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肉のあまいけ 所沢店

仕事内容

仕事内容 ―――――この求人のポイント！――――― ◆決算賞与あり！ 12年連続支給中の安定した還元体制 ◆年間休日110日！ プライベートの時間もしっかり確保 ◆個人ノルマなし！ チームで売場を作る心地よい一体感 ◆風通しの良さ抜群！ 本部スタッフとも壁のない関係性 ◆これまでの経験に応じて月給アップ 月給40万円も可能です！ ◆充実の福利厚生で家族にも優しい！ 家族手当や育休制度など、 ご家庭がある方も安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 スーパー内の精肉専門店にて、 精肉加工および販売業務全般を お任せします。 具体的には： ・ブロック肉の切り分け、 スライス加工 ・商品のパック詰め、値付け ・売場づくり（陳列、POP作成、商品補充） ・接客販売、発注業務 など 「作業をこなす」だけではなく、 「どうすれば今日のお肉が美味しそうに 見えるか」という売場づくりの面白さを 実感できる環境です。 【売上好調のヒケツ】 当社の強みは、何と言っても 「コミュニケーションの深さ」にあります。 現場のスタッフからリーダー、店次長、 店長、および本部スタッフまで、 役職の垣根を越えた 密な連携が取れています。 「最近、この部位の動きが良いね」 「次はこんな並べ方にしてみようか」 といった日々の何気ない会話から、 店舗の方向性が決まっていきます。 本部スタッフも頻繁に店舗へ 足を運び、現場の声を 大切に吸い上げているため、 一人で悩みを抱え込むことはありません。 また、こうした円滑な連携を支えるため、 役職ごとに定期的な研修を実施しています。 技術の向上だけでなく、 チームビルディングや コミュニケーションスキルを 常にアップデートできる環境です。 【モチベーション高く働ける理由】 当社には、個人に課される 厳しい販売ノルマはありません。 しかし、スタッフのモチベーションは 非常に高いのが特徴です。 それは、全員が「地域のお客様に 喜んでもらえるお店にする」 という共通の目的意識を持っているから。 自分のアイデアで売場が活気づき、 お客様が商品を手に取ってくださる。 その喜びが、個人の数字に縛られる以上の やりがいに繋がっています。 【将来を見据えたキャリアステップ】 当社では、精肉の技術を活かして 着実にステップアップできる環境を 整えています。 社内での役割を明確にすることで、 目標を持って日々の業務に取り組めます。 ＜キャリアパスの一例＞ リーダー ▼ 店次長 ▼ 店長 ▼ 本部スタッフ 【「店長」の先まで見据えた成長を】 リーダー、店次長、そして店長へ。 着実にキャリアアップを図れる環境です。 さらにその先には、本部スタッフの ポストも用意されています。 「いつか自分の裁量で店舗運営に挑戦してみたい」、 「今の職場では上が詰まっていて 昇進できない」、 「技術はあるのに評価が追いつかない」 そんなもどかしさを感じているなら、 ぜひ天池でその力を発揮してください。 現場で包丁を握り続ける プロフェッショナルを目指す道もあれば、 店舗運営全体をマネジメントする 道もあります。 あなたの「なりたい姿」を ぜひ面接で教えてください。