• 正社員

NPO法人SG博友会　 豊泉家グループ

職種/仕事内容

募集要項 職種 レクリエーションプランナー・企画 雇用形態 正社員 仕事内容 ご利用者が日々楽しみにされているレクリエーションの進行や季節毎のイベントの企画・運営です。一般的には介護業務と並行してレクリエーションの企画や進行を行いますが、豊泉家では介護スタッフとレクリエーションスタッフをそれぞれ配置しているため、各ポジションが専門性をもって取り組む事ができます。 施設で行なわれる日々のレクリエーションをはじめ、季節毎のイベントやオール豊泉家1600名一丸で取り組む5大イベントなど、大小様々なレクリエーションの企画や運営を行い、ご利用者に提供して頂きます。 例えばあなたの趣味の音楽や歌唱、ダンスなど、みんなで楽しめるものがあれば、レクリエーションとして企画・運営して頂く事も可能です。 また、今あるレクリエーションをあなたのアイデアでアレンジして取り組むことも出来ます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・日々のレクリエーションの準備から進行 ・レクリエーションやイベントの企画提案 ・参加実績等の管理・事務、参加者募集の広報活動 ・エンタメとしての演者さんとの調整 ＜イベントの一例＞ 【施設毎のイベント】初詣・春祭り・流しそうめん・クリスマス会 など毎月開催 【グループ5大イベント】百歳以上の方対象の敬老会・大運動会・棒サッカー大会 など

勤務地

アクセス

交通アクセス ①Osaka Metro 御堂筋線直結 北大阪急行「千里中央」駅より バス約15分「北緑丘小学校前」停スグ ②北大阪急行「桃山台駅」より徒歩15分 ③OsakaMetroニュートラム「平林」駅より徒歩5分 ④JR・阪神「芦屋」駅、阪急「芦屋川」駅よりバス5～20分 ⑤北大阪急行「桃山台駅」又は「千里中央駅」より徒歩15分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日 ■シフト制 ・9:00～21:00の間の8時間（実働8時間/休憩60分） ＜シフト例①＞ ・9:00～18:00（休憩60分） ＜シフト例②＞ ・11:00～20:00（休憩60分） ＊残業は月10時間ほどです。 ＊イベント内容によっては遅出シフト等あり。

給与

月給220,000円 給与 月給220,000円～ 試用期間3ヶ月有（有期雇用、その間の賃金変更なし、社会保険は法定通り加入、退職金共済は試用期間後加入） ＊給与額は経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ＊残業代は別途全額支給します。 ■賞与原則年2回（6月・12月） ■昇給制度（原則年1回4月） ■豊泉家年金制度 ※2023年度より導入！ └財産形成支援奨励金（1万円／月）

休日休暇

休日・休暇 【休日】 ・シフト制（月平均8～9日休み） ・年間107日 【休暇】 ・年間有給休暇（法定通り）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月、12月） ■交通費全額支給 ※規程あり ■児童手当（子1人につき3000円/月）※規定あり ■少子化対策奨励手当 ※規定あり ■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■健康サポート制度（各種予防接種・定期健康診断） ■退職金共済 ■社内外研修制度 ■サークル活動支援制度 ■保養所（淡路島）一棟貸し・キャンピングカーレンタルあり ■出産・育児支援制度 ■施設内サービス利用割引制度（レストランや理美容、マッサージなど） ■豊泉家年金制度 ※2023年度より導入 （財産形成支援奨励金、1万円／月）

その他

備考 ＜仕事のポイント＞ ◎ご利用者を楽しませることができる安心の体制 ご利用者向けのイベントを企画運営することがメイン。入浴などの生活サポートを行なう介護スタッフは専属でいるので、ご利用者が本当に楽しめる企画づくりや運営に専念できます。また、グループ全体のイベント準備と同時並行になる時もありますが、基本1施設につき2名体制にするため、業務は分担出来ます。 ◎ご利用者やスタッフの笑顔が見られる！ 企画から運営まで一貫して担当するため、ご利用者やスタッフの笑顔を見られたときのやりがいは格別。「このイベント凄く楽しい」「またイベントをして欲しい」と喜んでいただけることも多く、やりがいを感じやすいですよ。 ★豊泉家グループでは『サービスの質＝スタッフの質』として考えており、 働く従業員のことを第一に考えたオリジナル制度が充実！ たとえば・・・、 ◎『豊泉家年金制度』として財産形成支援奨励金（1万円/月）を2023年度より導入！など