募集情報
【早番時給2,150円~】残業なし・有給15日付与・ICT化で効率UP
アピールポイント: ★早番勤務で時給2,000円超え! 7:3010:30の早番3時間勤務の場合、時給2,150円2,350円の高時給!早番手当(3,000円)が加算されるため、短時間で効率よく稼げます。 時給の算定例: 基本時給1,150円×3時間=3,450円 早番手当=3,000円 合計6,450円÷3時間=時給2,150円 朝の時間を有効活用したい方、午後は自由に過ごしたい方におすすめです! ★残業・持ち帰りはほぼなし! 「誰か書類溜まってる人~?」なんて声がよく聞こえる職場!人数に余裕がある日にはみんなで声を掛け合っています。不要な業務は削っていく精神で、残業や持ち帰りは基本ありません! ★ICT化で業務効率大幅UP! 連絡帳や登降園管理の他、記録や月案などの計画も全て保育アプリを使用。 PC等の社用端末を1人1台支給 事務作業時間を大幅削減 子どもと向き合う時間を創出 ペーパーレス化で環境にも優しい ★有給休暇が正社員よりプラス5日! 常勤パートの方限定で、有給は正社員よりプラス5日付与されます! 入社6ヶ月後に15日付与(正社員は10日) 希望休の申請も可能(月3日まで) プライベートと両立して働けます ★柔軟な勤務時間 1日実働3~8時間で、ご希望に合わせて調整可能です。 早番のみ(7:30~10:30の3時間) 午前中のみ(7:30~12:30の5時間) フルタイム(8:00~17:00の8時間) など、ライフスタイルに合わせて選べます! ★賞与年3回あり 年3回(4月、8月、12月)の賞与あり!前年度実績1.5ヶ月分。パートでも頑張りがしっかり評価される職場です。 ★小規模保育園ならではの魅力 定員30名の小規模保育園なので、一人ひとりの子どもとじっくり向き合えます。職員同士の距離も近く、相談しやすい雰囲気です。 ★充実の福利厚生 社会保険完備 交通費支給(月上限8,000円/公共交通機関の場合は定期代全額支給) 車通勤要相談(駐車場台数限定により/公共交通機関推奨) 産休・育休制度あり(復帰時期も相談可能) 服装自由(エプロン支給施設あり) 個人社用PC又はタブレット支給 資格取得支援・手当あり(取得のためのシフト調整等) キャリアパス制度 各種お祝い(お子様の進学就職祝い・クリスマスプレゼント等) ★幅広い年齢層が活躍中 未経験の方からベテランの方まで、幅広い年齢層の保育士が活躍中です。学歴不問、ブランクがある方も大歓迎! ⑭求める人物像 必須条件 保育士資格保有者 歓迎条件 学歴不問 未経験OK ブランクがある方歓迎 幅広い年齢の方が活躍中です 早番勤務ができる方 ICTツールを活用して効率的に働きたい方 こんな方におすすめ 早朝の時間を有効活用して効率よく稼ぎたい方 午後は自由に過ごしたい方 残業や持ち帰り仕事のない環境で働きたい方 ICT化された職場で働きたい方 小規模保育園でじっくり子どもと向き合いたい方 ワークライフバランスを重視したい方 有給休暇をしっかり取得したい方
