• 正社員

訪問看護ステーション雅

仕事内容

アピールポイント: ✅ 正社員の看護師は、2019年7月から一人も辞めていません 7年以上、正社員の看護師の離職はゼロです（2026年10月現在）。2026年の離職率は2.7％（訪問看護の平均は13〜15％）、2024年8月以降は常勤スタッフ全体でも離職0名です。 ✅ 挑戦した分だけ、成長できる場所です 雅が評価するのは、看護の技術だけではありません。チームの中でどんな役割を担えるか。理念を共有し、仲間と一緒に動けるか。そうした「人としての力」まで見て評価し、キャリアアップにつなげる制度があります。 入職2年で主任や事業所責任者になったスタッフもいます。雅が大切にしていることを自分のものにして、挑戦を続けていけば、年収600万円以上もめざせます。 ✅ オンコールも、ひとりにしない 本部・仁川で常に2名の当番。迷ったらもう1人の当番にすぐ相談でき、それでも困ったら所長に夜間でも電話OKです。オンコールで出勤した時間は、翌日の勤務時間に振り替えられる「インターバル制度」もあります。 ✅ 子育て中のスタッフが多く活躍中 有給は1時間単位で取れるので、「授業参観の日は15時まで」「子どもの受診で13時から」といった使い方もOK。産休・育休・介護休業の取得実績は7名（女性5名・男性2名）、希望した人は全員取得しています。 ✅ 私たちが大切にしていること 【会社のミッション】Care for Life. ～その人らしい物語を～ 【理念】個別性を最大限に尊重し、安心して在宅療養生活を過ごせるよう支援していく ケアの先に、その人の人生がある。 相手の立場になって考え、動く看護を大切にしています。 ✅ 見学・訪問同行も歓迎 半日で施設見学・訪問同行・面接ができます。実際に働いているスタッフと話して、雰囲気を確かめてください。 職場の様子はInstagram（@miyabi_houmonkango）でも発信しています。

仕事内容: ＼ まずはカジュアル面談で、お話を聞かせてください ／ 応募するか迷っている段階でも大丈夫です。働き方やオンコールのこと、気になることを何でも聞いてください。 ご希望の方は、この求人から「カジュアル面談希望」とお送りください。 宝塚市で2拠点（本部・仁川）を運営する訪問看護ステーション雅です。看護師20名以上が在籍しています。 ご利用者さまのご自宅に伺い、その人らしい暮らしを看護で支えています。 常勤の看護師さんは、シフト制常勤での募集です。 小学生までのお子さんを育てている方など、ご家庭の事情がある方は、土日祝休みの働き方もご相談いただけます。 勤務地は宝塚市内の2拠点（本部・仁川）から、通いやすさやご希望をお聞きして決めます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━ 【A】シフト制常勤（基本の働き方） 家庭と仕事を両立しながら、経験を活かしてキャリアアップ ・月給 307,000円〜347,000円 ・想定年収 勤続1年以上 約500万円〜／勤続3年以上 約530万円〜 ・年間休日112日（年末年始4日＋冬季2日＋夏季2日） ・土日の出勤は近年、月1回・多くて月2回程度（シフトの状況により変動あり） ⭐入社祝い金20万円 【B】土日祝休み常勤（条件あり） 小学生までのお子さんを育てている方など、ご家庭の事情で土日祝の勤務が難しい方へ ・月給 285,000円〜310,000円 ・想定年収 勤続1年以上 約450万円〜／勤続3年以上 約480万円〜 ・年間休日123日以上（土日祝と12/31〜1/3） ・オンコール待機は平日のみ（土日祝の呼び出しはありません） ⭐入社祝い金10万円 ※募集枠に限りがあります（令和8年11月以降の入職）。ご希望の方は面談でご相談ください 「自分はどちらになるか分からない」という方も、面談でお話ししながら一緒に決めましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 職場データ ━━━━━━━━━━━━━━ ・運営拠点：宝塚市内2拠点（本部・仁川） ・チーム規模：看護師20名以上在籍 ・訪問エリア：宝塚市全域と伊丹市・川西市・西宮市の一部 ・訪問件数：1日4〜6件程度 ・移動手段：1人1台の専用社用車を支給 ・フォロー体制：オンコールは常時2名体制＋所長に夜間も相談OK ・研修体制：専任の先輩によるマンツーマン同行（不安がなくなるまで継続） ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━ 09:00 出勤。全員でミーティングし、利用者さまの情報を共有 09:15 午前の訪問へ出発（社用車で利用者さまのご自宅や施設へ） 12:00 ステーションに戻って昼休憩（60分）。社員食堂も利用できます 13:15 午後の訪問へ出発（2〜3件程度） 17:00 帰社。記録の入力や翌日の準備 17:30 退勤 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ● 健康観察、内服管理、医療処置 ● 清潔ケア、入浴介助 ● ターミナルケア、認知症の方の看護 ● ケアマネジャー、ご家族との連絡・調整 ● オンコール対応（研修を経て、月1回から段階的に開始。Bは平日のみ） ※小児の訪問は現在ありません ・完全な担当制ではなく、複数のスタッフで関わるので1人で抱え込みません ・同行訪問は期間を区切らず、ご本人のペースに合わせます ・AIで記録・報告書を作成できるアプリがあります（記録は訪問先や車中で完結。持ち帰りなし）