- 正社員
株式会社B‐Hive
社内PCリプレイス案件のPMO業務
「客先単価」が報酬に直結。客先常駐で行うプロジェクトマネジメント
アクセス: * 「立川駅」より徒歩10分圏内地図を見る
年俸6,300,000円以上
アクセス
仕事内容
アピールポイント: B-Hive(ビーハイヴ)の最大の特徴は、「客先単価連動型」のインセンティブ制度です。 基本給に加え、あなたの技術力や貢献度(客先評価)がダイレクトに報酬へ反映されます。 1.「年功序列」ではなく「市場価値」で評価 人材育成制度で昇給を待つのではなく、個人のスキルアップが即、月々の手取りアップに直結します。 2.賞与もインセンティブ連動 年2回の賞与にも個人の貢献度を上乗せ。個人の頑張りがダイレクトに反映されます。 3.主体性を尊重 「この技術を学びたい」「単価を上げたい」という意欲を歓迎。 社内の資料作成や会議など、煩わしい社内業務はゼロ。客先業務に集中できます。 4.社員一人ひとりのワークライフバランスを尊重 社員のライフスタイルに合った働きやすい環境を提供。 「仕事」と「プライベート」のメリハリを大切にしており、個人の裁量でノー残業、休暇取得が可能です。
仕事内容: 約5万台のWindowsPCリプレイスプロジェクトにおけるPMO業務をご担当いただきます。 主な業務は、Windows11への移行に伴う各業務システムの動作確認(リグレッションテスト)の調整および、リプレイス後のPCに関する問い合わせ対応です。 入社後数ヶ月間は弊社社員のサポートのもとで業務を習得いただき、その後、PMOとしてプロジェクト推進を担っていただきます。実務を通じて調整力や技術理解を身につけられる環境です。 【具体的な業務内容】 * Windows11環境での業務システム動作確認(リグレッションテスト)の計画・調整 * 各部門・ベンダーとのスケジュール調整および進捗管理 * 課題管理・インシデント管理 * リプレイス後のPCに関する問い合わせ対応 * システム不具合発生時の原因切り分け・解析対応 プロジェクト管理だけでなく、システム・インフラ両面の知識を活かして問題解決を行うポジションです。
対象となる方
求める人材: 【必須条件】 * システム開発経験が3年以上 【歓迎する経験・資格】 * 基本情報技術者 * PMO/プロジェクト推進・進捗管理の経験 * 課題管理・インシデント管理の経験 * ベンダーコントロールや部門間調整の経験 * WindowsOSバージョンアップ、PCリプレイス等の移行対応経験 * Active Directoryの運用経験 * ネットワーク基礎知識(TCP/IP、DNS など) 【求める人物像】 * チームワークを大切にし、前向きに業務へ取り組める方 * 新しい技術や知識を吸収することに抵抗がない方
仕事の特徴
- 固定時間制
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
1名
会社情報
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アクセス: * 「立川駅」より徒歩10分圏内
年俸6,300,000円以上
勤務時間・曜日: ・9:00-17:30(12:00-13:00 休憩、実働7.5時間) ・残業時間月平均10h-30h程度(プロジェクトのスケジュール特性上、変動の可能性あり)
- 固定時間制
掲載開始日:2026/05/29
原稿ID:09ff60429ae41bb3
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特徴
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