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株式会社アイワ　警備事業部

職種/仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 (1) 現場管理：警備現場の巡回を行い、スタッフの誘導方法や勤務態度の指導・サポートを担当します。 (2) シフト・勤怠管理：警備員のシフト作成や配置表の作成、勤怠の管理を行います。 (3) 顧客対応：既存の取引先企業との打ち合わせや業務調整を行います。 (4) 事務作業：各種書類の作成や整理、日々の事務処理をお任せします。 【経験や知識などは不問！】 特別な経験や知識などはありません！ 簡単なPC操作、WordやExcel、メールやインターネットでの検索が出来ればOK◎ 警備の経験が無くてもご活躍いただけます！ 【入社後の流れ】 入社後は、約1ヶ月間、責任者に同行して業務を学びます。 最初は、警備先現場を訪問して、スタッフの様子を見守りながら、労務管理や相談業務を行います。 新規営業はほとんどなく、既存顧客とのやり取りが中心です。 まずは事務作業や管理業務から始め、段階的に業務を覚えていけるので、未経験の方でも安心してスタートできます。 慣れてきたら、徐々に一人で業務を担当していただきます。 将来的には「警備員指導教育責任者」という資格を取得のうえ、 警備員教育も担っていただき、幹部としてご活躍していただけることを期待しています！ 【過去の経験を活かして勤務出来ます！】 【求める経験・スキル】 ・警備業界や関連業務での経験をお持ちの方。 ・シフト管理やスタッフの指導・教育に携わった経験がある方。 ・事務作業や顧客対応の経験がある方は歓迎します。 【求める人物像】 ・リーダーシップを発揮し、現場の円滑な運営をサポートできる方。 ・警備スタッフの指導や教育を担い、現場の改善提案ができる方。 ・高いコミュニケーションスキルを活かして、顧客やスタッフとの調整が得意な方。 【活躍できる経験】 ・接客業やサービス業での経験がある方。 ・介護業界や福祉関連業務の経験者。 ・建設現場や土木工事現場での勤務経験がある方。 ・リーダー経験のある方は、効率的なスタッフ配置や業務管理に活かせます。 《大手食品工場における総合衛生管理を主体とした総合ビルメンテナンス企業》 株式会社アイワは、食品工場の衛生管理、病院･公共施設など清掃などビルメンテナンス、施設やイベントなどの警備、と様々な事業に取り組み、「美しい環境創り」を通した社会貢献を目指しています。 また、子どもたちのお仕事体験や清掃活動、障害者就労支援、エコキャップ運動など、地域とのつながりを大事に、環境活動へ取り組んでおります。 《毎年右肩上がりに成長中！》 創業以来信用と実績を積み重ね、顧客満足と人材育成に力を入れ、毎年右肩上がりに成長中！ 建築物環境衛生総合管理業の認定や「ISO9001」の認証を取得する等、景気に左右されず安定した経営を行っております。 どんな会社か気になって頂けた方、ぜひ面接にてお話ししましょう！ HPはこちら＞http://aiwa-web.com お問い合わせもOK！お気軽にご連絡ください！ TEL：079‐443-5301 - 《「アイワ」の由来》 平成6年4月、創業者が常に「お客様から愛（アイ）される会社」作りと、仕事に大事なチームワーク「人の輪（ワ）」を築き、永遠に成長していく会社にしたいと考え、「アイワ」としました。

勤務地

アクセス

アクセス 高砂駅から車で5分◎車通勤OK！各現場直行直帰OK

勤務時間

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日～20日 9：00～18：00(休憩1時間) ※実働8時間 ※残業あり月平均10時間

給与

月給300,000円～400,000円 給与 月給 30万円～40万円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 交通費規定支給(月上限1万5000円)

休日休暇

休日 週休2日制(日祝休み) ※会社カレンダーによる(土曜日は月1回程度出勤有) ★年間休日112日 ★夏季休暇、年末年始休暇あり ★年次有給休暇10日付与(入社半年後)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給(規定) ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・退職金制度あり ・定年後の再雇用制度あり ・車通勤可(駐車場あり) ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・昇給あり ・賞与年2回あり(前年度実績2ヶ月分)

その他

その他 面接1回 【ブランド名】 株式会社アイワ 【事業内容】 ビルメンテナンス業

対象となる方

資格 ※要普通免許(AT限定可) ※高卒以上 【未経験スタートで活躍できる！】 ・経験不問！未経験歓迎 【求める経験・スキル】 ・警備業界や関連業務での経験をお持ちの方。 ・シフト管理やスタッフの指導・教育に携わった経験がある方。 ・事務作業や顧客対応の経験がある方は歓迎します。 【求める人物像】 ・リーダーシップを発揮し、現場の円滑な運営をサポートできる方。 ・警備スタッフの指導や教育を担い、現場の改善提案ができる方。 ・高いコミュニケーションスキルを活かして、顧客やスタッフとの調整が得意な方。 【活躍できる経験】 ・接客業やサービス業での経験がある方。 ・介護業界や福祉関連業務の経験者。 ・建設現場や土木工事現場での勤務経験がある方。 ・戦略ゲームやパズルゲームが得意な方は、効率的なスタッフ配置や業務管理に活かせます。 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上(警備業法14条により) 例外事由3号のイ・45歳未満(キャリア形成のため)

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 【面接1回】 1.応募 2.面接 3.内定 ※面接場所・入社日等はご相談に応じます。 メールもしくは下記連絡先よりお電話いたします。 ご不在の際は、恐れ入りますが折り返しご連絡ください。 【問合せ先について】 問合せ先：079-443-5301