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株式会社ライフケア　本社

仕事内容

仕事内容 ✨＼幹部候補としての採用です！／✨ 働きやすさ×キャリアアップを両立 ✅経験を活かして働ける ✅本町駅からアクセス良好◎ ✅賞与年3回/定期昇給制度あり ✅資格取得支援制度あり ✅企業主導型保育園を優先利用可能 ✅需要が高まる福祉業界！成長性◎ 高齢介護施設を展開する当社にて 総務部門責任者を募集！ ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚ 【仕事内容】 ■社内の各種契約書や文書の管理・作成 ■渉外業務（各種保険、保守業者など） ■福利厚生業務（定期健康診断対応など） ■各現場（事業部）との連絡・調整業務 ■会社行事の企画・運営 ■備品の購入 ■来客・電話対応 ■社内庶務全般 総務業務をこなしながら、 バックオフィスの メンバーマネジメントもお任せします。 ⭐研修や勉強会などの教育制度が 充実しています。 業務を習得するまでは しっかりサポートするので ご安心ください。 ――――――――――――――――＊。・ ⭐幹部候補としての採用⭐ 総務部門の責任者を お任せすることを前提とした採用です。 当社は幹部のポジションが様々あるため ご自身が望むキャリアに 挑戦しやすい環境となっています。 同条件にて採用となったメンバーが、 入社1年目でキャリアップした 実績もあります。 ⭐家庭と仕事の両立を応援⭐ 大阪市内と東大阪市内にある 企業主導型保育園を優先的に利用可能。 (社員割引適用で月額5000円～) 預け先の保育園が見つからず、 キャリアを諦めようとしている方も 一度ご相談ください。 他にも産休・育休制度など 家庭を大切にしながら働ける制度が充実。 ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚ 【社員インタビュー】 現在、総務部門の責任者として 業務全体の管理やメンバーのマネジメント、 他部署との連携などを担当しています。 総務はバックオフィスの仕事ではありますが、 会社全体や地域社会を支える 「縁の下の力持ち」のような 存在だと感じています。 正直なところ、業務範囲が広く、 各部署との調整も多いため、 簡単な仕事ではありません。 常に全体を見ながら動く必要があり、 柔軟な対応力やマネジメント力が 求められる場面も多いです。 その分、総務部門を統括する立場として 事業の拡大やサービス向上に関わる 意思決定に携われるのはやりがいです。 自分の判断や取り組みが 会社の成長につながっていると 感じられる環境だと思います。 (30代・Aさん)