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株式会社浜屋　さいたま支店

仕事内容

仕事内容 ★POINT★ ＜福利厚生＞毎日の昼食支給や無料マッサージが大好評 ＜高待遇＞４年連続で賞与６ヶ月分の支給！ ＜経験不問＞従業員のほとんどが他業種からの入社 ＜成長企業＞４年連続で最高収益更新中！ ＜働く環境＞20代、30代の男性中心に活躍中！ 【仕事内容】 浜屋は、日本の高品質な家電や雑貨を、 世界の必要としている方のもとへ届けています。 今回お任せするのは、商品の荷下ろしや査定といったお客様対応や、 商品の仕分けといった倉庫作業、コンテナへの積み込みなどです。 体を動かすことが好きな方・新しいことを覚えることが好きな方 そんな方なら、未経験でもすぐに活躍できます。 【入社後の流れ】 ＼教育係の先輩が寄り添って教えます／ 1年間は先輩とペアで動く期間。 先輩が近い距離で育成＆フォローします！ ▽入社後は仕分け等の簡単な作業からスタート 取扱い商品を知るところから始めましょう！ ▽その後は徐々に買取にチャレンジ １人１台支給されるiPadで いつでもマニュアルを確認できます！ 【自慢の福利厚生】 ・お弁当と休憩時の飲み物は毎日無料 ・月１回の勤務時間中のマッサージが無料 ・スポーツジムに通う方に月3,000円の補助金 ・年5回×5,500円の懇親会補助金 などなど 他社から驚かれる福利厚生が従業員にも好評です！ ぜひ福利厚生欄をご覧ください。 【平均有給取得日数12日】 閉店は17時30分。 残業も少ないのでプライベートも充実。 ちょっとした用事があるときにも、 時間単位で有休がとりやすい環境です。 家族との時間を確保するために 当社に転職した社員も多く在籍中。 ＼自分や家族のための働き方を始めましょう／ もっと稼ぎたい。もっと安定したい。もっと家族と過ごしたい。 日曜固定休＋自分で選べるフレックス休の休暇制度と 生活の基盤を支える手厚い手当で そんな思いを浜屋で実現できます☆ 皆様が安心して長く働ける環境を整えています。 ＼年収モデルケース／ ◎一般…590万円（入社２年目/30歳） ◎副店長…660万円 (入社3年目/33歳) ◎マネージャー…1030万円 (入社14年/48歳)