• 正社員

日本酸素G&W株式会社　エンジニアリング事業部

仕事内容

仕事内容 【求人のPOINT！】 ✨大手！三菱ケミカルグループの安定基盤 ⇒業界トップクラスシェアの安定企業です。 ✨入社5年後には年収500万円以上可能 ⇒三菱グループの生涯年収で勝負できる！ ✨賞与年2回・計4ヶ月分（前回実績） ⇒家族・住宅・資格手当など待遇も充実 ✨完全週休2日制＆年間休日127日 ⇒時間も8:30～17:20で残業少なめ！ ✨手厚い研修カリキュラムをご用意 ✨20代・30代・40代・50代男性活躍中 残業に追われる日々は、 もう終わりにしませんか？ 給与の額面以上に ★賞与4ヶ月 ★充実の手当 ★圧倒的な休日数 で あなたの生活を支えます！ ⏩仕事内容⏩ ✅客先を訪問して仕様の確認・決定 ✅仕様に基づく業者手配と工事の指示 ✅部品や資材の手配、設置の指示 ✅官公庁との打合せ など ガス配管工事の管理業務をお願いします。 自社スタッフは1名～2名。 協力会社を含めて5名～6名のチームです。 月の3分の1から2分の1は工事現場。 それ以外はオフィス業務ですが 顧客との打合せや行政への届出など 外出が多くて事務仕事は少なめです。 ⏩実際の現場はたった1週間⏩ そのために3ヶ月かけて完璧な段取りを 組むのが私たちの仕事です。 現場でトラブルや突貫工事がない理由は この準備期間にあります。 あなたは現場に振り回される人ではなく 現場を操る「プロデューサー」です。 ▼担当件数例▼ 入社3年の社員なら同時に8件を進行。 ※月内2件・年度内2件・次年度で4件 ＜ほとんどが近畿圏内＞ そのため現場に常駐せず家から通えます。 他のエリアなら出張しますが、 工期が短いため長期にはなりません。 エリアの割合は下記の通りです。 ◆近畿県内が90％ ◆愛知などの近畿周辺地域は1～2年に1回 ※社用車で1名～複数名の移動です。 ⏩三菱プライドと安全のWチェック⏩ あなたの「うっかり」はチームで防ぎます。 高圧ガスを扱うからこそ安全管理は徹底。 一人で完結させることはありません。 最後は必ずベテランがチェックする 三菱品質のWチェック体制です。 理念である「笑顔がこぼれる職場」とは 助け合いが仕組み化されていること。 叱責ではなく、改善を進める。 それが私たちのスタイルです。 ⏩入社5年後は年収500万円以上可能⏩ 家族手当、住宅手当、そして着実な昇給。 三菱グループの盤石な経営基盤があるから 生涯年収で勝負できます。 今のキツい環境を耐え続ける3年と 一生モノの専門性を磨く3年。 あなたはどちらを選びますか？