得、その後のスタッフ紹介などは別部隊が担当します。 営業担当はセッティングされた商談での「ヒアリングと提案」に専念できる環境です。 ⭐効率よく高収入が目指せる 提案活動に集中できるため成果が上がりやすく、頑張った分はインセンティブとしてしっかり還元。 入社1年目で年間120万円以上、経験を積めば年間300万円以上のインセンティブをプラスで稼ぐことも可能です。 ⭐残業なしでプライベートも充実 完全分業制にすることで業務をスリム化しているため、全員18時の定時退社を徹底しています。 完全週休2日制（土日祝）で、年間休日は129日とお休みも豊富です。 【具体的な業務内容】 人材不足などの課題を抱える大手メーカーや地元の優良企業様に対して、 人材派遣や人材紹介の活用をご提案いただきます。 ✅アポイントの獲得は別部署のインサイドセールス部隊が担当 ✅営業担当は、確定した商談での提案・ヒアリングに集中 ✅就業後のフォローや給与計算などの事務作業は「人材管理部」が対応 入社後は、まず先輩の商談に同行して仕事の流れを 覚えることから始めていただきます。 専門知識は働きながら身につくので安心してください。 ＜当社が残業なし＆高収入のポイント＞ ✅独自のノウハウで多くの求職者が待機中 本来、人材会社にとって最も難易度が高いとされる「募集」ですが、 独自のルートにより、既に多くの求職者が待機している状態を確立しています。 ✅スムーズで確実性の高いマッチング 既に登録されているスタッフのスキルや資格をベースにマッチングを行うため、 企業とのミスマッチが少なく、成約に繋がりやすいのが特徴です。 ✅完全分業制でノンストレス 募集にかかる工数はもちろん、アポ取得や就業に関するアテンド業務は不要。 自分の担当業務の商談だけに集中できます。 ―――――――――――――――――――――――― 【1日のスケジュール例】 09:00 出社・ミーティング 10:00 商談の準備・資料確認 12:00 お昼休憩 13:00 企業へ訪問しての商談・提案（社用車で移動） 16:00 帰社・成約内容の共有 17:00 提案書の作成など明日の準備 18:00 残業なしで退社 【職場環境】 現在、営業担当は3名が在籍しています。 20代〜30代のスタッフが中心となって活躍している職場です。 元ドライバーや元介護職員、元工場勤務など、異業種からの 転職者や未経験からスタートしたメンバーも多数活躍しています。 ―――――――――――――――――――――――― ＜ご不明点などあればお気軽にご連絡ください！＞ ✅担当者名：播磨(ハリマ) ✅電話番号：08036916656 ✅メールアドレス：harima@satelight.jp