• 正社員

北海道D&CS株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 施設を利用する児童への療育・サポート業務をお願いします。 1日10人が受け入れの上限です。上限を超えて多く受け入れている施設もあるようですが、コモドでは一人一人としっかり向き合いたいと考えております。 利用児童は主に未就学児から小学生です。社用車（普通車・軽自動車）での児童の送迎業務もございます。送迎は片道10～15分以内の近場になります。 1日の流れ ＜1日のスケジュール例＞ ※午前の利用がない日の場合。午前中の利用は週に2日程度あります。 9：00 当日の予定等の確認・療育準備・事務仕事等 12：00 昼休み 13：00～14：00 児童のお迎え 14：30 室内での自由遊び 15：00 おやつ 16：00 集団活動（室内遊び、外遊び） 17：00 児童をご自宅に送ります 18：00 退社

勤務地

アクセス

最寄り駅 地下鉄「琴似駅」徒歩4分 JR「琴似駅」徒歩12分

勤務時間

固定時間制 時間 9：00〜18：00（休憩1時間／実働8時間） ※残業はほぼありません

給与

月給210,000円～249,000円 給与 月給210,000～249,000円 （固定残業代として4時間分、6,500～7,500円含む。超過分別途支給。残業はほぼありません） 〇児童福祉経験2年以上／月給213,000円～ 〇児童福祉経験5年以上／月給220,000円～ ※実務経験の内容や実績等により優遇いたします。 ※前職の賃金も考慮いたします。 ※一律手当含む。家族手当他別途手当支給 【給与例】 入社時の想定年収 252万円（月給210,000円、諸手当含む） 実績年収 2年目／271万円（月給213,000円、賞与2回・諸手当含む）

休日休暇

休日 日曜・祝日＋平日1日の完全週休2日 ※土日等の連休も可能です。 ※月によって8〜11日のお休みがあります。 休暇 夏季休暇、年末年始休暇（12／29～1／3）、有給休暇、リフレッシュ休暇（年6日）、バースデイ休暇、子看休暇年5日 年間休日 年間休日112日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 諸手当 交通費全額支給、引越手当30,000円、家族手当（配偶者、お子さま一人につき各月5,000円）、資格取得支援・手当有、慶弔金制度有（結婚で20,000〜30,000円、出産で20,000円、永年勤続で5,000〜20,000円） 福利厚生 各種社会保険完備、車通勤可（無料駐車場完備）、退職金共済制度加入（さぽーとさっぽろ）、車両持込可能な方は別途車両借上手当支給、健診、育児支援・託児所あり（福井 もりと園の保育園）、U・Iターン支援あり、服装自由、外部研修・講習費用全額会社負担 昇給・賞与 昇給年1回（入社2年目から月額3,000円昇給を保証いたします） ※役職就任等の際にはこれにプラスアルファの昇給があります。 賞与年2回有（前年度実績有／基本給1カ月分。業績による／2年目から支給） 試用期間 試用期間3カ月有（同条件） UIターンサポート U・Iターン支援があります。 引越手当30,000円支給他

その他

期間の定め なし 補足情報 ★＜取材スタッフより＞ お邪魔してみると、まずは「こんにちは〜！」と明るい挨拶で出迎えてくださいました。 勤続6年目の施設長さんと、勤続1年半のスタッフさんにインタビュー。 まずは施設長さん。「最初は子どもたちと楽しく遊んでもらえれば大丈夫。知識はおいおい身につければいいので、あんまり気にしませんよ」とのことでした。 また、「今は運転がニガテでも、練習する気持ちがあれば全然大丈夫です。慣れるまでは先輩が同乗してサポートするので！」と心強いお言葉も。 勤続1年半のスタッフさんは、以前中高生向けのデイサービスで働いた経験があるとのこと。でもスタッフさんやお子さんの人数が多かった分、（人によって言ってることが違うな…）と人間関係で悩んだこともあったそう。 今の職場になってからは、少人数&転勤がないので固定のメンバーでのびのび働けていると。応募の前に施設見学もしたそうで、「子どもたちよりも大人の方が一緒に過ごす時間が長いから、そこで選びました」という言葉が印象的でした。 通っているお子さん達の過ごしやすさはもちろん、お互いの働きやすさにも気を配るスタッフさん達の姿がとっても素敵でした。 事業内容 児童発達支援・放課後等デイサービス、企業主導型保育園の運営 ホームページ https://comodokids.com/ 電話 011-215-7691＜11：00～ 担当／川島＞ 住所 札幌市西区琴似3条6丁目1-22 2階