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プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)

職種/仕事内容

仕事内容: 【ケアプランセンターあたたか前橋】 【ホーム長候補を募集❗️】 お客様が健やかな日常をおくれるよう、 ケアスタッフ・ナース、ケアマネジャー、クラークなど 職種の垣根を越えた全スタッフが 連携して業務を行っています✊️ マネジメントのご経験がない方でも、 「経験を活かしてキャリアアップしたい❗️」 「いずれはホーム長を目指したい❗️」 と意欲的な方は大歓迎です✨ まずは当ホームに見学にお越しください。 ✼┈┈ホーム長候補のお仕事内容┈┈✼ 居宅介護支援事業所の管理業務をお願いいたします。 〇メンバー２名のマネジメント業務 〇実態調査（インテーク） 〇アセスメント 〇ケアプラン作成 〇サービス担当者会議の実施 〇各種書類作成 〇ご入居準備、サポート 〇モニタリング、ケアプランの見直し 〇介護保険の給付管理　等

勤務地

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 〇週5日／09:00〜18:00 実働8時間　休憩1時間

給与

月給360,000円～420,000円 給与: 【給与について】 月給：360,000円～420,000円 ＜内訳＞ ・基本給　310,000円〜350,000円 ・役職手当　50,000円〜70,000円　 ＜賞与＞ 500,000円／年 年２回支給（ただし、在籍6か月未満は対象外） ※その他条件あり ＜想定月収＞ 4,820,000円〜5,540,000円(賞与含む) ＜社宅制度＞最大30,000円負担 ＊家族用社宅有り（最大47,500円負担） ＊支給規定有 ・通勤に2時間以上要する場合 ・期間は5年間 ＜引越し費用負担＞ お引越しに伴う費用は会社が全額負担いたします。

休日休暇

休暇・休日: 【休日・休暇】 年間休日115日（各月9〜10日※うるう年以外の2月は8日） 有給休暇 入社6ヶ月後に付与

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ⭐2025年4月に制度改定！！要チェック⭐ 〇昇給年 1 回 〇賞与年 2 回 〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入 〇年末年始手当 〇永年勤続者表彰制度 〇退職金共済加入 〇資格取得支援制度 　※主任介護支援専門員の更新研修受講料と手数料は会社が負担 〇ユニフォーム貸与 〇インフルエンザ等の予防接種 〇健康診断 〇年次有給休暇 〇交通費支給（上限 100,000 円/月） 〇車通勤可（駐車場の自己負担なし） 〇社宅制度あり 〇引っ越し費用全額会社負担 ✅当社の自慢の福利厚生制度 〇社会保険完備（ソニー健保加入） ソニー健保のメリット 保険料が安価 従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ） 出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり 例えば、出産育児一時金付加金 １児につき 20 万円支給 その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます 〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長 〇子の看護休暇制度あり 2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました ①病気・けが ②予防接種・健康診断 ③感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加） ④入園（入学）式、卒業式（新規追加） ※対象期間も小学校第３学年修了まで延長 〇介護休暇制度あり 2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました

その他

その他: 【就業の場所、変更の範囲について】 会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む) ＜プラウドライフ株式会社について＞ 2006年の設立以来、介護業界をリードし続けてきた【プラウドライフ株式会社】ソニー・ライフケアグループの一員である当社では”お客様がその人らしく生活できる環境づくり”を目指し、有料老人ホーム・デイサービス「はなことば」を全国に約30拠点を展開 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～全社スタッフ構成～ ◎男女比…3：7 ◎年齢層…40代中心に10～50代まで幅広く活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【採用フロー】 [1] 応募フォームにてご応募ください 　　▼ [2] 面接日の調整 　　▼ [3] 施設見学・面接（1回）※適性検査あり 　　▼ [4] 採用 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 360,000円 - 420,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

対象となる方

求める人材: 【保有資格】 主任介護支援専門員 ＊未経験可 【ご年齢】 64歳まで（65歳定年制）　 【その他】 パソコンの基本操作（Excel、Word、Outlook等） 【幅広い世代の方が活躍中！】 ■20代・30代・40代・50代の方在籍中 ■第二新卒の方・ブランクありOK ■現在、フリーターの方OK ■ハローワークで求職中の方もOK！

試用期間

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

採用予定人数

1名