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ワールドウィング小牧

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他フィットネススタッフ、トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ 競技を終えても、 身体を動かすことを、趣味程度にしたくない方へ この仕事では、学生時代のように、競技パフォーマンスを追い続ける感覚を、仕事の中で持ち続けられます。 そして、その探究が、初動負荷トレーニング®を通して、多くの人の動ける喜びにつながります。 トレーナーの8割が未経験からスタート。 研修制度がしっかりあるので、入社後に専門知識や技術を身につけていけます。 競技実績よりも、身体の動きを探究し続けたいという姿勢を大切にしています。 - ◆「もっとうまくなりたい」その想いを"仕事の中で"実現したトレーナーたち ・50m走は、学生時代のベスト6秒9から、入社後6秒4に（バドミントン出身） ・ボールキックの距離が伸びた（サッカー出身） ・スローイングがスムーズになった（野球出身） ・スタートダッシュで、自然に加速しやすくなった（バスケットボール出身） ※トレーナー個人の感想です - ◆なぜサポートする側のトレーナーの動きまで変わるのか それは、初動負荷トレーニング®が、単に筋肉をつけるトレーニングではなく、“身体の使い方”を追究するトレーニングだからです。 ・身体のどこから動き出すのか？ ・どうすれば、もっと力を抜けるのか？ ・関節がどう動けば、スムーズに動けるのか？ そんな問いに対する答えを探しながら、トレーナー自身も日々トレーニングや、歩く・走るといった実際の動きを通して、身体の使い方を確認しています。 その中で、現役時代よりもスムーズに動けると感じているトレーナーが、多いです。 - ◆動きへの探究心が、人を支える力になる 社会人になると、競技で培ってきた身体感覚や、動きへの探究心は、いつしか履歴書の「趣味、特技」の欄に収まっていく。 でも、この仕事では違います。 自分自身が動けるようになるまでに重ねた試行錯誤や気づきが、会員様をサポートする力になる。 かつて競技に夢中だった、あの続きを、仕事にできる。 - ◆具体的な仕事内容 ・初動負荷トレーニング®専用マシンでのトレーニング誘導 ・会員さんのトレーニング相談への対応 ・会員さんの状態や目的に合わせたトレーニングメニューの作成 ・初めての方の体験対応、カウンセリング、施設案内、入会手続き ・一人ひとりに合わせた個別サポート ・リハビリ的観点が必要な方への対応 ・フロント業務（受付、接客、電話対応 など） ・店舗内の清掃、マシンのメンテナンス ・スタッフ間のミーティング、対応の共有 勤務中は、マシンの動作や姿勢、歩き方を、自分の動きで見せながらお伝えしていきます。 会員さんとの関わりだけでなく、店舗全体がスムーズに回るように支えることも、仕事の一部です。 - ◆実際に対応するのは、こんな方々です。 ・ケガの不安があって、思いきりスポーツができない方 ・もう一段上を目指したいけれど、壁にぶつかっている学生アスリート ・年齢を重ねて、歩く・走る・趣味のスポーツなどで衰えを感じている方 ・日常の中で、肩・腰・ひざなどが気になる方 年齢も目的も違います。 でも、共通しているのは、今よりもっと自分の身体を動かしたいという思い。 もしかしたら、かつての自分と、同じ場所に立っている人たちかもしれません。 そんな方たちに 「自分は、まだやれる」 そう思ってもらえるように、日々、自分の身体と、会員さんの身体に向き合っています。 - ◆8割が未経験からスタート 6ヵ月の社内研修 （小牧店を中心に、フロント業務につきながら、トレーナーとしての土台をつくる） ↓ 2ヵ月の鳥取本部研修 （専門研修で学びを深め、試験に合格して認定トレーナーへ） ※本部研修期間中も安心して学べる環境を整えています。 ・研修中も給与支給（固定残業代は対象外） ・研修費は会社負担、 ・隣接する食事付の宿泊所に滞在（宿泊代、食費は自己負担） ・滞在期間中、愛知県の自宅の家賃を会社で補助（上限６万円まで） ↓ 現場へ ↓ 継続研修 （動作視点研修・トレーニング全体研修・月1回の個別面談） ※研修期間は目安です。習熟度や入社時期によって変動があります。 - ◆まずは説明会で気軽に話を聞いてみてください。 このページから応募すると、まず個別説明会のご案内をお送りします。 個別説明会では、仕事内容や研修、働き方について、直接お話しします。 遠方の方は、オンラインでも参加できます。 対面で参加いただける方は、実際にトレーニングの体験を通して、どのように身体が変わるか、ご確認いただけます。 この段階で、入社の意思を決める必要はありません。 まずは仕事内容や働き方を知り、自分に合う仕事かどうかを確認してみてください。 日程については、ご都合に合わせて個別に調整します。