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東邦電気工業株式会社　清川ビル

仕事内容

仕事内容 ＜ここがポイント！＞ ●必須：電気通信工事の実務経験 ●年間休日125日・土日祝休み ●年収880万円など高収入可 ●賞与年2回（直近3年平均8ヶ月支給） ●住宅補助&家族手当あり ●退職金・確定拠出年金あり ●資格取得支援あり ●設立1949年・従業員750名以上の安定基盤 ＜主な業務内容＞ 私たち「東邦電気工業」は、 電気設備工事の専門家集団です。 日本全国の社会インフラを 支える当社が今回募集するのは、 情報通信事業部での 電気通信工事施工管理職です。 【具体的には】 ■携帯電話基地局新設工事 携帯電話基地局の新設・増設に伴う、 通信設備の設置工事や 各種インフラ整備を行います。 ■光ケーブル敷設・接続工事 通信ネットワークを支える 光ファイバーケーブルの敷設、 接続、試験業務を行います。 ■宅内・ビル内のネットワーク構築・配線工事 オフィスビルや商業施設、 マンションなどにおける 通信ネットワークの構築や 各種配線工事を担当します。 ■伝送路・機器設置工事 通信機器や伝送設備の設置、 設定、配線工事などを行います。 ■通信機器設備の保守・保全 既存設備の点検・メンテナンス、 故障対応、設備更新工事などを行います。 【主な取引先】 ソフトバンク、KDDI、 東京電力、NEXCO など 上記いずれかの工事における、 以下の施工管理業務をお任せします。 ■施工管理業務 工事の品質・安全管理、 工程管理、協力会社との調整など、 現場全体のマネジメントを担当します。 ■図面作成・積算業務 必要資材や人員の算出、 各種図面の作成、 見積書の作成を行います。 ■工事関係者との打ち合わせ お客様や協力会社との スケジュール・仕様の調整、 各種折衝業務を行います。 ご経験やスキルに応じて、 できる業務から 徐々にお任せしていきます。 ＜もっと深掘り！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【"現場を見てきた年数"が、そのまま給与になる】 当社の評価基準はシンプルです。 「どれだけの現場を経験してきたか」。 年功ではなく、 技術と経験をダイレクトに 報酬へ反映する仕組みがあります。 直近3年間の賞与支給実績は 平均8ヶ月分。 毎年の定期昇給も確約しています。 残業が発生した際は 法定割増に27%を上乗せして支給。 サービス残業は一切ありません。 【休む日はしっかり休む文化】 年間休日は125日。 原則、完全週休二日制（土日祝日休み） 長期休暇も夏・冬・GWに設定。 有給消化も推奨しています。 【78年の実績が、あなたのキャリアを守る】 1949年の設立から 交通インフラ＝鉄道インフラの 電気設備工事を行ってきました。 その信頼から 全国の整備新幹線工事に 携わっている実績があります。 従業員750名超。 離職率は約15%。 中途入社の方が馴染みやすいよう、 配属先の先輩社員が 業務の進め方や社内ルールを 丁寧にフォローする体制を取っています。