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正社員
株式会社zion

フードデリバリーサービスの提案営業

営業未経験歓迎！年間休日120日◎1年でリーダー昇格事例あり

交通・アクセス地下鉄東山線「新栄町駅」より徒歩約3分地図を見る
月給300,000円以上

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 20日 9:00～18:00（休憩60分）

休日休暇

休日休暇完全週休2日制（土日）祝日休み【年間休日】 122日 ◆有給休暇

勤務地

株式会社zion

460-0007愛知県名古屋市中区新栄2-1-9　雲竜フレックスビル西館603

地図を見る

アクセス

交通・アクセス地下鉄東山線「新栄町駅」より徒歩約3分

仕事内容

仕事内容 ≪具体的な仕事内容≫ 新規開拓営業：まだ導入していない店舗へ、電話や訪問でアプローチ。席数に関係なく売上を作れるメリットを提案します。売上サポート：導入後のお店の注文データを分析。「メニュー写真を変更しましょう」「営業時間を伸ばしませんか？」など、売上UPの提案を行います。 ※充実した研修とトークスクリプトがあるため、営業未経験の方も安心です！「あのお店、デリバリー始めたんだ！」を仕掛ける仕事。あなたの提案で、街の人気飲食店の売上を倍増させる立役者になりませんか？街の飲食店（居酒屋、カフェ、専門店など）に対し、フードデリバリーサービスの加盟を提案する営業です。 ◆◇◆ 【株式会社zionについて】株式会社zion（ザイオン）は、名古屋を拠点にイベントプロモーション・営業支援・人材サービス・新規事業開発など、多彩なフィールドに挑戦する会社です。「まずやってみる」を大切にしており、年齢や社歴に関係なく新しい提案を歓迎する“風通しの良さ”が特長です。メンバー一人ひとりの発想を尊重し、事業づくりや企画などにも積極的に関われる自由度の高い環境があります。また、社内ではコミュニケーションが活発で、縦の距離が近いため相談がしやすいのも魅力のひとつ。イベント領域や人材・営業支援など、複数の事業が連携して動いているため、幅広い経験を積めることも特徴です。 “人を動かす” “空気をつくる” “新しい価値をつくる” そんな挑戦を楽しめる会社、それがzionです！＼★SNSでも雰囲気を公開中★／現場の様子や企画の裏側など、zionの日常を発信しています。ぜひ気軽にチェックしてみてください。 ▼Instagram https://www.instagram.com/zion2010_nagoya/ ▼TikTok https://www.tiktok.com/@zion2010_nagoya ▼YouTube https://www.youtube.com/channel/UCCxyTLoaIH643oDG07zN5fQ

対象となる方

求めている人材【必須】 ■基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint など）【歓迎】 ■成果にこだわり、数字に向き合える方 ■新しい情報を吸収し変化に柔軟に対応できる方 ■相手の課題を丁寧に聞き解決策を提案できる方 ■採用・マーケティング領域に興味がある方 ■将来的にマネジメント・事業企画に挑戦したい方＼こんな方を歓迎します！／・人と話すことが好きで対話を楽しめる方・コツコツ積み重ねることが得意な方・自分の成長を加速させたい方

職種

Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、レジャー/トラベル法人営業

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
フリーター歓迎
学歴不問
固定時間制
職場見学可
経験不問
未経験者歓迎
ブランクOK
長期歓迎
駅近5分以内
土日祝休み

給与/待遇

月給300,000円以上給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 25万5360円〜固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万4640円〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし月収30万円以上（月給30万円＋インセンティブ制） ※経験・能力に応じて優遇します。【給与例】給与例・年収430万円／22歳・入社1年目（未経験スタート）・年収480万円／24歳・入社1年目（営業経験あり）・年収570万円／28歳・入社3年目 ※上記はインセンティブを含む想定年収です。 ※経験・能力により異なります。

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆役職手当 ◆交通費支給（月1万5000円まで） ◆健康診断 ◆年1回の社員旅行、幹部旅行あり ◆月1回の社員発案のイベント開催 ◆独立応援制度

職場環境・雰囲気

職場環境 20〜30代の若手が中心となって活躍している職場◎年齢に関係なく意見を発信しやすく、経営陣との距離も近いため成長スピードが早いのが特徴です。「もっと挑戦したい」「自分のキャリアを切り開きたい」という前向きな姿勢をしっかり後押しする環境です！

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセスここまでお読みいただきありがとうございます。まずは、こちらのページよりご応募ください。応募内容による選考の後、追ってご連絡いたします。＜選考プロセス＞ ▼書類選考 ▼1次面接（対面orオンライン） ※弊社人事部主任の面談 ▼2次面接（対面） ※弊社代表、役員メンバーの6者面談 ▼内定 ▼入社 ※採用予定人数に達し次第、募集を終了いたします。 ※面接日時は、お仕事のご都合に合わせて柔軟に調整いたします。土日祝の面接も可能ですので、お気軽にご相談ください。 ※入社日はご相談に応じます。お気軽にお問合せください。 ※在職中の方もお気軽にご応募ください。 ※応募の際にいただいた個人情報は、本採用にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはいたしません。 ※雇用契約は株式会社zionとの直接雇用（期間の定めのない正社員）となります。「業務請負」や「派遣」「業務委託」といった他社への常駐勤務を伴う募集ではございません。